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Corporate Therapy

Human Nagafi, Mary-Jane Bolten, Patrick Breitenbach

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Noch ein Business Podcast! Juhu! Wer braucht denn sowas? Corporate Therapy ist ein kritischer Management Podcast – und der Name ist Programm: Wir legen darin „die Corporate” und gelegentlich auch uns selbst auf die sprichwörtliche Couch. Gemeinsam versuchen wir, Probleme und Phänomene rund um Arbeit und Organisation besser zu verstehen und vielleicht ab und an auch eine Lösungsstrategie zu entwickeln – jedoch ohne Garantie auf Genesung! Wir sind Human Nagafi, Mary-Jane Bolten und Patrick Bre ...
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Critical Infinity Podcast - Weekly

Critical Infinity Podcast - Weekly

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Die wöchentliche Zusammenfassung der Sprachnachrichten auf critical-infinity.de in der Human Nagafi, Patrick Breitenbach und Überraschungsgäste die Ideologien, Diskurse und Strukturen unter der schimmernden Oberfläche von Politik, Alltag und Popkultur kritisch hinterfragen.
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 116 widmen wir uns zwei großen Themen: Zeit und Management. Stefan Schulz fragt uns, warum Zeit eigentlich Geld ist, und um das zu beantworten machen wir einen Deep Dive in Systemtheorie, Management Klassiker und Darwin’s Evolutionstheorie. Wir merken: Unternehmen müssen über Zeit sowohl stabil, als …
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In Brandenburg wurde gewählt und gemeinsam mit den letzten Wahlen, zeigen sich chaotische Verhältnisse. Rechte Populisten unterschiedlicher Coloeur haben sich vielfach durchgesetzt, es müssen nun Koaltionen her und die Parteien stehen vor dem Lackmusttest, was ihre Grundsätze noch wert sind. Gibt es noch Parteien oder sind schon alle Polyclubs, die…
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Klima ist durch. Das „Thema“ wurde erst überschrien, dann zugedeckt und überlagert und nun ist es defacto tot. Die Vernichtung unserer Lebensgrundlagen wird sich nun unwidersprochen weiter Bahn brechen. Dies ist in seiner Wirkung für uns und die Zukunft unserer Kinder fatal. Aber auch kein Zufall. Patrick und Jens gehen auf Spurensuche und schauen …
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode #115 sprechen wir wieder mit Björn Schotte, aber diesmal über die Nutzung von künstlicher Intelligenz in der Praxis. Björn verrät uns, wie in seinem Unternehmen KI verwendet wird, welchen Nutzen KI heute haben kann und wie die neue Technologie derzeit in deutschen Unternehmen implementiert wird.…
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Zurück aus dem Urlaub und rein ins politische Geschehen! Patrick und Jens wollten nur kurz über ein paar Headlines gehen, aber haben dann doch mehr zu sagen zu den Wahlen in Ostdeutschland, die eskalierte Migrationsdebatte und dem Wahlkampf in den USA. Aber der Main-Act dieser Folge kommt von unseren Supportern! Die haben sich etwas zum Thema Trenn…
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Meckern hilft nichts. Wir sehen seit Jahren zu, wie es schrittweise erodiert: Sozialsysteme, Gehälter, Umwelt, Gesellschaft, Miteinander. Auch einfaches Hoffen hilft nichts. Aber es gibt Möglichkeiten diese Misere zu drehen! Welche das sind, erklären wir in dieser Folge. Du möchtest die Arbeit dieses Formates unterstützen und dabei noch zusätzliche…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 114 versuchen wir einem Hörerhinweis nachzugehen: Wie können wir mit dem Paradox umgehen, dass Marketing einerseits notwendig ist, um über Neues zu informieren, andererseits aber unsere Begehren weckt und uns somit manipuliert? Wolfgang M. Schmitt diskutiert dazu mit uns Kapitalismus, Konsumgesellsch…
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Wir erleben täglich Gewaltkriminalität. Doch Solingen scheint einen besonderen Moment zu markieren. Insbesondere hinter den politischen Folgen steckt viel mehr als es scheint. Wir erleben einen Angriff auf die Grundfesten der Gesellschaft. Warum das so ist klären in dieser Episode, denn wir dürfen gerade jetzt nicht wegsehen. Herzlichen Dank für di…
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Sprache und Zeichen, Meme-Culture und Geheimbotschaften, Handzeichen und doppeldeutige Begriffe – Kommunikation ist in ständiger Bewegung und Veränderung. Manchmal wird sie auch ganz gezielt verändert, damit Bedeutungen sich verschieben und damit nur manche sie verstehen. Patrick und Jens halten den Scheinwerfer in die dunklen Ecken unserer Welt, d…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 113 verlassen wir die “Corporate” und betrachten die öffentliche Verwaltung - konkret am Fall der hessischen Polizei. Wir fragen Daniel Becker und Sebastian Müller aus dem Innovation Hub 110, wie man mit dem Paradox von bürokratischer, stabiler Organisation und der Notwendigkeit der Anpassung an glob…
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Alle versuchen das Thema in die Welt der Mythen und lässlichen Alltagssorgen zu verdrängen, aber die größte Gefahr der Menschenheitsgeschichte schreitet weiter ungebremst voran. Die Klima-und Nachhaltigkeitskrise hat die Welt weiter im Griff. Hitzewellen und Unwetter hinterlassen weltweit ihre Spuren. Was hat es mit der Hitze eigentlich auf sich? W…
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If you listen to fools the mob rules – die internationale Rechte instrumentalisiert einen schrecklichen Mord an Kindern in England um gegen Muslime und Migranten zu hetzen. Was als Protest begann ist zu einer wachsenden Serie von Aufständen und Pogromen geworden. Ein Milliardär, der selbst Verschwörungserzählungen vom „großen Austausch“ anhängt, ru…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 112 spricht Mary-Jane mit Serap und Patrick über ihren re:publica Vortrag "Proletariar:innen aller Länder, kommet zu Tisch (Essen ist fertig!)". Es geht dabei um die verbindenden Elemente von "Essen" und "Arbeit" und vor allem wie die beiden soziologischen Praktiken sich in einem gemeinsamen Kontext …
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Patrick und Jens schauen auf Olympia – früher, einst, gestern und heute. Was bleibt vom Olympischen Geist oder ist der schon wegrationalisiert weil schlecht vermarktbar? Wie geht es den Menschen einer Stadt wenn Olympia über sie kommt? Und wie der Umwelt? Und war da nicht was mit der Eröffnungsfeier? Klar wird, es ist weit mehr dahinter als man bis…
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Vom Trumpland zur Swiftworld. Der Hypetrain Taylor Swift ist diese Woche mit Volldampf durch Deutschland gerauscht. Dabei sollte man sich also längst nicht mehr fragen „Wer ist Taylor Swift?“, sondern „Warum ist Taylor Swift?“. Allein weil Donald Trump beim Gedanken an den „Swift-Block“ vor Angst mit seiner orangenen Wimper zuckt, sollte Anlass gen…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 111 betrachten wir Transformation in und durch Organisationen aus einer organisationssoziologischen Perspektive. Dazu haben wir uns den Arbeits- und Mediensoziologen Dr. Marc Mölders eingeladen. Es geht darum welche Treiber für eine gesellschaftliche Transformation notwendig sind, dass man Transforma…
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Auf Trump wurde ein Attentat verübt und die Welt hält den Atem an. Wie wird darüber gesprochen und berichtet? Was bedeutet das nun für den weiteren Umgang mit Trump? Was würde ein Wahlsieg von Donald Trump 2024 bedeuten? Die Lage bleibt ernster denn je, denn bereits vor dem Attentatsversuch wurde die rechte Revolution nicht nur offen mit „Project 2…
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Der Ball ist rund, das Spiel dauert 90 Minuten und Fußball ist mehr als nur ein Spiel. Jens und Patrick blicken auf die Bedeutungen die der Sport noch erfüllt und was Nationalismus damit zu tun hat. Ach ja und sie hören den reichen Podcastern Kroos, Precht und Lanz zu, wie sie sich in gefühlten Wahrheiten und fremdenfeindlichen Narrativen komplett …
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In dieser Folge wird gleich ein richtig dickes Brett gebohrt: Die Migrationsdebatte. Denn es ist erstaunlich, auf welchem Niveau Biedermeier am Thema vorbeireden können, um am Ende den gewünschten Strohmann zu haben. Patrick und Jens nehmen nur einen Teil der Debatte auseinander und sind erstaunt was da schon alles an Fakten fehlt. Du möchtest dies…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode #109 betrachten wir unseren Umgang mit Ressourcen. Dazu erklärt uns Historiker Philipp Blom, wie wir Natur und Kultur trennen und wie sich dies über die Geschichte und verschiedene Regionen hinweg unterschied. Die Unterscheidung ist wichtig, denn sie gibt uns vor, was in puncto Produktion erlaubt ist…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 109 nehmen wir uns eines ganz praktischen Themas an: Wo arbeiten wir gut? Nach den Corona Jahren und den Post-Corona Jahren lohnt es sich, einmal auf HO, WFH, hybrid work und co. zu blicken. Von psychischen Belastungen zuhause und Lärmbelastung im Büro, von Kinderpflege und Saunatemperaturen - eine A…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 108 sprechen wir über Führung, Führungskräfte, Vorgesetzte und Untergebene. Judith Muster diskutiert mit uns, ob Führung in Unternehmen verlangt werden kann und wie sie mit Hierarchie, Macht und Mitteln zusammenhängt. Wir merken: Führung ist eine Zuweisung, die wir erst im Nachhinein vergeben können …
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 107 wagen wir einen Vergleich: Was haben Unternehmer und Künstler gemeinsam? Wolfgang M. Schmitt hilft uns dabei, Unternehmertum und den damit verbundenen Genie-Kult besser zu verstehen und historisch einzuordnen, bevor wir diskutieren, wo sich heute die große Idee und das Kommerzielle treffen. Shown…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 106 sprechen wir (endlich) mal nicht über Wissensarbeit, sondern über die Bauindustrie, die Fleischindustrie und Transportbranche. Alle haben gemeinsam, dass sie auf ausländische Arbeitskräfte setzen und alle haben gemeinsam, dass sie es mit dem Recht nicht ganz genau nehmen. Sascha Lübbe stellt uns …
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 105 hat Mary-Jane einige aktuelle Instagram & TikTok Clips und Trends im Arbeitskontext mitgebracht und Patrick muss darauf reagieren. Dabei werden Themen wie Performancemessung, Frauenbilder am Arbeitsplatz, Umgang mit Mehrarbeit, peinliche Employer Branding Versuche und vieles mehr angesprochen. Ei…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 105 sinnieren wir gemeinsam mit Stefan Schröter über "Organisation" und streifen dabei verschiedene Themen wie "Führung", "Regelwerke" und "Fehlerkultur". Stefan hat viele große IT Organisationen von innen erlebt und ist aktuell Mitstreiter bei einem laufenden Projekt, welches wir als 1789 Consulting…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 103 geht es um die Arbeit, offenbar eine der zentralen Lebenskonstanten im menschlichen Dasein. Patrick hat dazu mal eine kleine Historie der historischen Denkweisen über Arbeit zusammengestellt, weil ihm die aktuellen Diskurse rund um Arbeit oder „New Work“ oft als zu eindimensional, eindeutig und s…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 102 geht es um Geld & Leistung - beides abstrakt, beides erwünscht, beides … korreliert? Wir sprechen mit Prof. Dr. Antoinette Weibel über Leistung und Mechanismen, diese zu motivieren. Dabei stellen wir fest, dass Leistung sehr schwer zu messen ist und es sich dabei eher um eine Scheinwissenschaft a…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 101 besprechen wir eine häufige Frage aus unserem Berateralltag. Doch was passiert, wenn man Dinge vereinfacht? Und warum wollen alle alles so einfach haben - wo die meisten doch gebildete, erfolgreiche Leute sind? Eine Folge über Komplexität und Kontrollverlust.…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 99 untersuchen wir die Vorbedingungen, Geschichte und Auswirkungen der sogenannten “Gastarbeit” in Deutschland. Serap Yılmaz-Dreger führt uns durch Abwerbeabkommen und Rückkehrhilfegesetze, damit wir uns fragen können: Was ist heute eigentlich anders? Unter welchen Aspekten stratifizieren wir Arbeite…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 98 reflektieren wie Macht im Unternehmen aussieht und woher sie kommt. Wie sehr kann man sich auf die Formalstruktur verlassen? Wer gewinnt in einer Unsicherheitszone? Gast Sven Kette zeigt außerdem auf, wie über formale Veränderungen, z.B. durch intensive Compliance Bemühungen, neue Räume für die Au…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 97 diskutieren Human, Mary-Jane und Patrick das Begriffspaar “Fortschritt und Regression”, das Rahel Jaeggi im gleichnamigen Buch der philosophierenden Podcast-Welt zur Verfügung stellt. Wir besprechen Probleme erster und zweiter Ordnung, wie Krisen Konflikt benötigen und wie wir als Gesellschaft ler…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 96 zoomen wir wieder hinaus und betrachten wirtschaftspolitische Entscheidungen in ihrem historischen und geografischen Kontext. Dr. Dirk Ehnts vermittelt uns die Begründungen und Überlegungen hinter Sparkursen (und erklärt, warum sie eigentlich gar nicht so heißen sollten) und wir diskutieren, wie U…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 95 sprechen Human, Mary-Jane & Patrick über die Sehnsucht das zu haben, was die anderen haben und dann ganz viel darüber zu sprechen. Wir fragen uns, warum Buzzwords so einen schlechten Beigeschmack haben, wo doch alle sie nutzen und warum vieles nur beim Buzzword bleibt und nicht zur Veränderung kom…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode #094 sprechen wir mit Prof. Dr. Klaus Dörre über die Historie von Gewerkschaftsarbeit und Arbeitskämpfen, mit Blick auf die Entwicklung in unsere Gegenwart und Ausblick auf die Zukunft. Wir beleuchten die Rolle und Funktion von Gewerkschaften und Betriebsräten in Unternehmen und für die Gesellschaft …
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 93 begeben wir uns in die Vergangenheit, konkret in die Zeit des Nationalsozialismus von 1933-1945. Wir untersuchen mit Historikerin Dr. Andrea Schneider-Braunberger wie Wirtschaft unter Hitler strukturiert wurde und wie sich Unternehmen dazu positionierten. Wir sprechen über Zwangsarbeit, Unternehme…
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Schickt uns euer Feedback zur Episode In Episode 92 geht es um einen Klassiker: Innovation. Wer kann Innovation schaffen und unter welchen Voraussetzungen? Warum beißen sich Unternehmen an Innovation immernoch - trotz Strategien, Methoden, Design Thinking - die Zähne aus? Wir diskutieren den Wert von externer Unterstützung bei gezielter Themenentwi…
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