Beste Jule Jankowski Podcasts (2025)

1
"Das Team ist bockig? Funktion, Wirkung und Grenzen von Teamentwicklung" mit Michel Eggebrecht (260) 1:16:58

2d ago1:16:58

1:16:58

Der Agile Coach Michel Eggebrecht über wirksame Teamentwicklung und ihre Grenzen "Will sich das Team wirklich nicht entwickeln oder sagt es das nur?" Michel Eggebrecht ist Agile Coach bei der Versicherung Generali. In dieser Rolle begleitet er Teams auf dem Weg hin zu einer besseren Zusammenarbeit. So weit, so klar. Doch oft genug erlebt Michel, da…

1
222. Marken als soziales Bündnis (Juliane Pabst und Christina Grubendorfer) 57:21

9m ago57:21

57:21

Links zu Juliane Pabst: https://organeers.com/ https://vitale-organisationen.de/ https://www.linkedin.com/in/juliane-pabst/ https://julianepabst.de/ Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendo…

1
"KI: Arbeitskultur zwischen Mensch und Maschine“ mit Christoph Magnussen (259) 1:22:04

9d ago1:22:04

1:22:04

Praxis Tipps zu smartem Einsatz und kulturellem Impact von KI Tools mit Christoph Magnussen, CEO Blackboat "Der Kollege KI ist real. Du brauchst Haltung, um ihn sinnvoll einzusetzen." Wenn es um die Zukunft der Arbeit geht, fallen diese beiden Buchstaben sofort: KI. Keinem anderen Phänomen wird derzeit so viel Beachtung geschenkt, wie der künstlich…

1
221. Rüdiger Hossiep über Mitarbeitergespräche (Glanzstücke aus Episode 26 12:39

5d ago12:39

12:39

Wenn du dir das ganze Gespräch anhören möchtest, dann findest du es hier: Warum Mitarbeitergespräche neu angeschaut werden sollten (Dr. Rüdiger Hossiep) Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grub…

1
"Der Gallup Engagement Index: Ist Dienst nach Vorschrift das neue Normal?“ mit Marco Nink (258) 1:20:26

16d ago1:20:26

1:20:26

Marco Nink, Director Research & Analytics Gallup, Gründungsvater des Gallup Engagement Index im Deep Dive "Der Index misst nicht die Arbeitsmoral, sondern wie gut oder schlecht Führung erlebt wird" Was ist die vermutlich am häufigsten zitierte Studie in Deutschland, wenn es um Arbeitszufriedenheit geht? Richtig. Der Gallup Engagment Index. Seit übe…

1
220. Der schreiende Chef muss weg! (The Real Book of Work) 42:29

13d ago42:29

42:29

Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.o…

1
"Kultur statt Krankschreibung: Wie Unternehmen gesund bleiben." Karen Walkenhorst, Die Techniker (257) 1:04:11

23d ago1:04:11

1:04:11

Karen Walkenhorst, Mitglied des Vorstandes der Techniker Krankenkasse, über Kennzeichen und Relevanz einer gesunden Arbeitskultur „Eine gesunde Arbeitskultur schützt nicht nur vor Krankheit – sie schafft Wertschöpfung." Unternehmenskultur hat viele Facetten und weitreichenden Einfluss. Doch wie zeichnet sich eine gesunde Arbeitskultur in einer Orga…

1
219. Heiko Kleve über Familienunternehmen (Glanzstücke aus Episode 27) 14:30

20d ago14:30

14:30

Hier geht es zum vollständigen Gespräch mit Heiko Kleve: Episode 24 im becomebetter Podcast Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Mehr Infos zu unseren Gästen und alle…

1
Impact statt Impressions. Wie Sichtbarkeit wirklich wirkt, nicht nur auf LinkedIn" mit Britta Behrens (256) 1:34:14

30d ago1:34:14

1:34:14

Britta Behrens; LinkedIn Top Expertin, über digitale Präsenz, Corporate Influencer und den Wandel der Arbeitswelt. "LinkedIn ist nicht nur ein Marketing-Tool, sondern auch ein Ort digitaler Gesellschaft." Hand auf's Herz, wer träumt nicht davon: große Reichweite, viele Follower, der eigene Account ein Bienenstock der sozialen Interaktion? Das ist d…

1
218. Unternehmenskultur - wie verändern wir sie? (Gastepisode Zufrieden arbeiten mit Christina Grubendorfer) 50:37

1M ago50:37

50:37

Wir möchten dich ganz herzlich einladen zu einem unserer nächsten Info-Lunches, bei dem du dich mit uns zu einem unserer Herzensthemen austauschen kannst. Das nächste Become Better Info-Lunch dreht sich rund um das Thema systemische Führungsentwicklung und findet am 30. April von 12 Uhr bis 13 Uhr statt. Es richtet sich an UnternehmensvertreterInne…

1
"Möglichmacher statt Showstopper – Die Rolle der Bank im Wandel." Frank Diefenbach, Vorstand Naspa (255) 1:03:44

1M ago1:03:44

1:03:44

Frank Diefenbach, Vorstand Geschäftskunden der Naspa, über ein neues Selbstverständnis von Bankberatern und künftige Herausforderungen für Arbeitskultur im Finanzwesen „Wir müssen unsere Organisation immer wieder an Kundenbedürfnisse anpassen – nicht andersherum." Banken waren und sind schon immer eine Indikatorbranche für die Wirtschaft. In puncto…

1
217. Anastasia Barner über die Generation Bambi (Glanzstücke aus Episode 171) 18:25

1M ago18:25

18:25

Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Hier geht es zur vollständigen Episode mit Anastasia Barner: Gen Z als Generation Bambi? Anastasia Barner über Selbstentwicklung …

1
"Deutschland ist ein Angestelltenland" mit Cathi Bruns (254) 1:16:04

1M ago1:16:04

1:16:04

Cathi Bruns, Publizistin, Autorin, Kreativschaffende, über die ungeschminkte Realität von Selbständigkeit "Die ganze New-Work-Debatte spielt sich nur im Kontext der Festanstellung ab." Die Selbständigkeit fristet in Deutschland ein eigentümliches Dasein. Geschichten von Selbständigen werden wahlweise im Prekariat oder in der Gründerromantik verorte…

1
216. Positive Psychologie und Organisationsentwicklung (mit Eva Maria Schielein) 54:33

1M ago54:33

54:33

Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Hier geht es zu Eva Maria Schieleins Buch Positive Organizing: Organisationskompetenz für die Begleitung von Veränderungsprozesse…

1
Prof. Aladin El-Mafaalani: "Kinder: Unsere Zukunft der Arbeitswelt hockt in vergammelten Klassenzimmern" (253) 1:00:14

2M ago1:00:14

1:00:14

Prof. Aladin El-Mafaalani über strukturelle Misstände für Kinder und Jugendliche und die Relevanz für unsere Arbeitswelt "Kinder erleben Erwachsene als überfordert – das prägt ihre Perspektive auf Gesellschaft." In dieser aufrüttelnden Folge des GOOD WORK Podcasts spricht Jule Jankowski mit Prof. Dr. Aladin El-Mafaalani – einem der prominentesten S…

1
215. Mark Poppenborg über Organisationsentwicklung (Glanzstücke aus Episode 3) 16:45

2M ago16:45

16:45

Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Hier geht es zum vollständigen Gespräch dieses Glanzstückes: Müssen Organisationen überhaupt entwickelt werden? Mehr Infos zu uns…

1
"Psychologie der Macht" mit Prof. Dr. Carsten Schermuly live von der GOOD WORK Night (252) 1:17:56

2M ago1:17:56

1:17:56

Prof. Dr. Carsten Schermuly im GOOD WORK Live-Podcast über die dunklen und hellen Seiten von Macht, nicht nur in Organisationen "Macht hat der, der weniger will." Jeder hat sie (manchmal), jeder will sie (fast immer), jeder spürt sie (ausnahmslos), aber keiner spricht über sie: die Macht. Dunkel, düster, tabuisiert und heroisiert - das ist ungefähr…

1
214. New (Work) Men - Auf zu neuen Männlichkeiten! (mit Jacomo Fritzsche und Daniel Pauw) 1:01:45

2M ago1:01:45

1:01:45

Hier geht es zum Buch New Work Men Hier geht es zu Daniel Pauw und Jacomo Fritzsches Podcast New Work Men Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.org/podcast/ Hier kannst Du Dein Buch-Exemplar von Christina Grubendorfer und Christina Ackermann bestellen: The Rea…

1
Philipp Westermeyer "Es gibt kein Rezept für unternehmerischen Erfolg" (251) 56:42

2M ago56:42

56:42

Philipp Westermeyer, Gründer und Geschäftsführer von OMR, über Festivalvibes und unternehmerische Erfolgsprinzipien "Erfolgsgeschichten entstehen oft aus Zufall, nicht aus perfekter Planung." Philipp Westermeyer ist der Name, der europaweit ganz eng mit drei Buchstaben verknüpft ist: OMR. Online Marketing Rockstars - in der Langform, die kaum einer…

1
213. Barbara Kuchler über den Kult des Individuums (Glanzstücke aus Episode 104) 13:03

2M ago13:03

13:03

Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.o…

1
Micky Beisenherz "Das Badewannen-Prinzip von Apokalypse & Filterkaffee" - 5 Jahre GOOD WORK: (250) 1:01:41

2M ago1:01:41

1:01:41

Micky Beisenherz, Autor, Podcaster, Moderator, über sein multimediales Schaffen, Teamarbeit in einer Ego-Branche und neue Formen von Journalismus "Ich unterhalte mich mit Menschen, um Menschen zu unterhalten." 5 Jahre GOOD WORK, 250 Folgen im Audiosalon GOOD WORk - das ruft nach einer besonderen Folge und einem besonderen Gast. Micky Beisenherz ist…

1
"Dramafreie Arbeitswelt" mit Holger Heinze (249) 1:22:52

2M ago1:22:52

1:22:52

Holger Heinze, Berater für Veränderungsprozesse und Autor über konstruierte Konflikte und den Umgang damit „Menschen tun guten Menschen schlechte Dinge an, weil sie glauben, sie können nicht anders." Sind wir alle nur blosse Spieler auf einer gigantischen Bühne, die sich Büro oder auch Werkshalle nennt? Ist das, was uns tagtäglich nervt und aufreib…

1
212. Psychische Gesundheit in Unternehmerfamilien (mit Christina Hunger-Schoppe) 51:06

2M ago51:06

51:06

Tritt in Kontakt mit Christina Hunger-Schoppe: [email protected] Oder melde dich direkt bei der WIFU-Stiftung: Linkbeschreibung Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer…

1
"Radikaler Umbau einer Behörde: Das BAMF von2.000 auf 10.000 Mitarbeitenden" mit Katrin Hirseland (248) 1:08:07

3M ago1:08:07

1:08:07

Katrin Hirseland, Vizepräsidentin des BAMF über die radikale Transformation ihrer Behörde „Wir haben gelernt, dass ohne transparente interne Kommunikation nichts funktioniert." Wenn sich eine Organisation verfünffacht, kann man mit wenig Phantasie von Transformation sprechen. So geschehen beim BAMF, dem Bundesamt für Migration und Flüchtlinge. Die …

1
211. Das Mindset-Missverständnis in der Organisationsentwicklung (Gastbeitrag managerSeminare und Christina Grubendorfer 15:28

3M ago15:28

15:28

Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.org/podcast/ Hier kannst Du Dein Buch-Exemplar von Christina Grubendorfer und Christina Ackermann bestellen: The Real Book Of Work Regelmäßig Neues von LEA erfahren?! Einfach unseren Newsletter abonnieren: https://tinyurl.…

1
Barbara Bleisch: "Was heisst gute Arbeit in der Lebensmitte? Eine philosophische Perspektive" (247) 1:02:35

3M ago1:02:35

1:02:35

Barbara Bleisch, Philosophin und Moderatorin der "Sternstunde Philosophie", über sinnerfülltes Arbeiten in der Mitte des Lebens „Die Zukunft der Arbeit bedeutet auch, über die Mitte des Lebens nachzudenken" Wir quatschen viel über Generationen. Gerade in der Arbeitswelt. Die Jungen hier, die Alten dort. Doch was ist mit der Mitte? Warum rücken wir …

1
210. Hierarchie verlernen, Führung anders denken (mit Daniel Vonier) 55:56

3M ago55:56

55:56

Weitere Links zu Daniel Vornier: https://www.linkedin.com/in/danielvonier/ https://daniel-vonier.com/ https://www.unlearning-hierarchy.de/ Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.org/podcast/ Hier kannst Du Dein Buch-Exemplar von Christina Grubendorfer und Chris…

1
"Ohne People kein Business. Warum Personalarbeit dringend Businessfokus braucht" mit Miriam Sternitzky (246) 1:07:43

3M ago1:07:43

1:07:43

Miriam Sternitzky, Chief People Officer bei Westwing, warum moderne Personalarbeit Businessausrichtung mitgestalten sollte „People & Culture ist kein Feel-Good-Manager, sondern ein echter Business Enabler." Es ist der pinke Elefant im Raum: HR-Abteilungen, People & Culture Einheiten fühlen sich nicht selten abhängt vom echten Business-Geschehen in …

1
209. Maria Spindler über Macht (Glanzstücke aus Episode 133) 15:41

3M ago15:41

15:41

Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.o…

1
#245: "Kündigung als Kulturcheck: Was Trennungsmanagement über Unternehmen verrät" mit Dagmar Walker 59:54

3M ago59:54

59:54

Dagmar Walker, Rechtsanwältin und Expertin für Trennungsmanagement über die Relevanz eines guten Endes von Arbeitsverhältnissen „Trennungsmanagement ist die Disziplin, die in HR-Prozessen am meisten vernachlässigt wird." Gelungene Beziehungsgestaltung ist das erste und gewichtigste GOOD WORK Prinzip. Dabei fokussieren wir uns gemeinhin sehr stark d…

1
208. Die Illusion der Kontrolle oder moderne Organisationsentwicklung (David Symhoven und Christina Grubendorfer) 1:03:29

3M ago1:03:29

1:03:29

Hier geht es zu David Symhovens Buch: Die Illusion der Kontrolle: Wie mit moderner Organisationsentwicklung Transformation gelingen kann Hier findest du David Symhovens Podcast: Wir müssen reden - Dein Podcast für agile Organisationsentwicklung Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. …

1
#244: “Digitalisierung, Bürokratie und Demokratie – was jetzt passieren muss?“mit Damian Boeselager 1:05:22

4M ago1:05:22

1:05:22

Damian Boeselager, Gründungsmitglied von VOLT und Europa-Abgeordneter über den strukturellen Wandel in Politik und Verwaltung „Wir sind alle Politik, das haben wir vergessen." Arbeitskultur und Politik lassen sich nicht getrennt voneinander denken. Sie folgen ähnlichen Gesetzmässigkeiten. So ist es mehr als naheliegend, die Arbeitskultur in der Pol…

1
207. Thomas Bachmann über Haltung (Glanzstücke aus Episode 83) 15:19

3M ago15:19

15:19

Hier geht es zur gesamten Episode mit Thomas Bachmann #83 Wie kommt Haltung in die Organisation? Du willst dich in systemischer Organisationsgestaltung und Führung fortbilden? Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an academy@become-better.…

1
#243: “New Work im Krankenhaus - Kann das funktionieren?“mit David-Ruben Thies und Jeannette Kadner 58:16

4M ago58:16

58:16

David-Ruben Thies und Jeannette Kadner von den Waldkliniken Eisenberg, live von der Work Awesome über die Klinik der Zukunft „Wir wollen kein Krankenhaus sein – wir wollen ein Ort sein, an dem Menschen sich wohlfühlen. Mitarbeitende wie auch Patienten" New Work hat neben einigen Irrwegen mit einem großen Vorurteil zu kämpfen: Es ist nur für die pri…

1
206. Anja Wittenberger - Organisationale Detektivarbeit 49:56

4M ago49:56

49:56

Du willst dich in systemischer Organisationsgestaltung und Führung fortbilden? Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Weitere Informationen und Links zu Anja Wittenberg…

1
#242: "Warum das Büro der Zukunft ohne Gastfreundschaft nicht auskommt" mit Dr. Joachim Gripp 1:01:29

4M ago1:01:29

1:01:29

Dr. Joachim Gripp, CEO der Design Offices, über die Zukunft von Kollaboration und moderner Arbeitswelten, die mehr bieten als zweckmässige und stylische Räume "„Menschen kommen wegen Menschen ins Büro, nicht wegen schöner Möbel." Es gab eine Zeit, da galt Co-Working als die Sehnsuchtsvokabel für kreative Zusammenarbeitsformen schlechthin. Anbieter …

1
205. Gerhard Krejci über Gruppendynamik (Glanzstücke aus Episode 58) 12:56

4M ago12:56

12:56

Du willst dich in systemischer Organisationsgestaltung und Führung fortbilden? Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Hier geht es zur vollständigen Episode Gruppendyna…

1
#241: "New Work Men - Neue Männlichkeit für eine zukunftsfähige Arbeitskultur" mit Daniel Pauw und Jacomo Fritzsche 1:26:03

4M ago1:26:03

1:26:03

Organisationsberater und Autoren Daniel Pauw und Jacomo Fritzsche über ihren Ansatz und Buch New Work Men „Traditionelle Männlichkeit ist nicht nur für Männer selbst hinderlich, sondern auch für Organisationen." Das Thema der Diversität und ihrer Notwendigkeit wird aktuell sehr stark und kontrovers diskutiert. Dabei ist der Blick aus nachvollziehba…

1
204. Familienmanagement und Umgang mit Regelbrüchen. Familienstrategie Teil 6 (Tom Rüsen und Christina Grubendorfer) 59:13

4M ago59:13

59:13

Du willst dich in systemischer Organisationsgestaltung und Führung fortbilden? Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Hier geht es zum Leitfaden zur Familienstrategieen…

1
#240: "Werte als Kompass für echte Transformation" mit Prof. Dr. Maja Göpel 1:09:53

4M ago1:09:53

1:09:53

Prof. Dr. Maja Göpel, Transformationsforscherin über die Herausforderungen eines strukturellen Wandels „Lebensqualität bedeutet mehr als wirtschaftliches Wachstum – es geht um Werte." Transformation ist ein Begriff, der ebenso inflationär wie generisch verwendet wird. Dabei verbirgt sich dahinter ein harter Kern: Transformation ist viel mehr als "e…

1
203. Judith Muster über Führungsentwicklung (Glanzstücke aus Episode 51) 11:15

4M ago11:15

11:15

Du willst dich in systemischer Organisationsgestaltung und Führung fortbilden? Melde dich jetzt für Season 3 des Zertifikatskurses an, der im Herbst 2025 in Berlin und remote startet. Schreibe uns für mehr Infos direkt per Mail an [email protected] oder Christina Grubendorfer über LinkedIn. Hier geht es zur vollständigen Episode "Wie lässt …

1
#239: „Podcast-Trilogie 2/3: Wie geht Arbeitskultur? Vom Sichtbaren und Unsichtbaren" mit Jule Jankowski 53:02

5M ago53:02

53:02

Die Podcaster Jule Jankowski, Gabriel Rath und David Hillmer in ihrer dreiteiligen Diskussionsrunde und ihren Perspektiven auf Good und New Work „Kultur ist die Musik, die keiner hört und zu der jeder tanzt" In dieser Episode des GOOD WORK Podcasts ist Jule Jankowski selbst zu Gast in ihrem eigenen Format. Die Folge ist Teil der sogenannten Podcast…

1
202. Facilitation - Holger Scholz 54:30

5M ago54:30

54:30

Weitere Informationen zu Holger Scholz: Website der Kommunikationslotsen Facilitation - Einfach erklärt Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.org/podcast/ Hier kannst Du Dein Buch-Exemplar von Christina Grubendorfer und Christina Ackermann bestellen: The Real…

1
#238 "Alle zurück ins Büro? Ernsthaft? Oder doch die beste Idee?" mit Céline Flores Willers und Frank Thelen 1:22:28

5M ago1:22:28

1:22:28

Céline Flores Willers und Frank Thelen im "Schlagabtausch" zum Thema Remote-Work versus Präsenzkultur "„Zusammenleben und Zusammenarbeiten – das ist für uns Menschen unschlagbar.“(Frank) „Wir brauchen Teamverbundenheit, aber nicht jeden Tag an der Kaffeemaschine.“ (Céline) ." Es war und ist ganz eindeutig das Thema, das die People-and-Culture-Bubbl…

1
#237: "Wie wird ein Hype zum Hype?" mit Felix Zeltner 1:27:44

5M ago1:27:44

1:27:44

Felix Zeltner, Journalist, Zukunftsforscher, Netzwerkbauer aus New York, über die Dynamiken von Hypes „Das Tal der Enttäuschung ist oft der interessanteste Moment im Hype Cycle" Dubai-Schokolade, künstliche Intelligenz, Kryptowährung - sie alle haben etwas gemeinsam. Sie faszinieren uns, fesseln unsere Aufmerksamkeit. Sie lassen uns manchmal unvern…

1
201. Wolf Lotter über Leistung (Glanzstücke aus Episode 65) 12:09

5M ago12:09

12:09

Seine Publikationen und mehr von und über Wolf Lotter finden sich auf seiner Website: Wolf Lotter Hier geht es zu vollständigen Episode mit Wolf Lotter und Christina Grubendorfer Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.org/podcast/ Hier kannst Du Dein Buch-Exemp…

1
#236: „Gute Arbeit - Eine Anstiftung zur Selbstwirksamkeit" mit Marion King 1:06:07

5M ago1:06:07

1:06:07

Marion King, Gründerin von Les Enfants Terribles, über die wahren Herausforderungen von guter Arbeit, die über New Work hinausgehen „Eine verantwortliche Organisation stellt sich die Frage: Was braucht es, damit alle Beteiligten gut arbeiten können?" Marion King, Begründerin der Initiative Les enfants terribles, ist Organisationskennerin und -gesta…

1
200. Erfundene Wirklichkeiten (Jubiläumsfolge mit Christina Grubendorfer) 16:59

5M ago16:59

16:59

Mehr Infos zu unseren Gästen und alle Links zu dieser und allen anderen Folgen auf unserer Podcast-Seite: https://become-better.org/podcast/ Hier kannst Du Dein Buch-Exemplar von Christina Grubendorfer und Christina Ackermann bestellen: The Real Book Of Work Regelmäßig Neues von LEA erfahren?! Einfach unseren Newsletter abonnieren: https://tinyurl.…

1
#235 "Arbeiterlosigkeit - Wie schlimm ist der Fachkräftemangel wirklich?" mit Sebastian Dettmers 1:11:48

5M ago1:11:48

1:11:48

Sebastian Dettmers, CEO Stepstone, über Ausmaß, Auswirkungen und Auslöser des Fachkräftemangels "Auf dem Arbeitsmarkt ereignen sich tektonische Verschiebungen. Doch der Fachkräftemangel hat gerade erst angefangen." Fachkräftemangel hat gute Chancen, in 2024 zur Negativvokabel der Arbeitswelt zu werden. Kaum eine Entwicklung zermürbt die strategisch…

1
199. Christina Grubendorfer über systemische Führung (Glanzstücke aus Episode 130) 8:46

5M ago8:46

8:46

Was wäre, wenn Führung nicht allein in den Händen der Führungskräfte läge? Stell dir vor, Führung könnte zu einer gemeinsamen Verantwortung werden – eine, die den Druck von Einzelnen nimmt und stattdessen die Kraft des gesamten Teams entfaltet. Oft lasten große Erwartungen auf wenigen Schultern. Doch echter Wandel beginnt, wenn wir neue Perspektive…

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

Jule Jankowski Podcasts

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

Kurzanleitung