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Der Podcast GOOD WORK Ist eine lebendige Sammlung inspirierender und erkenntisreicher Geschichten aus unserer Arbeitswelt. Wir nehmen die Hörer mit in die Arbeitwirklichkeit unserer Gesprächspartner und laden jeden ein, sich sein persönliches Stück GOOD WORK daraus abzuleiten. In unserer bunten Gästeschar finden sich Unternehmer, Kreative, Paradiesvögel, Rebellen, Neu-Denker, kurz: das gesamte Spektrum an Menschen, die nicht nur gerne arbeiten, sondern ihre Arbeit immer noch ein Stückchen be ...
 
Ehrlich, authentisch, agil - Hier finden New Work-Interessierte neue Perspektiven, spannende Methoden und hilfreiche Werkzeuge, um eine bessere Arbeitskultur zu erschaffen. Im Agile Growth Podcast diskutieren wir, wie Du die Versprechen agiler Vorgehensweisen in der Praxis einlösen kannst. Mit einer oft erstaunlich ganzheitlichen und reifen Betrachtung von Agilität sind wir der (mittlerweile viel zu bekannte) Geheimtipp für alle, die eine Arbeitswelt voller Meisterschaft, Autonomie und Sinn ...
 
Mahatma Gandhi sagte bereits: "Die Zukunft hängt davon ab, was wir heute tun." Welchen Herausforderungen müssen WIR uns HEUTE stellen, um zu einer überlebensfähigen, lebenswerten und gerechten Welt von MORGEN beizutragen. Der Podcast besteht aus WELTHELDEN INTERVIEWS mit Gästen mit spannenden Lebenswegen, inspirierenden Storys und dem EXPERTEN TALK - AMIR ROUGHANI tauschst sich mit Gästen zu Nachhaltigkeit, Digitalisierung, Future Mobility und Future Energy aus www.vispiron.com VISPIRON SYST ...
 
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show series
 
Digitalisierung als Megatrend und seine Auswirkungen auf die IndustrieSohrab ist Founder & CEO der Scrum Academy GmbH mit Sitz in Köln. Zudem ist er Certified Scrum Trainer und Approved Certified Agile Leadership Educator der Scrum Alliance. Er hat mit großen und kleinen Organisationen auf der ganzen Welt und in verschiedenen Branchen gearbeitet, h…
 
Wir sprechen über OKRs, Muster auf Teppichen und andere Systemirritationen als Agile CoachOKR und Agilität verbinden? Wir sprechen mit Udo Wiegärtner über dieses (ab Minute 00:30:00) und andere spannende Themen. Udo arbeitet als Agile Transformation Coach im Team Paessler. Sein Herz schlägt für Agile Organisationen, Working Out Loud. Udo liebt es, …
 
#Flexible Strukturen - Workation, Bleasure & Co. - Über die Flexibilisierung von Arbeit und Reisen Sommerzeit = Urlaubszeit = Reisezeit - dieser vielgeübte Rhythmus stockt aktuell. Nicht nur die Planung der "schönsten Wochen des Jahres" gestalten sich aufgrund der pandemiebedingten Auflagen zunehmend anspruchsvoller. Dies gilt insbesondere auch für…
 
#Flexible Strukturen - Timo Lehne, Geschäftsführer SThree über die Flexibilisierung von Arbeitsverhältnissen Es klingt zunächst wie ein Widerspruch in sich, ein Oxymoron. Doch flexible Strukturen ist eines der fünf GOOD WORK Prinzipien. Wie das konkret gelingen kann und in welchen Kontexten sich die Strukturen flexibilisieren müssen, das beantworte…
 
#Flexible Strukturen - Raphael Gielgen, Trendscout bei Vitra über die Zukunft der Arbeitswelt Die Frage nach der Rückkehr ins Büro und der Ausgestaltung des vielzitierten "New Normal" mit hybriden Ansätzen wird aktuell lautstark diskutiert. Raphael Gielgen sagt dazu "Die Frage, ob wir künftig im Büro oder im Homeoffice sitzen, ist viel zu eindimens…
 
Von Craftmanship, dem Weg als ScrumMaster und den Herausforderungen im Grossunternehmen Manuels Webseite Lerne direkt mit und von uns in unseren SeminarenVon Jasmine und Kai H. Simons
 
#Digitale Balance - Rafael Laguna, Direktor der Agentur für Sprunginnovationen (SPRIND) und Wolf Lotter, Transformationsexperte Während wir über das richtige Maß an Digitalität und eine gelungene Digitalisierung nachdenken, sind kluge Köpfe längst beim nächsten oder übernächsten Schritt oder vielmehr Sprung. Rafael Laguna de la Vera ist Gründungsdi…
 
GOOD WORK in Zeiten von Corona - Tag X+25 Susanne Bussharts Herz schlägt für innovative Arbeitsräume - Future Work Place wie es auch häufig genannt wird. Zu diesem Thema berät sie Unternehmen, die Räume für eine gelungene Zusammenarbeit schaffen möchten. Dabei - und das ist Susanne Busshart ganz wichtig - geht es um viel mehr als "nur" um Ergonomie…
 
#Digitale Balance - Sascha Lobo, Digitalexperte, Autor und Vortragsredner Für Digitalos und Digitalas ist er längst zur Leitfigur beim Thema Digitalisierung geworden. Und auch jenseits dieser Spähren ist Sascha Lobo gewichtige und unnachgiebige Stimme in Deutschland, das Thema der Digitalisierung nachhaltig voranzutreiben. Zuletzt hat seine Keynote…
 
Früher hat Lena u.a. in der Filmbranche gearbeitet. Obwohl Zusammenarbeit und Selbstorganisation für Filmfirmen überlebenswichtig sind, wurde dort nie explizit drüber diskutiert oder irgendwelche Zusammenarbeitsinitiativen gestartet. Mehr über Magdalena Rathmann erfährst Du auf Ihrem LinkedIn-ProfilVon Jasmine und Kai H. Simons
 
#Gelungene Beziehungsgestaltung - Eva Schulte-Austum - Deutschlands bekannteste Vertrauensexpertin Wenn wir über gelungene Beziehungsgestaltung im Rahmen von GOOD WORK sprechen, dann kommen wir sehr schnell auf das zentrale Thema: Vertrauen. Wie lässt es sich erlernen, erhalten und ausbauen? Und wie ist es in unserer deutschen Gesellschaft ganz gen…
 
#Digitale Balance - Sven Steffes-Holländer, Facharzt für Psychosomatik Was macht die permanente digitale Zusammenarbeit und verstärkte remote Arbeit mit unserer physischen und seelischen Gesundheit? Worunter leiden Menschen in ihren beruflichen Kontexten aktuell ganz stark? Sven Steffes-Holländer ist Facharzt für Psychosomatik und Leiter der Heilig…
 
Wir sprechen über (Männer-)Gesundheit, Teamdynamik, Leistung und deren Grenzen Shownotes: www.tastycupcakes.org www.emendare.de https://de.movember.com/ https://www.scrumalliance.org/communityVon Jasmine und Kai H. Simons
 
Von den Anfängen des Extreme Programming zur Skalierung agiler MethodenJoseph Pelrine – der ruhige und zurückhaltende Forscher und Praktiker – gilt unter Kennern als einer der Pioniere und Top-Experten für agile Methoden. Er hat über 25 Jahre damit verbracht, Prozesse zu definieren und zu verfeinern, um einigen der bekanntesten Unternehmen der Welt…
 
Wir blicken mit ihm hinter die Kulissen der 70-Personen starken Softwareentwicklungsfirma und sprechen über Scrum, die Fähigkeiten eines Scrum Masters und seine persönliche Art und Weise, wie er mit der Firma gewachsen ist. Shownotes: Der erwähnte Artikel zur Remote-Arbeit: https://www.incloud.de/magazin/tipps-remote-arbeiten-homeoffice Die Podcast…
 
#Digitale Balance - Oliver Blüher, Country Manager SLACK Wenn es eine Plattform gibt, die im Kontext digitaler Zusammenarbeit sofort genannt wird, dann ist es SLACK. SLACK ist Pionier auf dem Gebiet der Kolloboration und hat sich längst zum Gattungsbegriff entwickelt, mit allen dazugehörigen Klischees. Oliver Blüher, Countrymanager DACH von SLACK, …
 
Über die faszinierende Verbindung von Kaffee, Agile Coaching und KampfsportPatrick Lehrbach kam kam vor einigen Jahren zu Scrum als Projektleiter aus der Not heraus: Sein Team musste sich ständig an teilweise unklare Anforderungen in einer wenig erprobten Systemumgebung anpassen. Daher standen sie trotz kräftezehrender Überstunden immer wieder vor …
 
GOOD WORK in Zeiten von Corona - Tag X+36 Stefanie Lüdecke ist Geschäftsführerin von TLGG, einer Agentur für digitale Kommunikation und Beratungsdienstleistung mit Sitz in Berlin und New York. Zusammen mit ihrem Geschäftsgründerkollegen und Gründer Christoph Bornschein sind sie in der Republik DIE go-to-people, wenn es um digitale Transformation ge…
 
Die Haltung eines reifen Retrospektiven-Moderators unter der LupeDer systemische Business Coach Bernd Joussen ist agiler Teamentwickler. Er begleitet als Organisationsberater und Mediator Unternehmen auf ihrem eigenen Weg in die Agilität. Der Trainer und Coach ist Scrum-zertifiziert und bietet Teams oder Führungskräften kreative Begleitung auf Auge…
 
#Digitale Balance - Christian Friedrich, Geschäftsführer der Haufe Akademie Die Haufe Akademie ist DIE Einrichtung in Deutschland, wenn es um das Thema der beruflichen Weiterbildung und des Lernens geht. Gerade aktuell erleben wir sehr deutlich, wie essentiell es ist, das eigene Skillevel permanent weiter zu entwickeln. Christian Friedrich ist Gesc…
 
GOOD WORK in Zeiten von Corona - Tag X+98 Mareike Lüken engagiert sich im Netzwerk Women in Mobility für das Thema "Nachhaltigkeit und Mobilität". Auch ihre professionelle Rolle ist gekennzeichnet von Transport und Verkehr. Als Marketing Managerin beim Technologieunternehmen Scheidt & Bachmann ist sie hautnah in Berührung mit innovativen Konzepten …
 
#Gelungene Beziehungsgestaltung - Medienwissenschaftler Dr. Martin Andree über die Placebo Effekte von Kommunikation Es gibt einen Mythos in der Kommunikation, dem wir alle nur allzu gerne erliegen: Das ist die Erzählung von Authentizität. I am what I am. Mit diesem frommen Wunsch und einigen anderen Fehlannahmen räumt Dr. Martin Andrée in unserem …
 
Von einfach anfangen bis agiles Transition Team - wir erläutern die Strategien Zur Nachlese Das agile Manifest - https://agilemanifesto.org Enterprise Transition Community (Etc) Verständlich Erklärt - https://www.ksimons.de/2015/02/enterprise-transition-community-etc-verstaendlich-erklaert/ Open Space Agilityhttps://openspaceagility.com/ Kotter - R…
 
#Gelungene Beziehungsgestaltung - CDU-Politikerin und Publizistin Diana Kinnert über das Phänomen der Einsamkeit 14 Millionen Menschen in Deutschland geben an, sich einsam zu fühlen. Ungeachtet dieser Größenordnung ist das Thema Einsamkeit tief in die gesellschaftliche und politische Tabuzone verbannt. Noch. Die CDU-Politikerin und Publizistin Dian…
 
Johanna Koch (Environmentalistin / Project Coordinator/Fundraiser) Johanna studierte Ethnologie und Politikwissenschaften ist Gründerin und Projektleitung von "Einmal ohne, bitte - Das Label für müllfreies Einkaufen„ bei rehab republice. V. . Schafft Bewusstsein für unseren Planeten, hilft uns Menschen dabei achtsamer mit unseren Ressourcen umzugeh…
 
Was darf man an Scrum verändern? Wann ist Scrum noch Scrum? Was kann ich weglassen, um es zu meiner Umgebung passend zu machen? Das Scrum Pattern Languages of Programshttp://www.scrumplop.org Unsere Seminare findest Du unter https://agilegrowth.de/trainingsVon Jasmine und Kai H. Simons
 
#Gelungene Beziehungsgestaltung - Dipl. Psychologin Ines Imdahl, Geschäftsführerin Rheingold Salon Gelungene Beziehungsgestaltung ist ein ganz wesentliches Prinzip, wenn es um die Entstehung von GOOD WORK geht. Was genau geschieht an der Interaktion zwischen Menschen im beruflichen Kontext in Zeiten von zunehmend intensivem digitalen Austausch? Die…
 
#Neues Wirtschaften - Dr. Viktoria Schäfer, Vorstandsvorsitzende und wissenschaftliche Leitern des Forschungsinstituts der Akademie Deutsche Genossenschaften Dr. Viktoria Schäfer ist der Frage gefolgt, die ihr schon im Studium am Herzen lag: "Wie lassen sich wirtschaftliches Handeln und ethische Prinzipien in einer ganzheitlichen Betrachtung verknü…
 
Unser Deep Dive in die Rolle des Agile Coach Zur Nachlese Christopher Avery - The Responsibility Process: Wie Sie sich selbst und andere wirkungsvoll führen und coachen Lyssa Adkins - Coaching Agile Teams Powerful Question - Ein Überblick (Englisch) Das Agile Manifest Jurgen Appelo - Management 3.0 (Überblick über die Systemtheorie) Kais Scrum-Trai…
 
#Neues Wirtschaften - Annika Trappmann, Geschäftsführerin der Bundes Umweltpreisträgers 2020 Blechwarenfabrik Limburg Annika Trappmann führt gemeinsam mit ihrem Bruder Hugo Trappmann die Blechwarenfabrik Limburg. Das Jahr 2020 war für das Geschwisterpaar in vielerlei Hinsicht ein Ausnahmejahr. So wurde ihr außerordentliches Engagement für nachhalti…
 
Die Erkenntnisse aus den Corona Chroniken und 5 GOOD WORK Prinzipien Es war von Anfang an die Intention der Corona Chroniken: Festzuhalten und auszuwerten, was wir aus der Krise für unsere künftige Arbeitswirklichkeit ableiten können. Nach 100 Folgen und mitten im zweiten Lockdown ist ein detaillierter Blick zurück und nach vorne definitiv angezeig…
 
#Neues Wirtschaften - Claudia Cornelsen über das bedingungslose Grundeinkommen Claudia Cornelsen ist die weibliche Stimme für das bedingungslose Grundeinkommen in Deutschland. Als Kommunikationsexpertin und erfolgreiche Buchautorin hat sie dem Verein "Mein Grundeinkommen" in Sachen Sichtbarkeit und Wirksamkeit gehörig Wind unter die Flügel gepustet…
 
GOOD WORK FEATURES - #Neues Wirtschaften - Wachstum und Glück - Mathias Binswanger ist Professor für Volkswirtschaftslehre und einer der einflussreichsten Ökonomen der Schweiz, wenn nicht des deutschprachigen Raums insgesamt. Sein Forschungsschwerpunkt liegt auf dem Wachstumparadigma und dem impliziten Wachstumszwang unseres Wirtschaftssystems. In …
 
Unser Gast war Prof. Dr. Gunter Dueck. Gunter ist Mathematiker, war über 20 Jahre lang bei IBM Deutschland zuletzt als CTO. Wir haben mit ihm über Digitalisierung, Agiles Mindset, Managementprobleme, Managementanforderung und Blockaden aber auch über das Dilemma mit den Corona Milliarden. Wir haben uns aber auch darüber unterhalten, wie wir aus Deu…
 
GOOD WORK FEATURES - #Neues Wirtschaften - Gemeinwohl Michael Volkmer ist Gründer und Geschäftsführer der renommierten Agentur Scholz & Volkmer, die ihre Kunden berät zu digitaler Markenführung berät. Michael ist seit jeher mit einer politischen Haltung angetreten und setzt im Kundendialog, in seine Organisation hinein und im öffentlichen Raum sehr…
 
Wir hatten Miriam Stein, die Schauspielerin zu Gast im Podcast. Goethe, 100 Dinge, Unterleuten, Die Schattenfreundin, Neue Vahr Süd, Gotthard… Seit mittlerweile über 20 Jahren steht sie mit Kolleginnen und Kollegen wie Frederick Lau, Ulrich Noethen, Florian David Fitz, Charly Hübner und Harald Krassnitzer vor der Kamera und zählt selbst zu den gefr…
 
GOOD WORK FEATURES - #Neues Wirtschaften - Folge 1 Stephan Grabmeier ist neu ernannter Geschäftsführer der Zukunftsinstituts Consulting und bringt seine ganz eigenen Qualitäten und Erfahrungen als Zukunftsgestalter und "Kopföffner" in die Arbeit ein. Als ehemaliger Unternehmensberater kennt er die Welt der Corporates - auch aus der Innensicht - und…
 
Von Kältetherapie, Atemseminaren und NLP-Wochenenden - wir teilen unsere Highlights Zur Nachlese Einer von Kais und Jasmines Mentoring Tribes: Entrepreneurs Organization Buch: Radical Candor - How to Get What You Want by Saying What You Mean Das genannte „Ikigai“-Konzept 🔥 Schreib uns an unseren Twitter-Kanal: https://twitter.com/AgileGrowthLive…
 
GOOD WORK in Zeiten von Corona Die Corona Chroniken sind mit der Folge 100 mit Matthias Horx und den drei Bonus Tracks abgeschlossen. Doch wie geht es weiter im Podcast GOOD WORK? Hier könnt Ihr reinhören, wohin sich das Format entwickeln wird. Auf uns warten viele Gespräche mit spannenden Experten zu Featurethemen. Welche dies sind? Eine erste Ide…
 
Wenn mehr als elf Menschen an einem Produkt arbeiten, wird es kompliziert. Wir tauchen ein, in die Herausforderungen skalierter Produktentwicklung. Zur Nachlese LeSS - Large Scale Scrum - https://less.works/de SAFe - das Scaled Agile Framework - https://www.scaledagileframework.com ETC - Enterprise Transition Team: https://www.ksimons.de/2015/02/en…
 
GOOD WORK in Zeiten von Corona Nico Lange spricht. Das hat sie gelernt, das kann sie richtig gut, das begeistert sie. Vor allem mag sie, wenn sie ganz analog mit und für viele Menschen in der direkten Begegnung sprechen kann. Sämtliche Buchungen für Moderationen zu Preisverleihungen, Firmenevents und sonstigen Veranstaltungen wurden im März stornie…
 
"Das Management" blockiert mal wieder oder ist unerreichbar? Wir geben neue Perspektiven dazu! Zur Nachlese "Das Management" blockiert mal wieder oder ist unerreichbar? Jasmine und Kai sprechen über Einfluss in agilen Transitionen, auf Management, Teams und Menschen allgemein. #agile #Scrum #AgileGrowthCast Kleiner Hint: Wir arbeiten noch bzw. mal …
 
GOOD WORK in Zeiten von Corona Christian Obad hat die Gabe, Menschen in der Entfaltung ihrer Potenziale sehr wirksam zu unterstützen. Und so ist er zu einer wichtigen mentalen Kraft des Projektes GOOD WORK geworden. Üblicherweise reist Christian als Innovangelist durch die Lande und verkündet die frohe Botschaft einer Innovationskultur. Was brauche…
 
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