Beste Bundesarbeitsgericht Podcasts (2024)

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Aktuelles Arbeitsrecht - neues aus der Gesetzgebung 18:56

23h ago18:56

18:56

In dieser Folge sprechen Dr. Michael Witteler, Partner bei Pusch Wahlig Workplace Law, und Jacqueline Volmari, Associate bei Pusch Wahlig Workplace Law, über aktuelle Entwicklungen im Arbeitsrecht. Der Fokus liegt auf der Gesetzgebung: Änderungen bei der Vergütung von Betriebsräten und dem Nachweisgesetz sowie die Auswirkungen der KI-Verordnung auf…

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Arbeitnehmer oder Selbständiger? 21:52

7h ago21:52

21:52

„Einfach Recht – Arbeitnehmer oder Selbstständiger? Die Abgrenzung bleibt schwierig“Wie sieht in der Zukunft die Arbeitswelt aus? Wird es den klassischen Arbeitnehmer irgendwann nicht mehr geben?Eine Studie geht davon aus, das bereits im Jahr 2025 über 43 Millionen Menschen in Europa nicht mehr als Arbeitnehmer tätig sein wollen sondern als Solosel…

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FUßBALL-EM UND MILLIONEN FÜR DIE FUßBALLFRAUEN! 16:32

22d ago16:32

16:32

"Zur Entgeltgleichheit im deutschen Profifußball“ Die Fußball-EM der Männer wird zum Sommermärchen und begeistert die Nationen. Sie ist eine willkommene Ablenkung von den wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Herausforderungen der aktuellen Zeit. Dabei könnten wir es bleiben lassen und wir genießen die Leichtigkeit des aktuellen Moments und drück…

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Umarmungen auf Arbeit? Ein rechtlicher und praktischer Leitfaden! 8:29

1M ago8:29

8:29

Hallo und herzlich willkommen zu einer neuen Folge von "Einfach Recht – Antworten rund ums Arbeitsrecht". Ich bin Sandro Wulf, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht. Heute sprechen wir über ein sensibles und zugleich interessantes Thema: Umarmungen am Arbeitsplatz Sind sie erlaubt? Welche rechtlichen Grenzen gibt es? Und wie geht man am best…

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"Väterauszeit" von 30 Unterzeichnern mit offenem Brief gefordert! 15:57

1M ago15:57

15:57

"Väterauszeit" oder Familienstartzeit ist eine neue Regelung, die die Ampelregierung noch dieses Jahr 2024 umsetzen will. Was das ist und welche Konsequenzen diese Regelung für die Parteien des Arbeitsverhältnis hat, erfährst du in dieser Folge. Verbände fordern sofortige Einführung der Familienstartzeit Familienstartzeit, früher Väterauszeit genan…

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Mal wieder neues zum Beweiswert der AU! 9:51

2M ago9:51

9:51

Heute befasse ich mich mit einem bemerkenswerten Urteil des Landesarbeitsgerichts Niedersachsen, das die Rechtsprechung zur Arbeitsunfähigkeit weiterentwickelt und an Entscheidungen des Bundesarbeitsgerichts anknüpft. In dem Urteil, das unter dem Aktenzeichen 6 Sa 416/23 geführt wird, wurden wichtige Punkte geklärt, die für die Praxis von enormer B…

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Bundesarbeitsgericht setzt Maßstäbe: Betriebsratswahl gültig trotz geringerer Kandidaten! 5:22

3M ago5:22

5:22

Bewerben sich bei einer Betriebsratswahl weniger Arbeitnehmer um einen Betriebsratssitz als Betriebsratsmitglieder zu wählen sind, kann ein „kleinerer“ Betriebsrat errichtet werden?Dies hat das Bundesarbeitsgericht entscheiden müssen mit dem Beschluss vom 24.04.2024.Überraschendes Ergebnis in dieser Folge.------Hier erfährst Du mehr: www.kanzle…

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Was nicht verboten ist, ist erlaubt – Cannabis am Arbeitsplatz 11:22

3M ago11:22

11:22

In dieser aufschlussreichen Solofolge unseres Podcasts "EinfachRecht" stelle ich die provokante Frage: "Was nicht verboten ist, ist erlaubt oder was legal ist, kann doch nicht verboten sein!?" Durchleuchten Sie gemeinsam mit mir die rechtlichen Rahmenbedingungen und Grauzonen von Cannabis im Berufsleben. Ich erörtere, wie bestehende Gesetze und Reg…

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Mehr als 70 % aller Arbeitsverträge leiden an diesem teuren Fehler! Unwirksame Stundenkonten-Regelung für Arbeitgeber! 11:43

3M ago11:43

11:43

Dieser Fehler kostet den Arbeitgeber richtig Geld!Ich spreche über die Vereinbarung von Stundenkonten und weshalb die Arbeitsverträge in den überwiegenden Fällen an dieser Stelle fehlerhaft sind. Dabei zeige ich an zwei Fehlern auf, wie diese vermieden werden und welche Auswirkungen sie haben können.In Verbindung mit einem weiteren Fehler in den Ar…

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Müssen Praktikanten bezahlt werden? Die Fakten! 14:02

4M ago14:02

14:02

Von unbezahlt bis 2.000 Euro: Für die Praktikumsvergütung gelten je nach Art und Dauer der Anstellung verschiedene Regeln. Wann Arbeitgeber Praktikanten bezahlen müssen und wie viel Gehalt üblich ist, dass bespreche ich in dieser Podcastfolge. Welche Fragen werde ich dir beantworten? Müssen Praktika vergütet werden? Wann gilt der gesetzliche Mindes…

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Arbeitsvertrag endlich per Mail! 12:26

4M ago12:26

12:26

"Arbeitsvertrag endlich per E-Mail!"so die Bundesrechtsanwaltskammer oder "Der digitale Arbeitsvertrag ist möglich!"so der Bunddesjustizminister Herr Dr. Marco Buschmann Schlagzeilen, die du so in den Medien lesen oder hören konntest. Was ist da eigentlich dran? Soviel schon mal vorweg, das was die Schlagzeilen als Durchbruch verkünden, ist streng …

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Bessere Vergütung von Betriebsratsmitgliedern 16:27

4M ago16:27

16:27

Bessere Vergütung von Betriebsratsmitgliedern! DieseHeadline in den Medien ist irreführend bis falsch! Neue Bestrebungen in der Gesetzgebung zur Vergütungder Betriebsräte. Was ist der Hintergrund. Mein Name ist Sandro Wulf, Rechtsanwalt, Fachanwalt für Arbeitsrecht und zertifizierter Mediator. Herzlich Willkommen zu deinem Podcast "Einfach Recht". …

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Ist das schon Arbeitszeit? Teil2! 10:35

4M ago10:35

10:35

Ich werde in dieser Folge die verbliebene Zuhörerfrage beantworten und zugleich den Trick aufzeigen, wie Arbeitgeber es schaffen, die gesetzliche Regelung zu umgehen, die sie verpflichtet die Umkleidezeiten oder sogenannte Rüstzeiten zu bezahlen. Mein Name ist Sandro Wulf, Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht und zertifizierter Mediator. Is…

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Seit wann ist das Arbeitszeit? Wann ist sie zu bezahlen? Teil 1! 10:03

5M ago10:03

10:03

Was gilt aktuell als Arbeitszeit? Bin ich wirklich zu spät?Ist das eine Überstunde?Muss der Arbeitgeber diese bezahlen? Diese Fragen kommen immer wieder in unterschiedlichen Konstellationen auf. So auch bei Belinda, die mir geschrieben hat. In der heutigen Folge möchte ich wieder einmal auf eine Zuschauer- beziehungsweise Zuhörerfragen eingehen. Üb…

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Homeoffice-Atteste und die AU-Bescheinigung 10:11

5M ago10:11

10:11

In den letzten Monaten haben Arbeitnehmer vermehrtärztliche Atteste vorgelegt, die besagen, dass eine Tätigkeit im Homeoffice aufgrund gesundheitlicher Einschränkungen notwendig sei. Doch welche rechtlichen Implikationenhaben diese Atteste eigentlich? Und inwieweit sind Arbeitgeberverpflichtet, ihnen nachzukommen? Herzlich Willkommen zu einer neuen…

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Die digitale Wende im Arbeitsrecht! 7:37

5M ago7:37

7:37

Willkommen bei "Einfach Recht", dem Podcast rund ums Arbeitsrecht. Die digitale Wende im Arbeitsrecht. Eine große Überschrift für die staubige deutsche Gesetzgebung. Dennoch wird die Digitalisierung im Arbeitsrecht zunehmend in den Gesetzenfestgeschrieben. Beispiele dafür sind die digitalisierte Erfassung der Arbeitsunfähigkeit, die Gehaltsabrechnu…

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Überwachung von E-Mail-Postfächern durch den Arbeitgeber! 5:10

5M ago5:10

5:10

Herzlich willkommen bei ‚Einfach Recht‘, dem Podcast, der sich mit den neuesten Trends und brennenden Fragen rund um die Arbeitswelt beschäftigt. Heute tauchen wir in ein Thema ein, das in der digitalen Ära von großer Bedeutung ist: die Überwachung von E-Mail-Postfächern durch den Arbeitgeber. Ein Thema, das Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaß…

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Darf ich mein Handy auf Arbeit laden? 17:44

6M ago17:44

17:44

Nahezu jeder von uns hat stets ein Handy bei sich. So auch bei der Arbeit. Und das Mobiltelefon benötigt dann auch irgendwann wieder Strom. Also einfach das Ladekabel am Arbeitsplatz in die Steckdose stöpseln und aufladen? Nicht unbedingt eine gute Idee. Denn das kann arbeitsrechtliche oder sogar strafrechtliche Folgen mit sich bringen, da der Stro…

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Streiks aus arbeitsrechtlicher Perspektive 32:06

6M ago32:06

32:06

Deutschland wird von einer Streikwelle erfasst. Erst die GDL, die den Bahnverkehr in weiten Teilen zum Erliegen gebracht hat, dann das Sicherheitspersonal an den Flughäfen, letzte Woche Freitag der öffentliche Personennahverkehr und diese Woche will das Bodenpersonal der Lufthansa streiken. Die Auswirkungen der Streiks sind für alle spürbar und all…

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Inflationsausgleichsprämie und der Gleichbehandlungsgrundsatz! 12:46

6M ago12:46

12:46

Die Anfragen zur Differenzierung bei der Gewährung der Inflationsausgleichsklausel häufen sich in der Praxis. Die Arbeitgeber wollen in der anspruchsvollen wirtschaftlichen Situation die guten Mitarbeiter mit der Zahlung der Inflationsausgleichsprömie belohnen und halten. Zugleich sollen die sogenannten Lowperformer oder C-Mitarbeiter motiviert ode…

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616! Ein versteckter Code oder ein Joker für den Arbeitnehmer 13:07

6M ago13:07

13:07

Der Tod eines Angehörigen kann einen Fall des 616 auslösen. Was wie ein versteckter Code klingt, ist oft ein Joker für den Arbeitnehmer. Wann und für welche Fälle der Mitarbeiter, ohne Arbeiten zu müssen, Lohn bekommen könnte und worauf die Parteien des Arbeitsverhältnis dabei achten müssen, erkläre ich in dieserPodcastfolge. Herzlich Willkommen zu…

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Generalstreik mit Konsequenzen! 25:04

7M ago25:04

25:04

Aktuell wird in Deutschland zu einem so genannten Generalstreik ab dem 8.1.2024 aufgerufen. Im Zuge dieses Generalstreiks werden alle Parteien in Deutschland sowohl Arbeitgeber wie Arbeitnehmer und die Bürger Deutschlands aufgerufen, dasöffentliche Leben lahm zu legen. Der Aufruf wurde ursprünglich organisiert durch den Bauernverband, im Ergebnis d…

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Wann geht eine Kündigung rechtlich wirksam beim Arbeitnehmer zu? 12:33

7M ago12:33

12:33

In dieser Podcast-Episode vertiefen wir uns in ein Urteil, das nicht nur für Juristen von Interesse ist, sondern auch für jeden Arbeitgeber und Arbeitnehmer, denn es betrifft die zentrale Frage: Wann geht eine Kündigung rechtlich wirksam beim Arbeitnehmer zu? Das Bundesarbeitsgericht hat ein wegweisendes Urteil gefällt, welches die Alltagsrealität …

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Sex auf Arbeit und Konsequenzen! 10:36

7M ago10:36

10:36

Heute eine Weihnachtsfolge. Weihnachten ist das Fest der Liebe! Über Ecken gedacht, handeln nachfolgende Urteile über die Liebe im Arbeitsverhältnis. Ein kurioser und auch lustiger Fall. ArbG BochumLAG Hamm v. 6.6.2019 – 17 Sa 46/19,-----Hier erfährst Du mehr:www.kanzlei-wulf.dehttps://www.youtube.com/channel/UCrQwjHCOFa81UwDsWw9oDiQhttps://www.fac…

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Massenentlassungen werden einfacher! 15:06

7M ago15:06

15:06

Das Bundesarbeitsgericht will es den Arbeitgebern bei den Massenentlassungen einfacher machen. Der Gesetzgeber sieht mit dem § 17 Kündigungsschutzgesetz eine Anzeigepflicht vor. Das damit verbundene Verfahren war sehr komplex undenorm fehleranfällig. Das wiederum führte allein deswegen zur Nichtigkeit der Kündigungen. Das soll nach dem Willen des 6…

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Aktuelles zum Workplace Law in turbulenten Zeiten 28:04

8M ago28:04

28:04

In dieser Folge gibt Franz Donner, Of Counsel bei Pusch Wahlig Workplace und langjähriger Personalleiter eines globalen Technologieunternehmens einen Überblick zu wichtigen Aspekten der erfolgreichen Personalarbeit sowie Tipps für Unternehmen, um erfolgreich durch aktuelle Krisen zu kommen und gleichzeitig für die Fachkräftesicherung in Zukunft vor…

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Die Lüge von der telefonischen Arbeitsunfähigkeit! 16:43

8M ago16:43

16:43

Krankschreibung per Telefon ab 07. Dezember 2023 für alle Krankheiten möglichAus meiner Sicht das falsche Zeichen und die Konsequenzen sind nicht durchdacht. Das nicht deswegen, weil in den Unternehmen die Mitarbeiter fehlen und ein Missbrauch nicht auszuschließen ist. Sondern weil es erneut eine Kapitulation des Systems ist. Es fehlen die Ärzte un…

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Elektronische Arbeitszeiterfassung-Aktuelles aus dem Gesetzgebungsverfahren! 6:31

8M ago6:31

6:31

Arbeitgeber müssen sicherstellen, dass sie in Zukunft die Arbeitszeit im Detail und elektronisch erfassen.Was der Gesetzgeber konkret plant und welche Übergangsfristen zu beachten sind, hörst du in dieser Folge.Hier erfährst Du mehr:www.kanzlei-wulf.dehttps://www.youtube.com/channel/UCrQwjHCOFa81UwDsWw9oDiQhttps://www.facebook.com/@einfachrechthttp…

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Dos and Don’ts für Führungskräfte 22:52

8M ago22:52

22:52

In dieser Folge gibt Elke Steinegger, langjährige Geschäftsführerin und Führungskraft im internationalen IT Markt einen Überblick zu den Herausforderungen für Führungskräfte und Lösungen für die Praxis. Von Authentizität über Geduld, Perfektionismus, Kommunikation und Erreichbarkeit bis hin zu Außenwirkung und Vorbildfunktion werden relevante Aspek…

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Richter verhandeln im Homeoffice! Gesetzliche Änderung im November 2023! 17:13

8M ago17:13

17:13

Die Zukunft wird digital. Das gilt auch für die Justiz. In Zukunft werden sich die Richter, Rechtsanwälte und Parteien immer seltener im Gerichtssaal begegnen. Verhandlungen als auch weitere Prozesshandlungen sollen per Videokonferenz möglich sein. Der Richter sitzt im Homeoffice, der Rechtsanwalt des Klägers in seiner Finca auf Malle und der Recht…

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Tipps und Fehler beim Minijob! Gesetzliche Änderungen ab 2024! 26:06

8M ago26:06

26:06

Neue Grenze - ab Januar 2024 wird der Mindestlohn voraussichtlich von 12,00 Euro auf 12,41 Euroangehoben, so die Entscheidung der Mindestlohnkommission. Nach den Geringfügigkeitsrichtlinien ergibt sich darausab 2024 eine neue Entgeltgrenze fürMinijobber, sogenannte geringfügig Beschäftigte. 1. Welchen maximalen Betrag darf ab 2024 eingeringfügigbes…

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Retention & Recruiting: Herausforderungen für 2024 22:51

8M ago22:51

22:51

In dieser Folge sprechen Dr. Alexander Lorenz, Partner bei Pusch Wahlig Workplace Law in Frankfurt, und Katrin Scheicht, Partnerin bei Pusch Wahlig Workplace Law in München, mit Harald Huber, Gründer und Vorstand der Retencon AG, über Aktuelles zu Retention und Recruiting. Gäste: Harald Huber (https://www.retencon.de/retencon) und Alexander Lorenz …

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Erst mit dem Tod ist Schluss im Arbeitsverhältnis oder wie befriste ich richtig wegen des Alter! 21:35

9M ago21:35

21:35

In Deutschland besteht bereits heute ein erheblicher Fachkräftemangel, der sich in den nächsten Jahren noch weiter zuspitzen wird. Im Jahr 2031 geht der geburtenstärkste Jahrgang Deutschlands – das Geburtsjahr 1964 mit 1.357.304 Menschen – in Rente. Nach Angaben des Statistischen Bundesamts werden 12,9 Mio. Arbeitnehmer bis 2036 das Renteneintritts…

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Berufskraftfahrer braucht das Land! Nunmehr auch ohne Führerschein möglich? 12:44

9M ago12:44

12:44

Versorgungsengpässe drohen in Deutschland. Zu Weihnachten werden die Schokoweihnachtsmänner, Lebkuchen und einiges mehr in den Regalen fehlen. Du wirst schmunzeln und mich fragen: Hast du schon mal bei Aldi, Lidl, Penny oder Edeka geschaut? Da liegen sie schon vor ihrer Zeit im Regal. Und dennoch sorgt sich die Wirtschaft und Politik um einen Verso…

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Gute Wünsche & mehr: Aktuelles zum Arbeitszeugnis 24:41

9M ago24:41

24:41

In dieser Folge sprechen Dr. Albrecht Nehls, Partner bei Pusch Wahlig Workplace Law in Hamburg, und Katrin Scheicht, Partnerin bei Pusch Wahlig Workplace Law in München, über die aktuelle Rechtslage zum Arbeitszeugnis. Es geht um die Anforderungen an ein Zeugnis und die Rechtlage im Konfliktfall. Gastgeber*innen: https://pwwl.de/koepfe/dr-albrecht-…

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Arbeitsunfähigkeit im Arbeitsverhältnis: Überblick über praxisrelevante Entscheidungen 14:51

9M ago14:51

14:51

In dieser Folge sprechen Meike Rehner und Katrin Scheicht, Partnerinnen bei Pusch Wahlig Workplace Law, über praxisrelevante Urteile zur Arbeitsunfähigkeit im Arbeitsverhältnis. Es geht um das betriebliche Eingliederungsmanagement („BEM“), aber auch um Zweifel an einer Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung. Gastgeberinnen: https://pwwl.de/koepfe/meike-c…

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Annahmeverzugslohn - Teil 2! 12:29

10M ago12:29

12:29

Annahmeverzugslohn – das mitunter stumpfe Damoklesschwert?Annahmeverzugslohn muss neu gedacht werden. Nach der Änderung der Rechtsprechung zum Annahmeverzugslohn, haben die Arbeitgeber bessere Karten. Mit der richtigen Taktik werden die Notwendigkeiten eine Abfindung anbieten erheblich sinken.Was es dabei zu beachten gilt? Das erfährst du in dieser…

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Annahmeverzugslohn muss neu gedacht werden! Teil 1! 6:49

10M ago6:49

6:49

Die Parteien streiten um eine Kündigung im Rahmen einer Kündigungsschutzklage. Wieso die Parteien überwiegend das gleiche wollen und welches die Überlegungen sind, die die Parteien zur Durchsetzung ihrer Interessen anstellen, erörtere ich in dieser Podcast Folge. Das ganze ist deshalb von besonderem Interesse, weil sich die Rechtsprechung des Bunde…

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Verwertungsverbot bei Datenschutzverstoß? 19:51

10M ago19:51

19:51

In dieser Folge sprechen Dr. Michael Witteler und Katrin Scheicht, beide Partner bei Pusch Wahlig Workplace Law, über ein Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) vom 29. Juni 2023 (Az.: 2 AZR 296/22) zu den Grundsätzen der Verwertbarkeit von Informationen, die unter Verstoß gegen Datenschutzvorschriften oder eine Betriebsvereinbarung gewonnen wurden…

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Dienstrad - Leasing und die Arbeitsunfähigkeit! 8:45

10M ago8:45

8:45

Beschäftigte müssen die Leasingraten eines Dienstrad-Leasings in Zeiträumen ohne Entgeltzahlung selbst zahlen?In einem Urteil vom 02.09.2023 (8 Ca 2199/22) hat das ArbG Aachen entschieden, dass der Arbeitnehmer dieLeasingraten eines Dienstrad-Leasings, das im Wege der Entgeltumwandlung finanziert wird, während des Krankengeldbezugs selbst zu tragen…

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Amazon gegen den Betriebsrat! Fristlose Kündigung! 10:33

10M ago10:33

10:33

Wenn ein freigestelltes Betriebsratsmitglied sichwährend der Arbeitszeit mit Politikern, wie dem Bundesarbeitsminister undseinem Ministerpräsidenten trifft, darf er dann gekündigt werden? Diese Frage musste das ArbG Verden mit Urteil vom19.09.2023 beantworten. Ob dem Betriebsrat der gute Draht zur Politik gegendas wirtschaftliche Schwergewicht Amaz…

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Die GmbH Geschäftsführung 19:22

10M ago19:22

19:22

In dieser Woche gibt Dr. Jochen Keilich einen Überblick zu den wichtigsten Aspekten des Anstellungsverhältnisses von GmbH Geschäftsführer*innen. Erläutert das Trennungsprinzip und gibt Tipps zur Vertragsgestaltung. Zu dieser Folge empfehlen wir auch folgende Beiträge: https://pwwl.de/geschaeftsfuehrer-oder-arbeitnehmer/ https://pwwl.de/bgh-entschei…

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Der Dienstplan und seine Grenzen! 16:23

10M ago16:23

16:23

Heute beantworte ich eine Zuhörerfrage, Es steht beispielsweise auf dem Dienstplan: „Dienst von 08:00 Uhr bis [offen]“, da bekannt ist, dass viel Arbeit für den Tag ansteht. Darf der Dienst 13 Stunden dauern?Die Antwort auf diese Frage hörst und siehst du in dieser Podcastfolge.------Mein Name ist Sandro Wulf, ich bin Rechtsanwalt und Fachanwalt fü…

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Überblick zum Kündigungsschutzschutzverfahren 28:10

11M ago28:10

28:10

In dieser Folge gibt Joachim Lennarz, Richter am Arbeitsgericht Köln, einen Überblick zum Kündigungsschutzverfahren. Er erläutert den Verfahrensablauf und erläutert aus Sicht eines Richters was Anwälte und Parteien beachten sollten. Besonders wichtige Entscheidungen: BAG, Urteil vom 12.10.2022 – 5 AZR 30/22 = NZA 2023, 229, BAG, Urteil vom 27.05.20…

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Freier oder Unfreier Mitarbeiter? LSG München überrascht! 11:19

11M ago11:19

11:19

Beide Vertragsparteien sind sich einig. Sie wollen kein Arbeitsverhältnis im klassischen Sinn. Der Mitarbeiter möchte als freier Mitarbeiter selbst entscheiden, wann er seine Arbeitskraft einbringt und der Auftraggeber möchte kein klassischer Arbeitgeber sein.Dennoch entscheiden die Gerichte häufig gegen den Willen der Vertragsparteien und machen a…

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Private Chatgruppen, die Kündigung und das BAG! 22:10

11M ago22:10

22:10

Private Chatgruppen wie bspw. in WhatsApp wurden nach der bisherigen Rechtsprechung als sogenannte geschützte Räume gesehen. Innerhalb dieser waren Äußerungen, die inder Allgemeinheit z.B. als Beleidigung gewertet werden würden, zulässig. Das gleiche galt für verbale Angriffe gegen den Arbeitgeber. Diese blieben sanktionslos. Damit könnte es nach d…

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Urlaub zu Ende, das Fernweh bleibt: Wichtige Aspekte zum mobilen Arbeiten im Ausland 20:42

11M ago20:42

20:42

In dieser Folge gibt Eva Wißler, Partnerin bei Pusch Wahlig Workplace Law, einen Überblick über aktuelle Entwicklungen zum Arbeiten aus dem Ausland. Damit die positiven Effekte, die ein Arbeiten in einer angenehmen Umgebung mit sich bringt, nicht durch ungewollte Auswirkungen bei Steuern und Sozialabgaben zunichte gemacht werden, werden in dieser P…

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Drogen im Arbeitsverhältnis! Was ändert sich mit der Legalisierung von Cannabis? 14:15

11M ago14:15

14:15

Das Bundeskabinett hat den Gesetzesentwurf am 16.08.2023 verabschiedet, wonach der Besitz und der Konsum von Cannabis in Grenzen von 25 Gramm bei Menschen ab dem 18. Lebensjahr legal sein soll.Wenn der Bundestag dem zustimmt, was bedeutet das für das Arbeitsverhältnis?Wieso du als Mitarbeiter/in und Arbeitgeber/in das wissen solltest, erfährst du i…

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Rückzahlung von 8.000 € Fortbildungskosten? Aktuelle Entscheidung des BAG! 10:03

12M ago10:03

10:03

Der Arbeitgeber zahlt der Mitarbeiterin 8.000 Euro.Diese verpflichtet sich im Gegenzug die Ausbildung zu absolvieren und die Prüfung zu bestehen. Schafft sie diese nicht oder kündigt das Arbeitsverhältnis, so soll sie das Geld anteilig zurückzahlen. So wurde esschriftlich festgehalten. Die Gerichte mussten entscheiden und eine/r blieb aufdem Schade…

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Erfolgreiche Kommunikation im Beruf: 50:47

12M ago50:47

50:47

Dr. Peter Modler erklärt „Das Arroganzprinzip“ In dieser Folge gibt Dr. Peter Modler, Autor, Unternehmensberater und Coach, einen Einblick zur Kommunikation im beruflichen Umfeld. Schon 2009 ist sein Beststeller „Das Arroganz-Prinzip“ erschienen, aber nach wie vor aktuell. In diesem Podcast erläutert er anhand von Beispielen verschiedene Kommunikat…

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

Bundesarbeitsgericht Podcasts

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