Artwork

Inhalt bereitgestellt von Erzdiözese Freiburg. Alle Podcast-Inhalte, einschließlich Episoden, Grafiken und Podcast-Beschreibungen, werden direkt von Erzdiözese Freiburg oder seinem Podcast-Plattformpartner hochgeladen und bereitgestellt. Wenn Sie glauben, dass jemand Ihr urheberrechtlich geschütztes Werk ohne Ihre Erlaubnis nutzt, können Sie dem hier beschriebenen Verfahren folgen https://de.player.fm/legal.
Player FM - Podcast-App
Gehen Sie mit der App Player FM offline!

Als junge Frau einen Leitungsjob im Erzbistum Freiburg übernehmen – Warum?!

31:54
 
Teilen
 

Manage episode 458526919 series 3630558
Inhalt bereitgestellt von Erzdiözese Freiburg. Alle Podcast-Inhalte, einschließlich Episoden, Grafiken und Podcast-Beschreibungen, werden direkt von Erzdiözese Freiburg oder seinem Podcast-Plattformpartner hochgeladen und bereitgestellt. Wenn Sie glauben, dass jemand Ihr urheberrechtlich geschütztes Werk ohne Ihre Erlaubnis nutzt, können Sie dem hier beschriebenen Verfahren folgen https://de.player.fm/legal.

Herzlich willkommen beim Podcast feministisch.katholisch .jetzt?! In diesem Podcast geht es um Fragen der Geschlechtergerechtigkeit und wie sich Feminismus und Katholische Kirche sich miteinander vereinbaren lassen. In der heutigen Folge haben wir Hannah Gniot zu Gast, die uns Einblicke in ihre Arbeit und ihre Erfahrungen als Frau in Führungspositionen innerhalb der katholischen Kirche gibt. Viel Spaß beim Zuhören!

Hannah ist Dekanatsreferentin in Heidelberg-Weinheim im Erzbistum Freiburg und hat dort auch die Funktionen der Lokalen Projektkoordinatorin im Rahmen des Entwicklungsprozesses K2030.

Inhalt:

- Vorstellung von Hannah und ihrer Arbeit als Dekanatsreferentin

- Hannahs Hintergrund und wie sie zur Theologie kam und Pastoralreferentin wurde

- Veränderungen durch die Corona-Pandemie und der Start ins Berufungscoaching

- Teilnahme am Förderprogramm „Kirche im Mentoring - Frauen steigen auf!“

- Begleitung durch ihre Mentorin Susanne Orth

- Tipps für Frauen, die in der katholischen Kirche Karriere machen wollen

- Diskussion über feministische Leitungsstile und Herausforderungen für Frauen in Führungspositionen

Mentoring-Programm:

Das Programm "Kirche Mentoring - Frauen steigen auf!", durchgeführt vom Hildegardis-Verein in Kooperation mit der Deutschen Bischofskonferenz, zielt darauf ab, den Anteil von Frauen in Leitungspositionen in der katholischen Kirche zu steigern.

Wichtige Zitate und Highlights:

- "Die Zeit der Corona-Pandemie hat mir ermöglicht, meine Berufsjahre zu reflektieren und meine Karrierewege zu überdenken." (Hannah)

- "Für mich war es unheimlich hilfreich, dass jemand von außen gesagt hat: 'Hey, ich sehe das in dir, mach das.'" (Hannah über ihre Teilnahme am Mentoring-Programm)

- "Ich habe einen feministischen Leitungsstil, der keine Angst davor hat, Eigenschaften, die zu mir gehören, mit in den Leitungsstil reinzubringen." (Hannah)

Tipp für zukünftige Mentees:

Wähle ein Projekt, das nah an deiner alltäglichen Arbeit liegt, um das Gelernte direkt anwenden zu können.

Abschluss: Claudia und Hannah diskutieren abschließend über Tipps für Frauen, die in der katholischen Kirche Karriere machen möchten:

- "Sucht euch Verbündete."

- "Ein gutes Umfeld finden."

- "Vertraut in euch selbst."

Schlusssatz:

Hannah vervollständigt den Satz: "Ich bin feministisch und katholisch und ... Ausrufezeichen!".

Vielen Dank fürs Zuhören!

Links und weiterführende Informationen:

- Mehr über das Kirche Mentoring Programm: https://www.hildegardis-verein.de/

https://kirchenentwicklung2030.de/detail/nachricht-seite/id/193626-kirche-im-mentoring-frauen-steigen-auf/

- Folge mit Susanne Orth: erscheint im Oktober

Wir freuen uns auf Kontakt und Feedback:

Instagram: feministisch.katholisch.jetzt?!

www.ebfr.de/feminismus

Abonniere gerne den Podcast.

  continue reading

10 Episoden

Artwork
iconTeilen
 
Manage episode 458526919 series 3630558
Inhalt bereitgestellt von Erzdiözese Freiburg. Alle Podcast-Inhalte, einschließlich Episoden, Grafiken und Podcast-Beschreibungen, werden direkt von Erzdiözese Freiburg oder seinem Podcast-Plattformpartner hochgeladen und bereitgestellt. Wenn Sie glauben, dass jemand Ihr urheberrechtlich geschütztes Werk ohne Ihre Erlaubnis nutzt, können Sie dem hier beschriebenen Verfahren folgen https://de.player.fm/legal.

Herzlich willkommen beim Podcast feministisch.katholisch .jetzt?! In diesem Podcast geht es um Fragen der Geschlechtergerechtigkeit und wie sich Feminismus und Katholische Kirche sich miteinander vereinbaren lassen. In der heutigen Folge haben wir Hannah Gniot zu Gast, die uns Einblicke in ihre Arbeit und ihre Erfahrungen als Frau in Führungspositionen innerhalb der katholischen Kirche gibt. Viel Spaß beim Zuhören!

Hannah ist Dekanatsreferentin in Heidelberg-Weinheim im Erzbistum Freiburg und hat dort auch die Funktionen der Lokalen Projektkoordinatorin im Rahmen des Entwicklungsprozesses K2030.

Inhalt:

- Vorstellung von Hannah und ihrer Arbeit als Dekanatsreferentin

- Hannahs Hintergrund und wie sie zur Theologie kam und Pastoralreferentin wurde

- Veränderungen durch die Corona-Pandemie und der Start ins Berufungscoaching

- Teilnahme am Förderprogramm „Kirche im Mentoring - Frauen steigen auf!“

- Begleitung durch ihre Mentorin Susanne Orth

- Tipps für Frauen, die in der katholischen Kirche Karriere machen wollen

- Diskussion über feministische Leitungsstile und Herausforderungen für Frauen in Führungspositionen

Mentoring-Programm:

Das Programm "Kirche Mentoring - Frauen steigen auf!", durchgeführt vom Hildegardis-Verein in Kooperation mit der Deutschen Bischofskonferenz, zielt darauf ab, den Anteil von Frauen in Leitungspositionen in der katholischen Kirche zu steigern.

Wichtige Zitate und Highlights:

- "Die Zeit der Corona-Pandemie hat mir ermöglicht, meine Berufsjahre zu reflektieren und meine Karrierewege zu überdenken." (Hannah)

- "Für mich war es unheimlich hilfreich, dass jemand von außen gesagt hat: 'Hey, ich sehe das in dir, mach das.'" (Hannah über ihre Teilnahme am Mentoring-Programm)

- "Ich habe einen feministischen Leitungsstil, der keine Angst davor hat, Eigenschaften, die zu mir gehören, mit in den Leitungsstil reinzubringen." (Hannah)

Tipp für zukünftige Mentees:

Wähle ein Projekt, das nah an deiner alltäglichen Arbeit liegt, um das Gelernte direkt anwenden zu können.

Abschluss: Claudia und Hannah diskutieren abschließend über Tipps für Frauen, die in der katholischen Kirche Karriere machen möchten:

- "Sucht euch Verbündete."

- "Ein gutes Umfeld finden."

- "Vertraut in euch selbst."

Schlusssatz:

Hannah vervollständigt den Satz: "Ich bin feministisch und katholisch und ... Ausrufezeichen!".

Vielen Dank fürs Zuhören!

Links und weiterführende Informationen:

- Mehr über das Kirche Mentoring Programm: https://www.hildegardis-verein.de/

https://kirchenentwicklung2030.de/detail/nachricht-seite/id/193626-kirche-im-mentoring-frauen-steigen-auf/

- Folge mit Susanne Orth: erscheint im Oktober

Wir freuen uns auf Kontakt und Feedback:

Instagram: feministisch.katholisch.jetzt?!

www.ebfr.de/feminismus

Abonniere gerne den Podcast.

  continue reading

10 Episoden

Alle Folgen

×
 
Loading …

Willkommen auf Player FM!

Player FM scannt gerade das Web nach Podcasts mit hoher Qualität, die du genießen kannst. Es ist die beste Podcast-App und funktioniert auf Android, iPhone und im Web. Melde dich an, um Abos geräteübergreifend zu synchronisieren.

 

Kurzanleitung

Hören Sie sich diese Show an, während Sie die Gegend erkunden
Abspielen