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Beliebtestes Interview im Jahr 2021

21:47
 
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Im Jahr 2021 habe ich viele Interviews mit tollen Interviewgästen geführt. Das Interview mit Gunnar hat Euch wohl besonders gut gefallen, denn die Episode ,,Deeskalation und Anti-Aggressionstraining" habt Ihr am häufigsten gehört..

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Beliebtestes Interview im Jahr 2021: Deeskalation und Anti-Aggressionstraining

Was ist also Deeskalation und wie funktioniert sie? Deeskalation bedeutet das Verhindern von Konflikten und ist die schwierigste Aufgabe im Konfliktmanagement. Dafür gibt es verschiedene Techniken.

Welche davon auch angewendet wird, am Ende dreht sich alles um eine gewisse Ruhe, die im Umgang mit Aggressiven oder aufgebrachten Menschen von größter Bedeutung ist. Nur wer ruhig bleibt, wenn sein gegenüber vollkommen ausrastet, hat eine Chance die Situation doch noch zu entschärfen, bevor sie überkocht.

Möglichkeiten des Deeskalation:

  1. Die deutliche, direkte Ansprache ist wichtig: Es ist weniger interessant, was ihr sagt, sondern vielmehr, wie ihr etwas sagt. Sprecht immer besonders deutlich und klar und In einer angemessenen Lautstärke, die zu der jeweiligen Situation passt. (Wer schreit, wirkt aggressiv. Wer flüstert, wirkt nicht selbstsicher. Passt eure Lautstärke an die eures Gegenübers an, sprecht verständlich!)

  2. Eine nicht aggressive Verhaltensweise anwenden: Seid gelassen, freundlich und hört dem anderen einen Moment lang zu, um ihn nicht unsanft unterbrechen zu müssen. Ihr möchtet alles, nur ganz bestimmt nicht, dass die Situation eskaliert.

Wenn du mehr erfahren möchtest, dann schaue auf unsere Seite: https://www.bgmpodcast.de/deeskalation-und-anti-aggressionstraining/

Was ist der Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) Podcast? Der Betriebliches Gesundheitsmanagement Podcast – Der Podcast über betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM) für Kleine und Mittelständische Unternehmen (KMU). Inspiriert von Christian Bischoff, Laura Malina Seiler, Tobias Beck, Dirk Kreuter, Bernd Geropp, Alex Fischer, Stefan Obersteller, Tom Kaules, Matthew Mockridge, Frank Thelen und Hendrik Klöters habe ich nun auch meinen eigenen Podcast veröffentlicht. Hierbei geht es um die Themen Betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM), Betriebliche Gesundheitsförderung (BGF), gesunde Mitarbeiter und gesunde Führung, Fehlzeitenreduzierung und Senkung des Krankenstandes.

Bei Fragen zum Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement kannst du mir gerne eine E-Mail an die info@outness.de schicken!

Sport frei! Dein Hannes

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Kapitel

2. BGM Podcast, Folge: Beliebtestes Interview im Jahr 2021 (00:00:10)

3. Beliebtestes Interview im Jahr 2021 (00:00:40)

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  1. Die deutliche, direkte Ansprache ist wichtig: Es ist weniger interessant, was ihr sagt, sondern vielmehr, wie ihr etwas sagt. Sprecht immer besonders deutlich und klar und In einer angemessenen Lautstärke, die zu der jeweiligen Situation passt. (Wer schreit, wirkt aggressiv. Wer flüstert, wirkt nicht selbstsicher. Passt eure Lautstärke an die eures Gegenübers an, sprecht verständlich!)

  2. Eine nicht aggressive Verhaltensweise anwenden: Seid gelassen, freundlich und hört dem anderen einen Moment lang zu, um ihn nicht unsanft unterbrechen zu müssen. Ihr möchtet alles, nur ganz bestimmt nicht, dass die Situation eskaliert.

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Kapitel

2. BGM Podcast, Folge: Beliebtestes Interview im Jahr 2021 (00:00:10)

3. Beliebtestes Interview im Jahr 2021 (00:00:40)

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