Beste Fluktuation Podcasts (2025)

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#408 Die Außenwirkung von Führungskräften 15:37

6d ago15:37

15:37

Jede Handlung von Führungskräften wird in den Kontext der Organisation gestellt. Zuletzt haben bekannte Persönlichkeiten Organisationen durch Ihr Verhalten zum Teil massiv geschadet. Wie ist die Außenwirkung von Führungskräften zu bewerten? Wie gehen Sie mit diesen Fällen um? Wie können Sie Schaden abwenden? Niels Brabandt bespricht das Thema in de…

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#407 Wie wichtig sind Werte für die Organisation? 10:32

14d ago10:32

10:32

Werte werden gerne und oft betont. Ob Mitarbeitende oder Führungskräfte, das werteorientiertes Handeln wird gerne in den Vordergrund gestellt. Die Glaubwürdigkeit von Organisationswerten hat in den letzten Jahren stark gelitten. Wie sieht es um die Wichtigkeit von Werten für die Organisation aus? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der aktuellen…

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#406 Der Streit um Diversity, Equity, Inclusion DEI 14:12

21d ago14:12

14:12

Der Streit um Diversity, Equity, Inclusion, DEI-Programme, entbrannte erneut, initiiert durch politische Kräfte. Anstatt nun Meinungen, Ideologien und Hörensagen auszutauschen, gilt es nun sich die Faktenlage anzuschauen. Wie sieht es mit DEI-Programmen aus? Lohnen sich jene? Niels Brabandt diskutiert das schwierige Thema im aktuellen Podcast. Gast…

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#405 Warum ist lebenslanges Lernen wichtig? 15:28

28d ago15:28

15:28

Das lebenslange Lernen wird oft als Ziel gesetzt. Oft wird die Wichtigkeit dessen betont. Die Realität sind dann oftmals ganz anders aus. Zahlreiche Menschen bleiben bei der Erstqualifikation und beschweren sich, wenn dies später zu Problemen führt. Wie können Sie das lebenslange Lernen umsetzen und warum ist jenes wichtig? Niels Brababandt diskuti…

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#404 Wie motiviere ich die Organisation für ein herausforderndes Jahr? 14:30

1M ago14:30

14:30

Das neue Jahr hat voll begonnen und die Herausforderungen werden von der Belegschaft direkt an die Führungsebene heran getragen. Wie gehen Sie damit um? Wie handhaben Sie eine durchaus präsente Negativität? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/i…

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#403 Die Rolle von Künstlicher Intelligenz (KI / AI) für die Zukunft der Arbeit 23:25

1M ago23:25

23:25

Künstliche Intelligenz ist in aller Munde. Leider wird das Thema oft nur oberflächlich bedient, zu viele hierfür nicht qualifizierte Personen äußern sich. Wissenschaftlich fundierte Fakten und Ergebnisse bieten Studien der University of Pennsylvania sowie der Wharton Business School an. Nach selbst dort absolvierter Fortbildung präsentiert Niels Br…

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#402 Lohnt sich Leistung? 18:58

2M ago18:58

18:58

Die Frage, ob sich Leistung bei der Arbeit lohnt, ist allgegenwärtig. Anstatt ideologische Diskussionen zu führen, widmet sich diese Folge den Zahlen, Daten und Fakten in Hinblick auf nationale und internationale Vergleiche. Die Frage, ob sich Leistung nachweislich lohnt, bedarf einer Datenanalyse und -auswertung mit einer dazugehörigen Schlussfolg…

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#401 Sind Neujahrsvorsätze hilfreich? 17:11

2M ago17:11

17:11

Jedes Jahr kommt das Thema der Neujahrsvorsätze auf. Sind jene zielführend, hilfreich, erfolgversprechend? Gibt es wissenschaftliche Belege zu Neujahrsvorsätzen? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: https://e…

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#400 Performance von Mitarbeitenden verbessern 16:10

2M ago16:10

16:10

Nicht erfüllte Erwartungen können in der Arbeitsumgebung schnell zu Konflikten und Eskalationen führen. Ein Performance Improvement Programm (PIP) soll Abhilfte schaffen. Wie jedoch sieht ein solches Programm aus? Wann ist ein solches Programm effizient und effektiv? Wie setze ich dies in der Organisation um? Niels Brabandt bespricht das Thema in d…

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#399 Psychologische Sicherheit am Arbeitsplatz 13:31

2M ago13:31

13:31

Der Aspekt der Psychologischen Sicherheit am Arbeitsplatz wird immer wichtiger. Viele Führungskräfte jedoch wissen nicht genau, was jene bedeutet und wie jene umzusetzen ist. Wie können Sie Ihre Organisation und sich selbst als Führungskraft hier optimal aufstellen? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der dieswöchigen Episode. Gastgeber: Niels B…

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#398 Führung in der Gaming Branche - Interview mit Jörg Hensen, CEO von GPORAL 14:28

2M ago14:28

14:28

Die Gaming Branche wächst immens. Für viele jedoch ist diese immer noch ein Mysterium. Technologie, Innovation, Wettbewerb - die Branche entwickelt sich rasant. Hier sind Führungsqualitäten umso mehr gefragt. Worauf kommt es hier an? Jörg Hensen, CEO von GPORTAL, stellt sich im Interview mit Niels Brabandt seinen Fragen. Gastgeber: Niels Brabandt /…

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#397 Verantwortungsvolle Kommunikation als Führungskraft 12:37

3M ago12:37

12:37

Die Kommunikation von Führungskräften scheitert regelmäßig. Oftmals wird bemängelt, dass die Übernahme von Verantwortung in der Kommunikation zu wenig ausgeprägt ist oder vollständig fehlt. Wie können die Erwartung erfüllt und wie kann besser kommuniziert werden? Niels Brabandt diskutiert die Frage in der dieswöchigen Episode. Gastgeber: Niels Brab…

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#396 Umgang mit Absentismus 17:29

3M ago17:29

17:29

Die Absentismusquote steigen. Der Umgang von Organisationen mit diesem Fakt wirkt oft verzweifelt, hilflos, zum Teil übergriffig. Wie kann ein besserer Umgang hiermit umgehen? Niels Brabandt bespricht das Thema in der dieswöchigen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership …

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#395 Die Relevanz von Projekt Kick-Offs 13:19

3M ago13:19

13:19

Die Mehrheit der Projekte verlaufen nicht erfolgreich. Bereits der Projekt Kick-Off setzt hierbei meist nicht die richtigen Akzepte und Schwerpunkte. Ab hier geht es meistens bergab und das weitere Projekt ist ebenso wenig erfolgreich wie es zuvor der Kick Off war. Wie kann Ihre Organisation hier besser agieren? Niels Brabandt bespricht das Thema i…

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#394 Organisation, Werte und Compliance 12:41

3M ago12:41

12:41

Oftmals werben Organisationen mit Werten, welche Sie in der Realität nicht leben. Versuchen Mitabeitende gewisse Werte zu leben, so sind schnell Beschwerden über das praxisferne Verhalten der Compliance-Abteilung zu sehen. Wie können Sie eine Organisation nachhaltig entwickeln, Werte leben und eine praxisnahe, funktionierende Compliance-Arbeit gewä…

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#393 Verbindlichkeit im Bewerbungsprozess 14:13

3M ago14:13

14:13

Portale wie Kununu und Glassdor zeigen, wie unzufrieden viele Bewerbende mit den heute oft üblichen Bewerbungsprozessen sind. Jedoch ist jene Unzufriedenheit nicht einseitiger Natur. Auch Arbeit gebende Organisationen sind vom Verhalten einiger Bewerbender wenig begeistert. Wie kann die Situation für alle Beteiligten verbessert werden? Niels Braban…

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#382 Brauchen Führungskräfte internationale Erfahrung? 13:59

4M ago13:59

13:59

Der Faktor internationaler Erfahrung wird regelmäßig in Stellenanzeigen erwähnt. Ist dieser wirklich so wichtig, wie einige es betonen oder handelt es sich um eine unnötig schwierig zu erfüllende Anforderung? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der dieswöchigen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin…

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#391 Umang mit Fehlern von Mitarbeitenden 13:46

4M ago13:46

13:46

Zuletzt diskutierten wir wiederholt, wie mit Fehlern von Führungskräften umzugehen ist. Wie jedoch gehen wir mit Fehlern von Mitarbeitenden um? NIels Brabandt diskutiert das Thema in der Episode der dieswöchigen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: http://expe…

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#390 Warum Recruiting starke Vertriebs-Skills benötigt 14:33

4M ago14:33

14:33

Brauchen Personen im Recruiting und in der HR starke Vertriebs-Skills? Dieser Streit begleitet die Arbeit jener Positionen seit Jahren. Zeit für eine faktenbasierte Klärung. Niels Brabandt diskutiert das Thema in der aktuellen Episode.. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Let…

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#389 Wertschätzender Umgang in der Personalarbeit - ein Interview mit Myrna Stuckert 12:36

4M ago12:36

12:36

Personalarbeit steht oft unter Druck. Die geforderte Wertschätzung tritt hier schnell in den Hintergrund. Wie kann jene gelebt und nicht nur beworben werden? Myrna Stuckert hat sich den Fragen von Niels Brabandt gestellt. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: http://exp…

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#388 Welche Relevanz haben Arbeitszeugnisse? 14:13

4M ago14:13

14:13

Eine Bewerbung geht ein. Arbeitszeugnisse liegen vor. Wie gehen Sie mit jenen um? Welche Relevanz und welches Gewicht haben jene heute? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: http://expert.nb-networks.com/ Webs…

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#387 Freiheit der Rede für Führungskräfte? 19:53

5M ago19:53

19:53

Die Anzahl der Eskalationen nach Aussagen von Führungskräften ist stetig zunehmen. Schnell folgt der Aufschrei, dass man heutzutage nichts mehr sagen dürfe. Wie weit geht die Redefreiheit für Führungskräfte und wie können Sie Eskalationen proaktiv verhindern? Niels Brabandt diskutiert das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / …

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#386 Recruiting und Technologie - wie viel Automatisierung ist heute notwendig und sinnvoll 16:26

5M ago16:26

16:26

Organisationen müssen Technologie zur Unterstützung des Recruitings nutzen. Wie viel Automatisierung und Technologie ist hingegen heute notwendig und sinnvoll? Niels Brabandt disktutiert die Frage in der aktuelle Episode. --- Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/ Leadership Letter: http:/…

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#385 Modernes und zeitgemäßes Recruiting 18:28

5M ago18:28

18:28

Europas größte Personalmesse, die ZUKUNFT PERSONAL EUROPE in Köln, liegt hinter uns. Wie sieht modernes und erfolgreiches Recruiting nun aus? Niels Brabandt war bei der Messe für zehn Vorträge gebucht und diskutiert die Frage in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.linkedin.com/in/nielsbrabandt/…

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#384 Haltung beweisen als Führungskraft und Organisation 12:32

5M ago12:32

12:32

Organisationen und deren Führungskräfte sprechen nur gerne über Werte und Haltung. Wird das Versprechen eingehalten, wenn es darauf ankommt? Wie können Sie als Führungskraft und Organisation die richtige Haltung zeigen? Niels Brabandt bespricht das Thema in der aktuellen Episode. Gastgeber: Niels Brabandt / [email protected] Kontakt: https://www.l…

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

Fluktuation Podcasts

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Nachhaltige Führung - Der Leadership Podcast mit Niels Brabandt / NB Networks

Niels Brabandt

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Worker Training - Der Podcast für erfolgreiches Mitarbeitertraining in der Logistik

how.fm

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#408 Die Außenwirkung von Führungskräften 15:37

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#407 Wie wichtig sind Werte für die Organisation? 10:32

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#406 Der Streit um Diversity, Equity, Inclusion DEI 14:12

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#405 Warum ist lebenslanges Lernen wichtig? 15:28

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#404 Wie motiviere ich die Organisation für ein herausforderndes Jahr? 14:30

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#403 Die Rolle von Künstlicher Intelligenz (KI / AI) für die Zukunft der Arbeit 23:25

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#402 Lohnt sich Leistung? 18:58

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#401 Sind Neujahrsvorsätze hilfreich? 17:11

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#400 Performance von Mitarbeitenden verbessern 16:10

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#398 Führung in der Gaming Branche - Interview mit Jörg Hensen, CEO von GPORAL 14:28

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#389 Wertschätzender Umgang in der Personalarbeit - ein Interview mit Myrna Stuckert 12:36

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#384 Haltung beweisen als Führungskraft und Organisation 12:32

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