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Handwerksmensch

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Herzlich willkommen bei Handwerksmensch! Wir helfen Deinem Handwerksbetrieb raus aus der Arbeitsfalle. Für entspannte Betriebsinhaber. Für begeisterte Mitarbeiter, die bleiben. In diesem Podcast findest Du viele nützliche Infos für eine entspannte und mitarbeiterorientierte Betriebsführung. Du möchtest noch mehr über uns wissen? Hier der Link: https://www.handwerksmensch.de/links
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Vernetzungsgefährdet

Amelie Fiedler & Thomas Possler (Corporate Learning + Change GmbH Stuttgart)

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Vernetzungsgefährdet ist der Podcast für alle, die im Bereich Corporate Learning, Personal- und Organisationsentwicklung und Training beschäftigt sind. Wir sprechen mit Interviewgästen über spannende Themen aus dem Bildungsbereich und wollen euch Impulse geben. Besuche uns auch auf https://clc-learning.de/
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Abenteuer HRM

Diana Roth (HRM-Coach & aktive Personalerin)

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Monatlich+
 
Personalmanagement! Der Podcast für Deine Arbeitswelt, denn auf dem Boden der Arbeitswelt liegt eindeutig zu wenig Glitzer! In diesem Podcast werden regelmässig 3 Brillen angezogen, dies damit Augenhöhe im Arbeitsleben möglich ist. Nur durch das Verstehen der anderen Seite, gelingt es uns erfolgreicher zusammen zu arbeiten. Die Sichtweise machts: Die des Mitarbeiters, der Führungskraft (und CEO) und die des Personalverantwortlichen. Denn: wo HRM drauf steht, muss auch HRM drin sein. Du suchs ...
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In Führungsverantwortung steht jeder Einzelne - für sich selber, für seine Familie, für seine Mitarbeiter, für sein Unternehmen. Im Leadership Podcast erkennst du, wie deine Führungskompetenz durch einen gesunden Umgang mit dir selber potenziert werden kann. Experten auf dem Gebiet der Gesundheit, Resilienz und Führung teilen mit dir ihre Erfahrungen und Strategien, um Leistungsbereitschaft, Motivation, Kreativität, Lebens-und Arbeitsfreude nach innen wirken und nach außen sichtbar werden zu ...
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„Let’s Share the best – For a Better World of Work“: Im Podcast des Top Employers Institute DACH nimmt uns Patrik Rendel mit auf eine spannende Reise zu den großen Themen, die die Arbeitswelt aktuell bewegen. Der Regional Manager DACH beim Top Employers Institute spricht mit Vertreterinnen und Vertretern der zertifizierten Top Employer aus ganz unterschiedlichen Branchen etwa über die Rolle von Männern und Frauen im Job, über Diversität und Inklusion, über Ansätze der Unternehmen für mehr „w ...
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Wie kann nachhaltige Personalentwicklung "geiler" werden? Wie geht modernes Talent Management? Wie kann ich Skill Gaps und Future Skills rechtzeitig erkennen? Jennifer Withelm, Learning and Development Beraterin aus München, befragt L&D Influencer aus Wissenschaft und freier Wirtschaft in ihrem Podcast zu coolen Ideen, frischen Ansätzen und Best Practices. Lasst uns gemeinsam die Lernlandschaft revolutionieren!
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Stars Backstage – der Podcast für Trainer, Coaches und Speaker, die ihr eigenes Leben positiv verändern möchten. Von und mit Norman Gräter STARS BACKSTAGE. Dein kurzer 1 - 3 min Podcast mit Tipps und Tricks für ein positives Leben außerhalb der ganzen Trainings und Coachings. Neben großartigen Interviews mit u.a. Dirk Kreuter und Laith Al-Deen, kommen auch Superstars wie Arnold Schwarzenegger und Judith Williams von "Die Höhle der Löwen" mit ihrem persönlichen Tipp zum Thema "Erfolg" zu Wort ...
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Kill Your Company

KYC | Dein BusinessPodcast für agiles BusinessDesign by Kirsten Biema

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Kill Your Company | KYC | #KYC | Der Business-Podcast für agiles BusinessDesign | Wir begleiten Dein Unternehmen durch die Industrielle Revolution 4.0 | Starte mit unserem Podcast so richtig durch | Unsere Hauptthemen sind agiles Arbeiten, New Work, Disruption, Serious Play, People Culture, digitale Transformation | Unternehmensführung, Unternehmensgründung, Karrierestrategie und Führungskompetenz | www.isynergy.de
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Humorexpertin fragt Führung

Eva Ullmann, Katrin Hansmeier

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Humorexpertin fragt Führung. Eva Ullmann & Katrin Hansmeier machen Humor für Sie Be-Rechenbar und einsetzbar. Hören Sie, wie Sie den Return on Investment gezielt durch humorvolle Strategien steigern können. Die beiden Humorexpertinnen fragen Führungskräfte, die erfolgreich Humor nutzen und sammeln Best Practice Beispiele genauso wie Fuck Up Momente. Die eigene Markenbekanntheit steigern, Kunden gewinnen, Mitarbeiter motivieren und Humor nutzen um Konflikte zu entspannen. Ja es gibt viele Füh ...
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Herzlich Willkommen zum how.fm Podcast "Worker Training" - Dem Podcast rund um erfolgreiches Mitarbeitertraining in der Logistik. Jede Woche unterhalten wir uns mit interessanten Expert*innen - dabei soll es in diesem Podcast gezielt um die Mitarbeiter*innen auf der Fläche gehen. Egal ob festangestellte Lagerarbeiter*innen, Zeitarbeiter*innen oder Auszubildende - Wir verfolgen die Vision jedem Mitarbeiter die Schulung zu ermöglichen, die zu seinem Aufgabenbereich, zu seinem Lernstil und zu s ...
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Salz inner Suppe ist Dein Podcast, wenn Du Dich für Employer-Branding, Storytelling und den etwas anderen Business-Aufbau interessierst. Du hast die Zutaten, die Du brauchst, damit Dein Business zum Hochgenuss wird. Wir geben Dir dafür das passende Rezept: unseren scharfen Blick, jede Menge Werkzeuge und die Prise Mindset. Mit Gastro- und Online-Marketing-Beraterin Annik und Lisa als Hotel- und Employer-Branding-Expertin. Seit Januar 2019 als erster, deutschsprachiger Hotel-Bunsiess-Podcast ...
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Get Leadership done! - Führungsimpulse

Michael Braun & Malina Braun

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...das hört sich an, also könnte man das Thema Leadership abhaken und erledigen. Doch genau das ist nicht der Fall. Malina und Micha haben diesen Podcast ins Leben gerufen, weil sie der Überzeugung sind, dass Leadership viel mehr ist als nur eine Führungsposition inne zu haben, strategisch zu handeln und Mitarbeiter zu führen. Sie wollen ein neues Leadership-Verständnis etablieren und dafür sensibilisieren, dass echte Leader einen unglaublichen Impact haben. Nicht nur im Unternehmen, sondern ...
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Der Radikale Salon

Radikal Arbeiten

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Die beiden Hosts Romy Kopsch und Markus Väth interviewen Menschen, die mit ihren Ideen die Arbeitswelt verändern wollen. Gemeinsam (wieder)entdecken sie dabei die Freude an der eigenen Arbeit, daran, was in Organisationen wirklich funktioniert und was die Gesellschaft voranbringt. Radikal kommt vom lateinischen „radix“, die Wurzel. Wir wollen Arbeit in unserer Gesellschaft wieder zu seinen Wurzeln zurückbringen – ohne Bullshit-Jobs, ohne veraltete Führungsmodelle, ohne ungeeignete Prozesse, ...
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Zu viele Meetings, überlastete Chefs, Burnout und Reporting-Wahnsinn – die Arbeitswelt nehmen viele als Belastung war. Gleichzeitig machen sich Pionierunternehmen auf neue Wege und sind damit beneidenswert erfolgreich. Agile Organisationen, Moderne Führung, Hybrides Arbeiten, New Work – das sind Schlagworte die den turbulenten Wandel begleiten, den wir aktuell erleben. Anhand von Beispielen aus der Praxis bekommst Du in diesem Podcast Einblicke in spannende Projekte, erfolgreiche Unternehmen ...
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Tauchen Sie ein in die Welt der "Neuen Wirtschaft - Impulse für moderne Unternehmensführung", einem richtungsweisenden Podcast, der das Tor zu den unerforschten Gebieten der Wirtschaftstransformation öffnet. Unter der versierten Leitung des Wirtschaftsexperten und Senators der Wirtschaft, Dan Bauer, sowie des renommierten Wirtschafts-Mentors, Dr. Andreas Kohne, dient diese Serie als Ihr Kompass durch die Komplexitäten der modernen Unternehmensführung. Jede Episode ist eine Reise, auf der Dan ...
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Folge dem Personalwirtschaft Podcast, wenn du über die neuesten Entwicklungen in HR auf dem Laufenden bleiben willst. Ob Recruiting, Führung, Employer Branding, Change Management, BGM oder Vergütung: Hier erfährst du alles über die Themen, die Personalmanager:innen bewegen. Und du lernst die Menschen hinter erfolgreichen Projekten kennen – zum Beispiel in unserem neuesten Format: Beim „Personalwirtschaft Vorstellungsgespräch“ erwarten dich interessante Persönlichkeiten, überraschende Einblic ...
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HR und Personalentwicklung sind wichtige Gestalter der digitalen Transformation eines Unternehmens. Wir reden mit dem HR-Experten Sebastian Scheidtmann über die aktuellen und zukünftigen Aufgaben, Herausforderungen und Herangehensweisen einer modernen Personalabteilung. Neue Wirtschaft ist Ihr Leitfaden für die Evolution der Unternehmensführung und…
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In der zweiten Episode der neuen Reihe „Lernreise“ spricht Elisabeth Neuhaus mit Nina Eichholz über ihre ganz persönliche Future Leadership Geschichte. Nina ist in zwei unterschiedlichen Rollen als Organisationsentwicklerin tätig. Bei Siemens treibt sie modernes Organisationsdesign und agile Transformation voran. Mit ihr eigenen Beratung TELESCOOPE…
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Fractional Leadership ist den USA bereits Alltag; in Deutschland ist der Trend gerade angekommen. Unser Gast Christian Ammer erklärt in dieser Folge, was Fractional Leadership ist und warum dies vor allem für Unternehmen im Mittelstand eine echte Alternative sein kann. Weitere Infos zu unerem Gast finden Sie hier: Christian's Website Neue Wirtschaf…
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Heute begrüße ich in meinem virtuellen Studio Marius Stäcker von ToolTime. Laut eigenen Angaben haben sie die einfachste Software für Handwerker entwickelt. ToolTime vereinfacht die Abläufe in den Betrieben – vom Auftragseingang bis zur Rechnungsstellung. Dank ToolTime’s Handwerkersoftware braucht es keine unübersichtlichen Aktenordner mehr, sonder…
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IT-Security wird leider immer noch unterschätzt und vor allem im Mittelstand fühlen sich Unternehmen sicher, da sie nicht glauben valide Angriffsziele darzustellen. Dass das ein Trugschluss ist und wie mit Hilfe eines einfachen IT-Security-Checks eine erste Standortbestimmung durchgeführt werden kann, erklärt unserer heutiger Gast Peter Dittmar. We…
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INHALT Christine Jung und Host Markus Väth diskutieren unter anderem, warum wir mehr Augenmerk auf individuelle Potenzialentwicklung legen sollten was Radikal Arbeiten von der New-Work-Bewegung unterscheidet was Radikal Arbeiten braucht, um möglichst viele Menschen zu erreichen warum es schon radikal sein kann, zu sagen: "Arbeit kann Freude machen"…
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Willkommen zur 15. regulären Episode von „Vernetzungsgefährdet“, dem Podcast der CLC GmbH! Nullen und Einsen werden zu Daten; können wir sie verstehen und interpretieren, dann werden daraus Informationen. Wir können Sie nutzen, um unsere Zielgruppen und unser Unternehmen zu analysieren sowie deren Bedarfe und Herausforderungen zu identifizieren. Wi…
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Das Graves-Value-Modell bietet nicht nur eine wertvolle Perspektive auf die menschliche Entwicklung und die Veränderungen im Laufe der Zeit. Es kann auch als Rahmen für die Organisationsentwicklung und Change-Management verwendet werden. Indem Führungskräfte die Entwicklungsstufen ihrer Mitarbeitenden und ihrer Organisation erkennen und verstehen, …
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OutPlacement und NewPlacement sind zwei oft übersehene Themen im Umgang mit erfahrenen Mitarbeitenden. Der Karriere-Mechaniker und Vermittlungsspezialist Peter Mörs erklärt in dieser Folge, warum eine professionelle herangehensweise ein Vorteil für alle Parteien ist. Weitere Infos zu unerem Gast finden Sie hier: Peter's Website Neue Wirtschaft ist …
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In dieser Episode von „Share the Best“ tauchen wir mit Markus Berndt, VP Global Recruiting bei T-Systems, in die faszinierende Welt der Talentbeziehungen ein. Markus, der eine reiche Erfahrung aus dem Bereich Werbung und Marketing in die Talentakquise mitbringt, teilt im Gespräche mit Host Patrik Rendel tiefe Einblicke in die strategische Bedeutung…
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Employer Branding, Mitarbeiterzufriedenheit und Mitarbeiterbindung sind heutzutage unglaublich wichtig, um langfristig als Unternehmen erfolgreich zu sein. Unsere Gäste Anja Pleus und Krunoslav Bagaric von dem Automobilzulieferer TOPMOTIVE erklären, wie sie es schaffen, ihre Mitarbeitenden so lange und so zufrieden an das Unternehmen zu binden. Wei…
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"Mach das, was funktioniert - und lass alles andere weg." (Bruce Lee) Diese Podcastfolge ist ein Vortragsmitschnitt vom 16.03.2024, in dem Markus Väth die Grundzüge von Radikal Arbeiten anhand dreier Impulsfragen erläutert: Wenn Radikal Arbeiten die Lösung ist, was ist dann das Problem? Welche Probleme löst Radikal Arbeiten (im Kontext von Organisa…
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In dieser ersten Episode der neuen Reihe „Lernreise” spricht Elisabeth Neuhaus mit Katja Kammilla über ihre ganz persönliche Future Leadership Geschichte. Katja ist seit über 10 Jahre lang als Problemlöserin und mittlerweile Führungskraft in Unternehmen aus dem Bereich der Software-Entwicklung tätig. Als sie sich vor einigen Jahren auf ihre erste F…
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Echtzeitmarketing und Now Marketing verändern die Art und Weise wie moderne Unternehmen ihren Kunden individuelle Angebote in Echtzeit machen. Erfahren Sie in dieser Folge, was der Marketing-Spezialist Fabian Schütze zu dem Thema zu berichten hat. Weitere Infos zu unerem Gast finden Sie hier: Diplom Kulturwissenschaften & ästhetische Praxis Junior …
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Digitale Arbeitszeiterfassung im Handwerk Heute begrüße ich in meinem virtuellen Studio Thomas Schädlich vom Customer Care Team von der Sawayo GmbH. Sawayo hat es sich zur Aufgabe gemacht, Arbeitgeberpflichten zu digitalisieren, damit sich ihre Kunden auf ihr Kerngeschäft konzentrieren können. Dazu gehören z.B. Abwesenheitsmanagement, Unterschrifte…
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Unser Gast Die Wirtschaftspsychologin Karolin Stix war jahrelang in Personalverantwortung im Klein- und Mittelstand tätig. Heute unterstützt sie als Personalexpertin Unternehmen und Privatpersonen dabei individuelle JobDesigns für ein gesundes und glückliches Leben im Einklang mit der individuellen Arbeitswelt umzusetzen. Beschreibung In dieser spa…
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Wenn wir erfolgreich sein wollen, das Leben nach unseren Wünschen gestalten wollen, dann müssen wir dafür nicht nur die richtigen Dinge tun, sondern auch aufhören, Dinge zu tun, die uns vom Kurs abbringen. Wie schnell werden wir abgelenkt, verlieren wir die Aufmerksamkeit und verschenken unsere wertvolle Zeit an Dinge, die wir gar nicht tun wollten…
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Ali Soysüren, ist Gründer und CEO von Simplejobs und seine Vision startete als ein Tinder für Tagesjobs. Was für Ideen und Visionen ihn jetzt antreiben erfahrt ihr in dieser Folge. Andreas Kwiatkowski aka Kwiat , ist Co-Founder und CEO von how․fm, eine Tool für digitale Trainings- und Leistungsunterstützung im Blue-Collar Bereich, welches nicht nur…
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In Zeiten sich ständig weiterentwickelnder Softwarelösungen bildet die Schulung der Nutzer das Herzstück einer erfolgreichen Systemeinführung. Dies gilt insbesondere für SAP S/4HANA-Implementierungen, die oft als sehr komplex angesehen werden. Doch gerade diese Komplexität birgt faszinierende Gestaltungsmöglichkeiten, um dynamische Lernumgebungen z…
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Willkommen zum zweiten Special von Vernetzungsgefährdet, dem Podcast der CLC GmbH! Das Besondere an dieser Episode ist, dass ich (Thomas) dieses Mal Amelie befrage. Denen, die Amelie bisher nur als die Stimme unseres Podcasts kennen, sei gesagt, dass sie Medienpädagogik studiert hat und bevor sie 2019 unsere Projektmanagerin wurde, Jahre lang in de…
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Mit dem wissenschaftlich fundierten Programm SPACE@work können Führungspersonen mit nur 30min pro Woche flexibel, effizient und diskret am eigenen Stresslevel arbeiten und den Führungsalltag entspannter gestalten. Das Programm steht allen interessierten Führungspersonen im Rahmen einer Wirksamkeitsstudie der ZHAW Departement Angewandte Psychologie …
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Heute begrüße ich in meinem virtuellen Studio Firmengründer, Gesellschafter und Hauptgeschäftsführer Horst Becker von der Isotec GmbH. Seit 1990 ist die Marke ISOTEC® und die ihr angeschlossene Gruppe der ISOTEC-Fachbetriebe auf die Beseitigung von Feuchte- und Schimmelpilzschäden an Gebäuden spezialisiert. Unser heutiges Thema ist die Attraktivitä…
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Beschreibung: Willkommen zu einer neuen Ausgabe von "Radikal Arbeiten" mit Romy Kopsch, die in dieser Episode die Expertin für moderne Arbeitswelten, Simone Schulze, begrüsst. Begeben Sie sich auf eine tiefgreifende Diskussion über Arbeit, Diversity und Leadership in der heutigen Arbeitslandschaft. Host und Gast lassen sich auf eine lebhafte Diskus…
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Alex Barber, treibt mit ihrem Unternehmen “Frontline Sidekicks” den Kulturwandel in Logistik und Manufacturing voran. Gemeinsam sprechen Alex und Theresa über die Bedeutung von Führung in der Logistik. Und warum es sich lohnt den Status Quo zu hinter fragen und wie man mit Vertrauen und Mut zum Workforce Empowerment nicht nur Kommunikation verbesse…
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Dr. Winfried Ebner ist Vordenker von “Anders Arbeiten”. Er gestaltet die Netzwerkökonomie und entwickelt Corporate Influencer-Programme. Seine Leidenschaft sind Communitys, die er quer zu funktionalen Geschäftsbereichen aufbaut und so Organisationen dabei unterstützt, ihren strategischen Herausforderungen schnell und dynamisch zu begegnen. Winfried…
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„Hoch die Hände, Klimawende!“ Gabriel Baunach ist Klimakommunikator. Lernen im Allgemeinen - und nicht nur übers Klima - passiert vor allem durch kommunizieren, miteinander reden, konstruktiv diskutieren. Tugenden, die in einer erhitzten Gesellschaft gerade nicht alltäglich sind. Vielleicht ist die globale Erderwärmung schon dem einen oder anderen …
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Rosemarie Thiedmann ist selbstständige Beraterin aus Holzkirchen. Sie fokussiert sich auf New Work und arbeitet viel mit Industriebetrieben im Blue-Collar-Bereich. Rosi steht "für die Gestaltung einer ganzheitlich gesunden Unternehmenskultur unter Berücksichtigung systemischer, menschlicher und biologischer Gesetzmäßigkeiten". KEY INSIGHTS Radikal …
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Der wichtige Bereich „Learning & Development“ steht im Fokus der ersten Episode unseres Podcasts „Share the Best“ in 2024. Erste Gästin bei Patrik Rendel im neuen Jahr ist Polina Ivanova, sie ist Manager People Development and Organizational Learning bei PUMA. Das Thema Lernen im Unternehmen hatte Patrik in Episode 6 schon einmal mit unserem Top Em…
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Warum die meisten Anzeigen nicht funktionieren und wie Du gute Leute findest. - mit Beatrix Westphal Warum die meisten Anzeigen nicht funktionieren und wie Du gute Leute findest. Das Interview führte: Annikvon den Gastro-Angels Die Frau für Gastronomie und Ferienwohnungen Die Spezialistin für Preisverhandlung bringt ihren Gastro-Kunden erstmal kräf…
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Christian Kaiser arbeitet als Leiter Diversity & Transformation bei der DATEV eG in Nürnberg. Er wurde von Markus Väth zu einem Workshop im Herbst 2023 eingeladen, bei dem der Begriff "Radikal Arbeiten" ins Leben gerufen wurde. KEY INSIGHTS Der Begriff „New Work“, der häufig zur Beschreibung moderner Arbeitskonzepte verwendet wird, ist zu weit gefa…
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Willkommen zur 14. regulären Episode von Vernetzungsgefährdet, dem Podcast der CLC GmbH! In unserer heutigen Folge tauchen wir tief in das Thema der modernen Ausbildung in der Ära der Digitalisierung ein. Wir fragen uns: Was bedeutet Digitalisierung eigentlich genau und wie verändert sie traditionelle Ausbildungsberufe, insbesondere im Handwerk? We…
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146 - Führungskräftetraining in der Bäckerei Müller & Egerer Ich spreche im heutigen Video-Podcast mit Stadtteil-Operator und Prozesstrainer Ursel Kammann über die betriebsinterne Führungskräfte-Entwicklung bei Müller & Egerer – der Traditionsbäckerei aus dem Ammerland. Seit 1948 stehen sie für Qualität, Leidenschaft und echtes Handwerk.🥇 Und das e…
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Vorletztes Jahr habe ich es bereits entdeckt und lieben gelernt, obwohl ich eigentlich eine Frostbeule bin mit häufig kalten Händen und Füßen im winterlichen Deutschland. Um so größer wuchs mein Widerstand, als ich im Dezember 2022 vor dem fast zugefrorenen Natursee in Balderschwang stand. Da sollte ich reingehen und mich entspannen? Nun -irgendwie…
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In der heutigen Episode beleuchten wir das Für und Wider der 4-Tage-Woche.💡 Das moderne Arbeitszeitmodell, das zwischenzeitlich deutschlandweit im täglichen Einsatz im Handwerk ist, wird heute kritisch von mir und meinem Gast beleuchtet.👀Heute begrüße ich Dachdeckermeister Karl-Heinz-Krawczyk aus Freiburg in meinem digitalen Studio. 🙏 Karl-Heinz is…
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Ganz viel Tipps und praktisches Umsetzungswissen gibt es in der letzten Episode von „Share the Best“ in diesem Jahr. Natalie Peine ist zu Gast bei Patrik Rendel. Die Betriebswirtin und langjährige Redakteurin ist heute bei der R+V Versicherung im Personalbereich verantwortlich für das Thema Beruf & Familie. Im Podcast erzählt die zweifache Mutter, …
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Gesund und wirksam bleiben als männliche Führungskraft in einer Welt, die immer mehr fordert, ist eine Kunst. Bin ich ein Alpha-Tier? Omnipotent, stark, immer Vollgas gebend? Oder lasse ich mich begeistern für ein anderes Rollenbild, das offener, flexibler und anpassungsfähiger ist? Diese Punkte bespreche ich in dieser Episode mit Dominik Schneider…
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Der Geschäftsführer der EMPOSO in partnership whith Hays AG Alexander Gross kennt sich aus mit komplexen Konzernstrukturen. Wie er Transformation wahrnimmt und wie er darüber denkt, erfahren Sie in dieser spannenden Folge. See FCM data Neue Wirtschaft ist Ihr Leitfaden für die Evolution der Unternehmensführung und Transformation. In diesem Podcast …
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