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#020 The Social Design Podcast mit Daniela Schubert (DEIB-Consultant)
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Warum ist Diversität mehr als m/w/d - männlich-weiß-deutsch? Warum braucht es gelebte Intersektionalität? Und was bedeutet das für Arbeitsplätze?
Das erfahren wir von Daniela Schubert. Daniela arbeitet freiberuflich als DEIB-Consultant und begleitet Unternehmen in Team- und Transformationsprozessen sowie der inklusiven IT-Produktentwicklung. Daniela hat 2022 das IT-Fachbuch „Retrospective Antipatterns” ins Deutsche übersetzt, ist Co-Autor*in des 2023 veröffentlichten Open Source Produktentwicklungs-Handbuch „The Inclusive Innovation Playbook" und publiziert regelmäßig auf LinkedIn zu DEIB-Themen.
Social Media:
https://www.linkedin.com/in/danielaschubert/
Bild Copyright:
Samira Marke via Midjourney und Faceswap
Intersektionalität:
Ain't I a woman? von Sojourner Truth (geb. Isabella Bomefree): https://en.wikipedia.org/wiki/Ain't_I_a_Woman%3F
Ain't I a woman: Black Women and Feminism von bell hooks: https://www.amazon.de/-/de/Bell-Hooks/dp/1138821519 https://www.amazon.de/Aint-Woman-Schwarze-Frauen-Feminismus/dp/3897713489/
TedTalk Kimberlé Crenshaw (ENG): https://www.ted.com/talks/kimberle_crenshaw_the_urgency_of_intersectionality
Covid:
WHO (Weltgesundheitsorganisation) zur Pandemie
https://www.who.int/emergencies/diseases/novel-coronavirus-2019/covid-19-policy-briefs
Schutzmaßnahmen via Luftfilter & Masken
https://academic.oup.com/cid/article/75/1/e97/6414657?login=false
https://www.tandfonline.com/doi/full/10.1080/02786826.2021.1877257
https://www.bfarm.de/SharedDocs/Risikoinformationen/Medizinprodukte/DE/schutzmasken.html
https://www.forbes.com/sites/judystone/2023/09/07/where-have-all-the-masks-gone/?sh=6fd82b316c94
Allgemeines Gleichbehandlungsgesetz (AGG)
https://www.gesetze-im-internet.de/agg/
Change-Management
Trauerkurve nach Elisabeth Kübler-Ross
https://de.wikipedia.org/wiki/Elisabeth_Kübler-Ross
Haus of Change Modell nach Claes F. Janssen
https://de.everybodywiki.com/Change_House-Modell
The Inclusive Innovation Playbook (ENG)
https://coda.io/@marissa-ellis/the-inclusive-innovation-playbook
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