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Talento Humano 27. Entrevista a Esteban del Valle

19:24
 
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¿Y porqué entrevistamos a Esteban del Valle? Talento Humano sabe reconocer una buena entrevista, y Esteban es uno de esos perfiles profesionales preparados y que, habiendo observado el problema que tienen las personas a partir de los 50 para encontrar trabajo, se decidió a crear un grupo en Linkedin. Un grupo para unirlos a todos. En este grupo llamado DIRECTIVOS 50+, a fecha de hoy, hay más de 1.100 participantes, entre los que encontramos a seniors, personas con una media de edad de 50 años, y un buen numero de headhunters o reclutadores que ofrecen plazas de empleo. En cualquier caso, Esteban del Valle es un Directivo con el que vale la pena hablar... y quién sabe, quizá llegue un día en que puedan presionar como toca para que se escuche a este segmento poblacional. Os invitamos a escuchar esta entrevista.
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¿Y porqué entrevistamos a Esteban del Valle? Talento Humano sabe reconocer una buena entrevista, y Esteban es uno de esos perfiles profesionales preparados y que, habiendo observado el problema que tienen las personas a partir de los 50 para encontrar trabajo, se decidió a crear un grupo en Linkedin. Un grupo para unirlos a todos. En este grupo llamado DIRECTIVOS 50+, a fecha de hoy, hay más de 1.100 participantes, entre los que encontramos a seniors, personas con una media de edad de 50 años, y un buen numero de headhunters o reclutadores que ofrecen plazas de empleo. En cualquier caso, Esteban del Valle es un Directivo con el que vale la pena hablar... y quién sabe, quizá llegue un día en que puedan presionar como toca para que se escuche a este segmento poblacional. Os invitamos a escuchar esta entrevista.
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