Wissen, Das Bewegt D.E.M. Podcast öffentlich
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Hallo, mein Name ist Jens Rabe (YouTube: "Optionsstrategien" und "Jens Rabe" und Autor des Buches "Optionsstrategien für die Praxis" ) und ich bin seit über 20 Jahren an der Börse aktiv. In diesem Podcast gebe ich mein Wissen zu den Themen Börse, Investment und Unternehmertum an Dich weiter. Der Weg zum erfolgreichen Börsianer und Unternehmer ist sicherlich nicht immer leicht, aber jeder kann es schaffen. Auf dem Weg dahin wird dir dieser Podcast helfen und Du wirst den Erfolg haben denn du ...
 
HR Podcasts geben Ihnen spannende Einblicke in die Welt von Human Resources. Per Audio-On-Demand erhalten Sie regelmäßig Content zu aktuellen Studien, Best Practices, innovative Lösungen und allem was die Branche bewegt. So erhalten Sie hier Insider-Wissen von Branchenkennern, Kunden-Cases zu bestimmten HR- und Recruiting Lösungen, Studien, Marktentwicklungen und vielem mehr. Abonnieren und immer auf dem Laufenden bleiben. HR Podcast - der HR Streaming-Dienst
 
Wir sind zwei langjährige Freunde (durch Sport zusammengeführt), Südtiroler Wissenschaftler, Marc der Minderheitenforscher und David der Astrophysiker, und wir unterhalten uns bei einem, manchmal auch zwei, Bier über Forschung aus Südtirol und von SüdtirolerInnen bzw. über Themen die Südtirol bewegen. Ausgewählte Expertinnen helfen uns dabei. Weil Wissen vermittelt werden muss. Gefördert vom Land Südtirol/Amt für deutsche Kultur.
 
Hast du schon gehört? Was war da denn wieder los? Ist das zu glauben? Kaum ein Thema beschäftigt die Hamburger so extrem und so emotional wie der HSV. Ein Club, der in jeglicher Hinsicht für Gesprächsstoff sorgt. Deswegen heißt es bei uns jede Woche: HSV, wir müssen reden. Und zwar über alles, was die Fans bewegt. Mit einem Gast, der etwas zu sagen hat. 45 Minuten lang heißt es jeden Montag: nur der HSV.
 
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Am Freitag feierten Christina Rann und Christian Stübinger ihr HSV-Debüt. Heute sprechen sie im Podcast über Whiskey, Uni-Partys und StimmentrainingWie wird man Stadionsprecher? Und wie läuft so ein Spieltag ganz konkret ab? Darüber und noch über viel, viel mehr haben wir in der neusten Ausgabe unseres Podcasts "HSV - wir müssen reden" mit den neue…
 
Willkommen zur heutigen Sendung. Onboarding heißt unser Thema oder schlicht: Der Start von neuen Mitarbeitern und Führungskräften im Unternehmen. In der letzten Folge haben wir über den ersten Arbeitstag gesprochen. Heute, im 2. Teil wollen wir mal schauen, wie andere Unternehmen das machen. Und dazu schauen wir mal über den großen Teich zu Unterne…
 
⛳Probleme mit Vorgesetzten sind für Personaler "normal" ⛳Bist Du Erfüllungsgehilfin? Nickst Du nur ab - dann hast Du es relativ gemütlich. ⛳Gehörst Du jedoch zur Liga, die sich als Sparringspartnerin auf Augenhöhe sieht und sagt, wenn sie anderer Meinung ist? In dieser Podcastfolge habe ich einige Reflektionsfragen für Dich. Ärgere Dich nicht. Sei …
 
https://www.wissendasbewegt.at/wp-content/uploads/2020/09/wdb53-peterallabauer.mp3 Peter Allabauer ist Gründer von Wild Spartan, Sportlehrer, Crossfit-Coach und einfach ein leiwander Kerl. https://wildspartan.com https://crossfitace.at/ Podcasts findet ihr auf: Spotify iTunes/Apple Podcasts Google Podcasts Social Media: Facebook Instagram YouTube T…
 
Ist dir schon einmal aufgefallen, dass du viele deiner Aufgaben schneller erledigst, wenn deine Zeit limitiert ist? Dies ist der Grundgedanke beim Timeboxing: Die Timebox ist ein fester Zeitrahmen, der dir für einen Vorgang / ein Projekt zur Verfügung steht. Dabei darf die Timeboxing-Dauer nicht überschritten werden. In dieser Folge beschreibe ich …
 
In der heutigen Folge geht es um Ihren Stundenlohn und wie das Wissen darum möglicherweise Einfluss auf Ihre Entscheidungen nehmen kann. Und dabei beleuchten wir heute diese drei Punkte: Wie ermittele ich meinen Stundenlohn – das ist einfach In welchen Situation ist das wichtig – das ist interessant Wird mein Leben nun durchkommerzialisiert – das s…
 
Krankenhäuser und Altenpflege-Einrichtungen sind unter den Arbeitgebern die Veteranen der Auslandsrekrutierung. Trotzdem werden auch dort noch immer gravierende Fehler gemacht. Dr. Lars Holldorf, Experte für Personalstrategie im Gesundheitswesen, erklärt, was alles schief läuft und was Krankenhäuser von anderen Branchen lernen können. Gewinnen Sie …
 
Ich höre immer wieder Geschichten von Führungskräften, die ihren Start im neuen Unternehmen schildern. Allerdings sind diese Schilderungen die nicht das Gefühl vermitteln, dass der Neue dort wirklich willkommen ist. Dass man sich darauf gefreut hat, dass er endlich da ist. Und ich frage mich immer warum das so ist. Es ist heutzutage oft richtig teu…
 
Der frühere Mittelfeldspieler, der 1995 von der Elbe in Dresden an die Elbe nach Hamburg wechselte und dort zum Nationalspieler wurde, erzählt im Abendblatt-Podcast "HSV - wir müssen reden" vor dem Duell seiner Ex-Clubs, warum er sich mit Horst Hrubesch zum Angeln treffen will, wie ihn Frank Pagelsdorf zum Kapitän machte und warum er noch immer sau…
 
📌Team gleich Teambuilding? 🚩Wie unterstützt Du eine Führungskraft in der Teambuilding. 🚩Wenn man zB das soziale Faulenzen beobachtet? 🚩Wie geht man mit Trittbrettfahrer um? 🚩Und da gibt es die Mitarbeitende, die ihre Anstrengungen reduzieren, damit sie nur ja nicht ausgenutzt werden. Teams haben auch viele Chancen. Eine höhere Wettbewerbsfähigkeit …
 
Warum ist der Wohnort von Warren Buffett so entscheidend für seinen Börsenerfolg und was können wir davon lernen? Privatanleger nehmen oft viel zu viele Informationen und vorallem Meinungen auf. Doch auch hier gilt: Weniger ist oftmals mehr! Kostenloses Erstgespräch: https://jensrabe.de/terminVon Jens Rabe
 
In der heutigen Folge habe ich Ferdinand Friesel, einen sehr erfahrenen und vor allem sehr erfolgreichen Headhunter zu Gast. Und diese drei Punkte beleuchten wir in diesen beiden Folgen: Was erwartet der Headhunter als schriftlichen Input von mir Was erwartet der Headhunter bei einem ersten Telefonat Was sind die absoluten NoGos für einen Headhunte…
 
Sechs Monate Corona und ich begegne ganz vielen Führungskräften im Unternehmen, die sich genau jetzt die Frage stellen, in welchem Modus bin ich eigentlich und in welchem Modus ist mein Team? In der Zeit des Lockdown und auch der Zeit danach, war es für viele Unternehmen schlicht nicht möglich an den normalen operativen Zielen fest zu halten. Plane…
 
🚩Teamentwicklung bedeutet auch die Teamkultur des Teams erkennen. 🚩Teamkultur kann nicht befohlen werden. 🚩Teamkultur entwickelt sich - kann aber auch in eine Entwicklung gebracht werden. ❤In der HR-Masterclass© ist das Thema Teamentwicklung im Modul Personalentwicklung behandelt. Dazu gibt es 4 Videos, 2 Hördateien und einige Artikel zum Nachlesen…
 
In der 50. Folge unseres Podcasts besuchen wir den früheren HSV-Kapitän in seinem Wohnzimmer im dänischen Esbjerg. Der Niederländer spricht über sein neues Leben zwischen Küche und Altherrenfußball. Er verrät die emotionalsten Momente seiner Karriere, beantwortet persönliche Fragen von Bruno Labbadia, Huub Stevens, Thomas Doll und seinem Vater Ramo…
 
Sowohl ein Gespräch mit einem Kunden als auch ein anderer Podcast haben mich zu dieser Folge inspiriert. Heute geht es um die richtige Reihenfolge! Viele Leute wollen zwar Geld an der Börse verdienen, aber die meisten sind nicht bereit vorher die Basics zu lernen. Wenn du mit deiner Performance und deinem Einkommen nicht zufrieden bist dann ist dei…
 
«Agilität ist doch, wo jeder macht was er will. Das pure Chaos.» So lautet der vielleicht größte Irrtum zum Thema «Agiles Arbeiten». Da mir diese Befürchtung in Gesprächen immer wieder begegnet, möchte ich in dieser Folge einmal Stellung beziehen und darstellen, dass agiles Arbeiten und agile Methoden für mich das genaue Gegenteil sind, nämlich seh…
 
In der heutigen Folge habe ich Ferdinand Friesel, einen sehr erfahrenen und vor allem sehr erfolgreichen Headhunter zu Gast. Und diese drei Punkte beleuchten wir in diesen beiden Folgen: Was erwartet der Headhunter als schriftlichen Input von mir Was erwartet der Headhunter bei einem ersten Telefonat Was sind die absoluten NoGos für einen Headhunte…
 
Die verdammt Baustelle habe schuld. Es ist noch früh am Dienstagmorgen, als Hannes Drews in der Abendblatt-Redaktion anruft und sich entschuldigt. Weil auf der Autobahnabfahrt Bahrenfeld gebaut werde und er nun im Stau stehe, würde er sich sicher um ein Viertelstündchen verspäten. Am Ende sind es aber nur wenige Minuten, die der Co-Trainer des HSV …
 
Was in vielen Branchen bereits üblich ist, nämlich auf Freelancer zurückzugreifen, funktioniert durchaus auch im HR. Yasmin Sedlaczek-Linster und Jennifer Seiffarth sind als HR Freelancerinnen unterwegs und unterstützen unterschiedlichste Unternehmen in der Personalabteilung. Außerdem können Sie ihnen auch unter ihrem eignen HR Podcast "Die Persona…
 
Telefoninterviews? Ein alter Hut! Video-Interview....vor Corona in nationalen KMUs wohl Seltenheit. Der Blick in die Kamera ist wichtig und noch so viel mehr.... Bastian hat mit einer Personalerin gemeinsam ein tolles EBook für Bewerber entwickelt, welches ich Dir heute weitergeben will. Seine Koordinaten sind hier zu finden: Das 60seitige E-Book i…
 
https://www.wissendasbewegt.at/wp-content/uploads/2020/08/wdb-52-berndsteiner.mp3 Bernd Steiner arbeitet an der Pädagogischen Hochschule in Baden hinsichtlich Primarstufenausbildung und an der Universität Wien zur Sekundarstufen-Lehrerausbildung im Bereich Sportwissenschaft. Spotify: https://open.spotify.com/show/3xxyEzIoa4IzgGrK89NARF iTunes: http…
 
Fehlerkultur: Fehler passieren – so gehst Du richtig damit um Okay, ich weiß, dass sage ich sehr häufig, aber dies eine wichtige Folge. Wir sprechen heute über einen der Kardinalfehler, den ganz viele Neueinsteiger im Börsenhandel machen. Egal, ob das jetzt im langfristigen Investieren ist oder ob das im Trading ist. Diesen Kardinalfehler kann man …
 
In der heutigen Folge geht es um Ihre Powerfrage im Vorstellungsgespräch – mit Booster – damit Sie in positiver Erinnerung bleiben und Ihre Chancen zur Einstellung vervielfachen. Und diese drei Punkte beleuchten wir heute: Welche drei Fehler Sie mit der Powerfrage vermeiden Wie die drei Wirkmechanismen dieser Fragen sind Und wann Sie quasi verpflic…
 
Selbstbewusste Personaler sind.... Kennst Du Deine Stärken? Bist Du davon überzeugt? Kannst Du Deine Meinung vertreten? Deine Einstellung machts! Sei stolz auf Dich! In der HR-Masterclass arbeiten wir genau damit, denn alles HR-Wissen hilft nicht, wenn Du nicht Deine Persönlichkeit zeigst. Habe Vertrauen in Deine eigenen Eigenschaften? Welche Ziele…
 
https://www.wissendasbewegt.at/wp-content/uploads/2020/05/48_robinstadlauer.mp3 Robin Stadlauer ist mobiler Heilmasseur. Er kam durch seinen Leistungssport im Kindesalter zu seinem Beruf. RS Massage Spotify: https://open.spotify.com/show/3xxyEzIoa4IzgGrK89NARF iTunes: https://itunes.apple.com/at/podcast/wissen-das-bewegt-d-e-m-podcast/id1428673326?…
 
https://www.wissendasbewegt.at/wp-content/uploads/2020/08/wdb_thatslife_5.mp3 Vanessa Bruckner arbeitet hauptberuflich beim Roten Kreuz und ist freie Journalistin. Seit Jahren begleitet sie der Epstein-Barr Virus, mit teils folgenschweren Symptomen. Wie sie damit umgeht, wie sie die Krankheit in den Griff bekam und wie es ihr jetzt geht erzählt sie…
 
Wenn der Arbeitsplatz zur Hölle wird steckt meist ein Toxiker dahinter, also jemand, der ganze Abteilungen tyrannisiert. Leider geben sich Toxiker in der Regel erst spät als solche zu erkennen. Was dann zu tun ist, darüber sprechen wir in unserem rexxperts HR Talk mit Diplom-Psychologin Heidrun Schüler-Lubinetzki. Sie arbeitet als Coach, Trainerin …
 
Wissen ist das A und O. Wenn du blind handelst wirst du dein Geld verlieren. Investiere nur, wenn du wirklich weißt, was du tust. Viel zu viele Anleger stürzen in den Markt, ohne auch nur die leiseste Ahnung zu haben, was sie da gerade tun. Oftmals bekommen sie von der Bank eine Aktie oder einen Fonds aufgeschwätzt, wissen aber gar nicht, was sie d…
 
Diese Folge ist der letzte Teil der vierteiligen Mini-Serie rund um das Thema Konflikte lösen am Arbeitsplatz. In dieser Folge lernst du das Soziogramm als Analysetool kennen. Es hilft dir dabei zu erkennen, wie gut das Miteinander der Teammitglieder ist: wo großer Zusammenhalt besteht, aber auch wo Konflikte auftreten und wo dringender Handlungsbe…
 
In der heutigen Folge geht es um das Telefonskript zur Initiativbewerbung und wie Sie Ihren Erfolg dabei vervielfachen. Und diese drei Punkte beleuchten wir heute: Was macht ein gutes Skript oder Leitfaden aus – und ich werde ein konkretes Beispiel für ein komplettes Skript vorstellen Was vervielfacht Ihren Erfolg Was müssen Sie überwinden Anrufen …
 
Michael Kröger (31) macht seit zehn Jahren Musik über seinen HSV. Vor einem Jahr kritisierte der Rapper mit dem Künstlernamen Elvis seinen Lieblingsverein aber scharf. Was dahinter steckte und was Lewis Holtby damit zu tun hatte, erzählt er in der aktuellen Podcast-Folge von "HSV - wir müssen reden".…
 
Das HR-Manifest! Reflektieren ist wichtig! Sehr wichtig! Aus meiner Reflektionsarbeit ist ein 9-Punkte-Manifest für die HR-Arbeit entstanden. Ich gebe es Dir gerne weiter. Dies für Dein HR-Standing. Mir ist in den letzten Jahren folgendes aufgefallen: Viele Firmen haben klein angefangen. Anfangs alles alleine umgesetzt. Dann wurden sie von Aufträge…
 
Ist die Welt noch zu retten? Viktoria Cologna Cologna, V. & Siegrist, M. (2020) The role of trust for climate change mitigation and adaptation: A meta-​analysis. Journal of Environmental Psychology. https://doi.org/10.1016/j.jenvp.2020.101428 Nicht scihub folgen! Seid gewarnt! Merchants of doubt von Naomi Oreskes Buch Fake Facts von Pia Lamberty un…
 
In der heutigen Folge geht es um die um die Initiativbewerbung und wie Sie Ihren Erfolg dabei vervielfachen. Und diese drei Punkte beleuchten wir heute: Was vervielfacht Ihren Erfolg Was ist der 5-Step der Initiativbewerbung Was geht gar nicht bei einer Initiativbewerbung Es gibt nur drei Wege zum neuen Job - Finden (nicht suchen!), gefunden werden…
 
Der frühere HSV-Spieler mit der Passnummer 001, Harry Bähre, spricht im Abendblatt-Podcast über Erfolge und Probleme der Vergangenheit und die Zukunft des Vereins. Der ehemalige Vizepräsident erklärt, warum er mit Felix Magath kein Wort mehr spricht und welche Schuld Dieter Hecking am Nichtaufstieg trägt.…
 
Gero Hesse Saatkorn erzählt in diesem Podcast über seinen Podcast, Interviews und die HR-Welt. Gero Hesse von Saatkorn erzählt wie sein Blog entstand. Gero Hesse von Saatkorn ein sympathischer Mann aus der HR-Szene. Viel Spass beim Zuhören. Kontakt kannst Du mit Gero hier aufnehmen: https://www.saatkorn.com/ Abonniere seinen Podcast und seinen Blog…
 
Diese Folge ist Teil der vierteiligen Mini-Serie rund um das Thema Konflikte lösen am Arbeitsplatz. In dieser Folge erfährst du, was ein Konfliktstil ist und ich stelle dir fünf typische Konfliktstile vor. Du bekommst nützliche Hinweise an die Hand, wie du dein eigenes Konfliktverhalten analysieren und reflektieren kannst. Außerdem bekommst du ein …
 
Diese drei Punkte beleuchten wir im Podcast: Wer oder was sind diese fünf Personen? Wie betrachte und bewerte ich diese Personen? Und wie bewerten diese Personen mich? Es gibt so viele Leute, die so viele Dinge tun, die sie nicht wollen, für Leute die sie nicht mögen und sie können noch nicht mal erklären warum. gehen Sie auf meine Webseite und lad…
 
Wie sieht die HR-Welt in den nächsten Jahren aus und wie können sich Personalabteilungen schon heute richtig positionieren? Stefan Scheller von persoblogger.de ist als HR-Manager sowie Blogger und Influencer ganz nah am Puls der Zeit und verrät seine Insights der HR Themen der Zukunft.Von HRnetworx
 
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