HerzBlutPersonalerin
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Veränderungen in Deiner Firma
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Eine Podcastfolge voller Tipps für Deine Begleitung von Veränderungsprozessen. Du bist Personaler/Personalerin in einer KMU? Dann hast Du unweigerlich mit Veränderungen zu tun. Hole Dir hier Tipps: Herzliche Grüsse und bis bald im HR-Club oder in einem HRM-Mentoring. Ich freue mich auf Dich, Diana Danke für Deine Bewertung auf Itunes. Der Beitrag V…
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von neuen und alten Besen im Arbeitsleben
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Lass und über bestehende Mitarbeitende reden und das Onboarding. Mehr Tipps und Tricks Herzlich, Diana P.S. Danke für Deine 5 Sterne-Bewertung bei Itunes. Der Beitrag von neuen und alten Besen im Arbeitsleben erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.Von Diana Roth (rodigomi GmbH)
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So gehen Kündigungsgespräche (Podcast)
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Kündigungsgespräche sind nicht leicht. Aber wie verhält sich ein Personaler in diesem Gespräch? Welche Aufgabe hat er/sie hier? Viel Spass beim Zuhören. Fragen dazu beantworte ich immer gerne direkt. Herzlich, Diana P.S. Einen HR-Impulsworkshop dazu gab es im HR-Club, zu dem ich Dich hiermit herzlich einlade. Klicke hier: Der Beitrag So gehen Kündi…
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Mitarbeiterin will nicht über ihre Krankheit reden.
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In dieser Folge beantworte ich Fragen zum Gesundheitsmanagement. Respektive zu Krankheitsabsenzen. Hier steht das Thema Informationen und Arztzeugnisse im Mittelpunkt. Aber auch die Geduld der Kollegen, die eine Absenz über längere Zeit mittragen. Ich erzähle selbst von einem tragischen Fall. Mehr gibts im HR-Club. Ich freue mich hier auf Dich. Lie…
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hybrides Arbeiten und 2-Klassen-Gesellschaft
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Hybrides Arbeiten macht doch Sinn? Und wenn nur 50 Mitarbeitende von 200 hybride Arbeiten können, gibt es zunehmend Herausforderungen zu meistern. Es entstehen 2-Klassengesellschaften, die einem Unternehmen nicht immer nur gut tun. Da heisst es handeln. Hier berichte ich von einem HRM-Coaching von Sandro. Welche Problematiken kennst Du dazu? Lieber…
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Der Bewerber in der engeren Wahl....
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Wie geht die engere Wahl? Was ist hier wichtig? Was brauchst Du, damit Du hier in der Entscheidung sicherer wirst? Diese und mehr Fragen werden hier für Dich beantwortet. Herzensgruss, Diana By the way: viel mehr Wissen und Impulse erhältst Du im HR-Club. Ein einzigartiges Programm, welches Dich mehr als 12 Monate an Wissensevents teilnehmen lässt.…
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Ich lebe mit einem Kalender....
20:22
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Time is money Gute Planung ist Gold Wert. Dafür brauchts keinen Kalender. Deine Lebenszeit ist kostbar. Sie kommt nicht zurück. Du kannst sie auch nicht aufsparen. Daher zeige ich Dir Möglichkeiten um Deine Planung so zu optimieren, dass mehr Zeit für Dich bleibt. Für Deine Interessen Deine Freizeit. Deine Karriere. Dafür musst du nicht wie ich mit…
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Du darfst Dich zeigen, denn Du bist einzigartig. Du hast das Fachwissen und eine Persönlichkeit. Aber Bescheiden sein, bringt es im Business nur selten. Daher hier meine Tipps. ZEIGE DICH. By the way: viel mehr Wissen und Impulse erhältst Du im HR-Club. Ein einzigartiges Programm, welches Dich mehr als 12 Monate an Wissensevents teilnehmen lässt. M…
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Mobbing haben wir in diesem Podcast oft besprochen. Auch Bossing habe ich schon in diesem Podcasts anklingen lassen. Aber immer und immer wieder erreichen mich Rückfragen dazu. Und ja: wenn ein Personaler einen Mitarbeiter mobbt, heisst das Bossing. Was steckt dahinter? Höre diese kurze Folge und mach' Dir ein eigenes Bild. Herzlich, Diana By the w…
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Gute Bewerbungsfragen sind immer....
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Was sind gute Bewerbungsfragen? Bevor ich Dir meine Haltung dazu zeige, nur soweit: Es sind echte Dialoge die Bewerbungsgespräche wertvoll machen. Und natürlich ist es schwer dies mit jeder Berufsgruppe zu führen. Dazu kommt, dass jeder Bewerbende anders ist und seine Persönlichkeit müssen wir wertschätzen, Anerkennen. Bewerber kommen immer grösser…
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Personalentwicklung heute geht so....
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Wie geht Personalentwicklung heute? Womit darfst Du rechnen? Was bringt uns Personalentwicklung? Wie ist die Zukunft der Personalentwicklung? Diese und mehr Fragen beantworte ich in diesem Podcast. Viel Spass Die Herzblutpersonalerin© Diana P.S. Bist Du schon Mitglied des HR-Clubs? Tausche Dich mit anderen Personalern aus, komm' zu den 9 Zoominaren…
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Wenn Du lachen willst, dann rede mit Amateuren über den Einsatz von Brainteasern. Spannend was hier alles erzählt wird. Brainteaser...damit findest Du alles über eine Person raus. Brainteaser...damit kannst Du einen arroganten Bewerber fertig machen. Brainteaser ist die Kunst der Gesprächsführung. Alles Blödsinn....höre dazu, was ich denke. Herzlic…
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Ohne Krimi geht der Rekruiter nicht ins Bett....
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Krimis und HR Krimis und Rekrutierung Was bedeutet es sorgsam zu recherchieren und direkt anzusprechen? Vorsichtig und überlegt an einen idealen Bewerber heranzugehen? Dies erklärt mit in diesem Interview Bernd Ziethen. Hier Auszüge aus seiner Homepage: Meine Heimat ist die Chemie-, Kunststoff- und Recyclingindustrie. Ich war selbst jahrelang leide…
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AZUBI und das Recht auf Personalentwicklung
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Die Generation Z hält uns in Atem. AZUBIs wollen auch weiterentwickelt werden. Aber welche Lernform nimmt man am besten? Wie motiviert man sie? Viele Fragen eine Kundin beantworte ich hier für Dich. HR mit Hern&Hirn gibts bei mir.... Bist Du schon Mitglied des HR-Clubs? Tausche Dich mit anderen Personalern aus, komm' zu den 9 Zoominaren und stelle …
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Todesfall in der Firma, wie informiere ich richtig?
17:38
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Heute wird es weniger lebhaft, denn wir reden über den Tod eines Mitarbeiters. An was musst Du alles denken? Was ist wichtig? Was kannst Du vernachlässigen? Wie zeigst Du gerade im Krisenfall Deine Sozialkompetenz? Hier mehr Tipps für Dich. Mehr Tipps (free) erhältst Du im monatlichen HR-Club (früher: HR-Höck). Ein Treffen für Personalverantwortlic…
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Mitarbeitergespräche zu dritt
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Mitarbeitergespräche führe ich nur zu DRITT. In Mitarbeitergespräche habe ich immer mein Ipad dabei. Ich finde Mitarbeitergespräche zu ZWEIT sehr gut. Ich mag sie nicht - diese blöden GEspräche . Ich habe mal wieder eine Umfrage auf linkedin dazu gemacht. Unglaublich, wie die Meinungen auseinander gehen. Und wenn Du mehr wissen willst, empfehle ich…
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Mein Chef ist gemein zu mir
13:07
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Laura hat einen fiesen Chef....sagt sie Er bevorzugt männliche Kollegen....sagt sie Er ist launisch....sagt sie Laura schrieb mir ein langes Mail und bat mich um Impulse. In diesem Podcast zeige ich Dir Coachingfragen, die ich Laura zugeschickt habe. Bist Du schon Mitglied des HR-Clubs? Tausche Dich mit anderen Personalern aus, komm' zu den 9 Zoomi…
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Man redet schlecht über mich als HR-Leiterin
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Ich schildere hier einen Coachingfall aus meiner Praxis. Meine Kundin ist sehr sensibel. Sie arbeitet seit kurzem in einem KMU und hat durch Zufall gehört, dass eine Mitarbeiterin schlecht über sie und die Firma redet. Meine Kundin suchte das Gespräch mit dieser Mitarbeiterin unter vier Augen. Was dann weiter geschah, erzähle ich hier. Viel Interes…
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Das Datenschutzgesetz leitet uns Personalverantwortliche an, wie wir mir Daten von Mitarbeitenden, Bewerbenen umzugehen haben. Dies ist eine kurze Zusammenfassung für Dich. Stand der Informationen: Dezember 2021. Es betrifft insbesondere das Schweizer Datenschutzgesetz. Solltest Du in Deutschland oder Österreich im HR arbeiten, so gibt es hier gros…
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Soll ich lieber intern rekrutieren?
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Überlegst Du Dir, ob Du dieses Stelle extern ausschreiben sollst? DAnn höre in diese Podcastfolge. Ich zeige Dir die Vor- und Nachteile einer internen Rekrutierung auf. Danach kannst Du für Dich wählen, wie Du vor der GL argumentieren willst. Mehr Tipps (free) erhältst Du im monatlichen HR-Höck. Ein Treffen für Personalverantwortliche. Hier mehr:ht…
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HR-Case Datenschutz geht vor Personalbindung??? Ist das so oder ist es eher so, dass Datenschutz ein Teil guter Personalbindung ausmacht? Wächst Dein Unternehmen und Du hast immer mehr zu tun? Du möchtest mit modernen HR-Management Schritt halten? Arbeitst Du auch mit Exeldateien? Aber ist das förderlich, effizient? Hier ein weiterer Einblick in ei…
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In der Personalgewinnung höre ich immer und immer wieder "Wir leiden unter dem Fachkräftemangel." Lange ein Schlagwort und das vorgeschobene Problem für HR-Prozesse, die nicht laufen und weil es salonfähig geworden ist, gibt es auch eine Lösung, der immer wieder völlig unterschätzt wird. Die Wiederholungstäter. Wie ich das meine, schreibe ich hier.…
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Personalarbeit und Wut im Bauch
12:25
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Alle wollen nur Zahlen, Daten und Fakten...wo bleibt Zeit für die eigentliche HR-Arbeit. In diesem Podcast zeige ich Dir den Umgang mit der Wut. Auch hier beschrieben: Danach gebe ich einen Einblick in die HR-Welt der Branche Marketing. Welche Problematiken bestehen hier und welche Lösungsmodelle werden angestrebt? Diese Folge wurde auch von Person…
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Schnell auf HR-Daten zugreifen um dem Tagesgeschäft im HR den richtigen Stellenwert zu geben - ein HR-Case aus der Naturkosmetikbranche (gelesen auf Personio)
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Hier schildere ich einen Business-Case aus dem HR von Lush, die ich auf der Seite meines podcastunterstützers Personio gelesen habe. Sie kämpften mit den normalen Wahnsinn im HR. Zu viel HR-Adminaufwand blockierte die eigentliche Tätigkeit im HR. Höre mehr und lese nach: Wichtig: Diese Folge wurde auch von Personio unterstützt.Sie bieten ganzheitli…
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Personalerhaltung bei Blaumacher und ein Blick ins HR der Getränkebranche
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Personalerhaltung unser täglich Brot, wenn wir dazu Zeit zur Verfügung gestellt bekommen. Ich erzähle Dir hier den Fall von Lola, die aus dem Urlaub ein Video postete und damit grosse Verwirrung stiftete. Den Orginalpost findest Du hier: Weiter schildere ich Dir einen Fall aus der Getränkebranche, der ein typischen Bild unserer HR-Arbeit zeigt und …
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7 no gos in der Rekrutierung
13:35
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Personalgewinnung Rekrutierung fängt nicht nur mit guten Stelleninseraten an, sondern wird mit einer professionellen Gewinnungsstrategie gekrönt. In diesem Podcast erzähle ich Dir a) welche 7 Fehler Du bei der Beurteilung von Bewerbenden vermeiden kannst b) welche Problematiken HR in der Steuerbranche erleben kann und welche Lösungen möglich sind. …
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Sie fordert mehr Gehalt und jetzt???
12:02
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Eine Mitarbeiten fordert mehr Gehalt. Einen kleiner Teil ist möglich, darüberhinaus nicht. Wie geht man nun hier Schritt für Schritt vor? Ich schildere einen Fall aus der Praxis. Mehr Tipps (free) erhältst Du im monatlichen HR-Höck. Ein Treffen für Personalverantwortliche. Einfach anmelden und erinnere Dich monatlich: Wenn Du Interesse hast an dem …
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Tricks zur Lebenslaufanalyse etc.
13:52
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Heute beantworte ich wieder eine Menge Fragen u.a. auch zur Lebenlaufanalyse. Mehr Tipps (free) erhältst Du im monatlichen HR-Höck. Ein Treffen für Personalverantwortliche. Hier mehr: Wenn Du Interesse hast an dem neuen Masterclass-Konzept, dann schau hier rein: Ich bedanke mich für Deine vielen Emails und Mitwirken und freu mich riesig über 2 Minu…
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So gewinnst Du die Generation Z
50:01
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Die Generation Z ist die erste Generation die vollkommen mit der Digitalisierung aufgewachsen ist. Was bedeutet das für uns Personaler? In diesem Podcast gibt es ganz viel Tipps von meinem Karrierecoachkollegen Bastian Hughes. Ein Webinar dazu findet am 15.09.2022 um 18.00 Uhr statt. Bist Du dabei? Dann unbedingt anmelden und einen Platz sichern. E…
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Gähn....was für ein Thema, denkst Du. Aber nein: höchst spannend. Hole Dir Tipps, Impulse zur Erfolgskontrolle. Viel Spass, wenn Du mehr wissen willst: Du bist herzlich eingeladen zum HR-Höck: https://dianarothcoaching.com/hr-hoeck-monatlicher-treff-hr/ Melde Dich hier kostenfrei an. Let's talk about HRM! Der Beitrag Erfolgskontrolle in der Persona…
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Personalentwicklung macht der Chef
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Bitte nicht aufregen! Dieser Titel ist ketzerisch gemeint. Personalentwicklung gehört in die Hände des Personalers. Ich habe Dir in diesem Podcast einige Argumente aufgelistet und Dir einen Einblick in die HR-Masterclass gegeben. Herzliche Grüsse, Diana Abonniere den Podcast auf Spotify und höre immer wieder "rein". Im HR-Höck (einmal monatlich per…
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Ich bin optimistisch...und Du?
12:51
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Sei optimistisch. Sei eine Optimistin. Optimismus ist ein Schlüssel in der HR-Arbeit. In der HR-Masterclass leite ich im Moment 35 Personalerin an, diesen Schlüssel zu nutzen. Ich freue mich, wenn Du hier reinhörst. Hole Dir doch das Ebook, welche ich zur HR-Arbeit gemacht habe. Schreibe mir hier und ich sende es Dir kostenfrei und lade Dich ebenfa…
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HR-Prüfung bestanden. Juhuuuu!
12:51
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HR-Prüfung bestanden! Juchuuuu - Du hast bestanden Ach nein...Du hast Sie noch vor Dir. Genau das ist der Grund, warum ich monatelang ein Prüfungscamp anbiete. Bist Du dabei? Es sind nur wenige Plätze frei. Melde Dich bei mir, wenn Du mehr wissen willst. Herzliche Grüsse, Diana Der Beitrag HR-Prüfung bestanden. Juhuuuu! erschien zuerst auf Diana Ro…
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Kündigungswellen begleiten
39:21
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Ein Profi gibt Dir Tipps, wie Du eine Kündigungswelle begleitest. Danke an: Katrin Stigge. Hier ihre Koordinaten: Abonniere diesen Podcast auf spotify, verfolge meine Tipps auf linkedin #herzblutpersonalerin. Ich freue mich auf Dich, Diana Der Beitrag Kündigungswellen begleiten erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.…
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ich bin doch kein Verkäufer
31:02
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Kennst Du Toni? Er ist ein Herzblutverkäufer und erklärt uns, worauf es im Sales ankommt. Viel Freude beim Zuhören. Lieber Gruss, Diana Web: www.toni-hisenaj.com Toni - Veton Hisenaj Der Beitrag ich bin doch kein Verkäufer erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.Von Diana Roth (rodigomi GmbH)
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Geheimtipps für Linkedin
50:37
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Lerne den Einsatz für Linkedin Ich bin total begeistert von dieser Plattform. 13 100 followers habe ich hier ohne grossen Aufwand und tausche mich aus, vernetze mich und gebe Hilfestellungen. Nutze dieses Tool unbedingt. In diesem Podcast gibt Dir ein Profi Tipps. Hier seine Kontaktdaten direkt: Ilkay Özkisaoglu (Der Social CEO) Direkter Kontakt 1.…
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Wie gehen Sie als Personalerin mit ADHS-Bewerbern um? Diese Frage stellte mir ein Journalist. Ich war gar nicht sprachlos...denn das ist nichts Neues. ADHS-Mitarbeiter sind im Arbeitsleben integriert. Es muss passen. Ich erzähle in diesem Podcast darüber, wie wir mit Bewerbenden umgehen, die ADHS haben. Hier einige Impulse dazu. Du willst Dich mit …
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Austrittsgepräche und keine Befragungen sind GOLD wert. Austrittsdialoge und keine Austrittsinterviews sind Trumpf. Werfe einen Blick in eine kleine Austrittsgeschichte. Mehr im monatlichen HR-Treffen per Zoom: Der Beitrag Austrittsgespräche sind blöd, oder? erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.Von Diana Roth (rodigomi GmbH)
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Ich heirate eh' einen reichen Mann! (#256)
16:27
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Wenn Frauen sich nicht weiterbilden wollen, dann verlassen sie sich oft auf die Zukunft mit einem reichen Ehemann. Nicht immer....aber in meiner Erfahrungswelt oft.... Hier eine Geschichte aus meinem Leben. Übrigens: kennst Du schon den HR-Höck? Monatliches Treffen zum Thema HR Kurz und knackig. Hier anmelden. Lieber Gruss, Diana Der Beitrag Ich he…
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Bist Du manchmal müde? Du wirst von Mitarbeitenden gestalkt? Du zeigst zu viel Mitleid mit den Mitarbeitenden? Ich zeige hier das Bild von Ariane auf, die ihr Verständnis zur Personalarbeit veränderte. Du bist auch interessiert an einem Coaching oder in der aktuellen Masterclass dabei sein? Hier: Ich freue mich sehr, wenn Du Dich bei mir meldest. L…
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Personalhandbuch - so ein Schmarrn? (#252)
10:18
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Personalhandbücher sind kein Schmarrn...sondern wirklich ein gutes Informationsmittel. Die Art und Weise, wie man es treffend fürs Unternehmen formuliert oder absetzt, ist sehr individuell. Hier gebe ich kleine Tipps. Mehr bekommst Du in der HR-Masterclass, die in ein paar Tagen beginnt: Hier: Ich freue mich auf Dich, herzlich, Diana Der Beitrag Pe…
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ich verschenke wieder HR-Wissen. Kleiner Input zur HR-Planung. Mehr und intensiver gibt es in der HR-Masterclass, die jetzt dann startet: Lieber Gruss, Diana P.S. Danke für Deine Besternung auf Itunes. Der Beitrag Personalplanung #252 erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.Von Diana Roth (rodigomi GmbH)
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Ich zeige Dir die 4 besten Techniken um Erfolgskontrolle für PE-Massnahmen zu erheben. Fragen dazu beantworte ich in der HR-Masterclass, die bald anfängt. Es sind NUR noch 11 Plätze frei. Jetzt anmelden und Dir Deinen Platz sichern: Der Beitrag Personalentwicklung.... erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.…
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Ich habe gelernt einfach zu leben. Als ich im HR arbeitete habe ich mich oft so geärgert und heute lache ich darüber...bzw. ich weiss gar nicht mehr genau, was die Gründe waren.... Wenn eine Personalerin alt wird, wird sie weise... diese wahre Geschichte von Emma teile ich heute mit Dir. Viel Freude am Zuhören. HeRzlich Gruss, Diana P.S. Die Master…
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Wenn ein HR-Herz blutet (re-load)
10:39
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Im HR erlebt man so manches.... souverän, gelassen zu reagieren fällt manchmal sehr schwer. Hier gebe ich Dir Tipps, wie Du zukünftig noch besser Deinen eigenen Weg gehst. Hier bei mir gibt es keine Heilversprechen. Es gibt nicht die Lösung, die glücklich macht Diese Podcastfolge stammt von 2019 und hat die meisten Zuhöreraktionen verursacht. Was d…
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Diese Farbe gibt Dir Kraft
14:14
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Ich heisse nicht nur ROTH sondern ich fühle mich gerade ROT. Kennst Du die Kraft der Farben und was hat das mit HR zu tun? Höre in diese Mini-Folge und hole Dir Deine Kraftfarbe. HeRzlich, Diana P.S. Hier gehts zur Masterclass Der Beitrag Diese Farbe gibt Dir Kraft erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.…
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Deine Werte und Deine Haltung in Deiner HR-Arbeit sind die tatsächlichen Gamechanger, auch wenn Du denkst, das ist alter Zopf. Schreibe mal Deine 5 wichtigsten Werte auf. Schreibe mal auf, für was Du stehen willst. In diesem Podcast gebe ich Dir ganz viele Tipps aus der Masterclass, wie Du Deine Werte zeigst. Wie Du Deine Haltung täglich zeigst. Me…
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Akzeptanz im Umgang mit HR-Problemen
16:23
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Akzeptanz im HR. 3 Möglichkeiten hast Du um mit Problemen umzugehen: Kämpfen Fliehen Erstarren Hier gebe ich Tipps, wie lernst zu akzeptieren. HeRzensgruss, Diana Hier gehts zur Masterclass: Lese Dich ein und wenn Du Fragen hast, lass' uns reden. Der Beitrag Akzeptanz im Umgang mit HR-Problemen erschien zuerst auf Diana Roth Coaching.…
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Mit Worten kannst Du viele Situationen entstressen. Mit Worten kannst Du aber auch viele Situationen eskalieren lassen. In diesem Podcast zeige ich Dir das HR-Wording. Tipps, die aus der HR-Masterclass für Dich als Personalerin kommen. Danke an die tolle Arbeit der 25 HR-Fachfrauen, die in der diesjährigen HR-Masterclass sind. Die Türen sind gerade…
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Der beste Tipp für Personaler
11:39
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Es gibt viele Tipps, die mich weitergebracht haben. Aber für mich war der elevator pitch, der beste...damit habe ich viele zum Staunen gebracht. Jedoch habe ihn sehr auf mich und meinen Sprachgebrauch angepasst. Es geht um den Verkauf unser Person. Ja - Verkauf. Ich weiss, Du magst das Wort im Zusammenhang mit HR nicht. Aber höre hier rein und scha…
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