Ich bin Maike Lenz-Scheele und begleite seit vielen Jahren Menschen in persönlichen Wachstumsprozessen, die es ihnen ermöglichen ein sinnerfülltes und glückliches ArbeitsLeben zu führen. Ich unterstütze Organisationen darin, Systeme zu erschaffen, in denen Menschen erblühen können und zur Wertschöpfung des Unternehmens beitragen. Mit dem Podcast sorge ich dafür, dass Veränderungen, denen wir tagtäglich begegnen, entschlüsselt werden und das Phänomen Veränderung entmystifiziert wird, um dann ...
…
continue reading
1
Beratung veredeln - Mach Dein Wissen wertvoller!
Lernen, wie Beratung verkauft und Service begeistert ADM
Wir optimieren Ihren Lösungsvertrieb und Ihre Kundenkontakte im Service.
…
continue reading
Sie wollen an der Spitze führend bleiben! Sie wollen etwas bewegen, wollen, dass Ihre Visionen Wirklichkeit werden – gleichzeitig wollen Sie sich nicht verbiegen. Der Druck von außen ist immens. Und ca. 22 % Ihrer Kollegen auf gleicher Ebene scheitern – obwohl Sie gut sind. Das wollen Sie nicht, oder? Sie brauchen einen Weg den Erwartungen der Stakeholder gerecht zu werden – die Mitarbeiter zum Mitdenken zu bewegen und gleichzeitig mehr Zeit für Wesentliches zu gewinnen. Für Ihre individuell ...
…
continue reading
1
Führen im Change – 6 Regeln für effektives Veränderungsmanagement – Content | Raus aus dem Hamsterrad #224
12:29
12:29
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
12:29
Content – Heute geht’s um das Thema Führen im Change, denn Veränderung scheint gerade die Konstante in allen Bereichen zu sein. Was macht Führen im Change so schwierig?Wie kann eine Strategie aussehen, um das Team durch das Veränderungsprojekt zu führen?Wie können Sie im Change-Prozess führen? Aus dieser Folge werden Sie 6 Regeln mitnehmen, die Ihn…
…
continue reading
1
Führung in Konzernen – Eigenheiten des Konzern-Managements – Content | Raus aus dem Hamsterrad #227
10:13
10:13
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
10:13
Content – Heute geht’s um das Thema „Führung in Konzernen“, denn dort ticken die Uhren etwas anders: Warum ist der Wechsel zu einem Konzern für Top-Manager aus einem Start-Up oder Mittelstand oft ein Kulturschock? Wie funktioniert das Change-Management in Konzernen?Warum lohnt es sich, Konzerne von innen heraus zu reformieren? Aus dieser Folge werd…
…
continue reading
1
Im Gespräch mit Michael Habighorst
1:02:36
1:02:36
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
1:02:36
Autor des Buches "Radikal weg" Radikal weg – Wenn der Chef ein Jahr weg ist und das Unternehmen dennoch funktioniert.In dieser Episode spreche ich mit dem Unternehmensberater Michael Habighorst der das Projekt begleitet hat und gemeinsam mit dem Chef des Solinger Unternehmens das Buch „Radikal weg“ geschrieben hat.Dieses Buch hat mich u.a. sehr beg…
…
continue reading
1
Stressbewältigungsstrategien am Arbeitsplatz: So bleiben Sie gelassen – Fallbeispiel | Raus aus dem Hamsterrad #226
21:33
21:33
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
21:33
Fallbeispiel – Heute geht’s um: Stress bzw. konkreter um Stressbewältigungsstrategien am Arbeitsplatz: Was zeichnet Stress aus?Inwiefern spielt die Führungskultur bei der Stressbewältigung am Arbeitsplatz eine entscheidende Rolle?Welche Methoden können Ihnen den Umgang mit Stress am Arbeitsplatz erleichtern? Aus dieser Folge werden Sie diverse Wege…
…
continue reading
1
Sitzen ist das neue Rauchen
21:08
21:08
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
21:08
Gesunde Alternativen ohne Nichtraucher werden zu müssen In dieser Episode geht’s um die Auswirkungen des Sitzens. Ich zeige auf wie man den gesundheitsschädlichen Auswirkungen, mit kleinen Hilfsmitteln und Strategien, entgegenwirken kann. Und ich teile meine eigene Fixierung auf Stühle und das Sitzen.Unter diesem Link findest du die Sitz-Check pdf.…
…
continue reading
1
Voraussetzungen für erfolgreiches Coaching – Content | Raus aus dem Hamsterrad #225
10:17
10:17
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
10:17
Content – In der heutigen Folge geht es um’s Coaching. Es wird mittlerweile wie Sand am Meer angeboten. Doch wie finden Sie den richtigen Coach: Was sind die Voraussetzungen, damit ein Coaching erfolgreich sein kann?Wie profitieren Sie als Geschäftsführer, Vorstand oder C-Level optimal von einer Sparringspartnerschaft? Aus dieser Folge werden Sie 4…
…
continue reading
1
Schmerzfrei Arbeiten mit Monitor, Tastatur und Maus - Teil 1 der Serie
14:53
14:53
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
14:53
im Fokus stehen Monitor und Laptop In dieser Episode geht es um Schmerzen die bei Bildschirmarbeit entstehen, und wie wir wirkungsvoll Abhilfe schaffen können. Meine Annahme ist, dass nicht die technischen Geräte die unseren digitalen Alltag prägen das Problem sind, sondern unser Umgang damit. Ich biete drei wirkungsvolle Lösungsvorschläge an, wovo…
…
continue reading
1
Im Gespräch mit Meikel Fynn Buchwald
1:14:43
1:14:43
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
1:14:43
Den Weg zum Wunschkörper selbst gestalten Meikel Fynn lehrt als Coach seinen eigenen Weg, wie er über unzählige Diäten und vielfaches Zu- und Abnehmen seinen Wohlfühlkörper gefunden hat.Jede und Jeder hat schon mal Veränderungen des Körpers durch Gewichtsverschiebungen erlebt und weiß, wie schwierig es ist eine nachhaltige Lösung zu finden. Meikel …
…
continue reading
1
Als Top-Führungskraft Wertschätzung bekommen: So klappt es – Content | Raus aus dem Hamsterrad #223
18:09
18:09
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
18:09
Content – Wollen wir es nicht alle? … Wertschätzung für unsere Arbeit: Welche Folgen hat mangelnde Wertschätzung von Mitarbeitern für Unternehmen? Woran liegt es, dass gerade Leistungsträger geringe Anerkennung erfahren? Wie können Sie als Top-Führungskraft Wertschätzung einfordern? Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie als Führungskraft m…
…
continue reading
Was man tun kann um konzentrierter und produktiver zu arbeiten In dieser Episode geht’s um die Flow Rutschbahn und wie man mit ihr am besten in den Flow hineinrutschen kann und ich zeige auf welche Faktoren und Verhaltensweisen dem Flowerleben im Wege steht.Ich stelle eine Checkliste für den Flow vor und wie man mit praktischen Interventionen die b…
…
continue reading
1
So wichtig ist Commitment für positive Veränderungen – Content | Erfolgreich und glücklich #222
14:08
14:08
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
14:08
Content – Heute geht’s um das Thema: Commitment Wie verschaffen Sie sich Klarheit über Ihre (ggf. diffusen) Veränderungswünsche? Wie bringen Sie das Commitment auf, um Ihre Idealposition zu erreichen? Warum müssen Sie dabei Kopf und Bauch auf eine Linie bringen? Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie mit Commitment endlich für Ihre Träume l…
…
continue reading
1
Das kannst Du Dir schenken
11:02
11:02
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
11:02
Über den Zauber des Weglassens In dieser Episode geht’s um die verschiedenen Bedeutungen von “das kannst Du Dir schenken”. Es wird sowohl anatomisch wie auch philosophisch und es gibt eine praktische Übung. Im Schlüsselmoment teile ich was ich mir zum Geburtstag schenke.Wir machen oft ein bisschen zu viel, ein kleines extra an Anspannung, um den Ko…
…
continue reading
1
Innovation Leadership & Co: So steigern Sie die Innovationsfähigkeit (2/2) – Content | Raus aus dem Hamsterrad #221
16:39
16:39
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
16:39
Content – Heute geht’s weiter mit dem Thema rund um Innovationen – Teil 2 Was ist eigentlich Innovation Leadership? Was steckt dahinter? Und wie fördern Sie es? Aus dieser Folge mitnehmen, wie Sie als Führungskraft die Innovationsfähigkeit Ihrer Mitarbeiter fördern und nutzen können. Links zur Folge:Website: https://leistungstraeger-blog.de/innovat…
…
continue reading
1
Impulse steuern – einer von sieben Schlüsseln zur Veränderung
20:56
20:56
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
20:56
In dieser Episode geht’s darum wie man damit umgeht, wenn sich eine Kunde sich am Telefon beschwert. Um die Entscheidung WIE ich etwas tun möchte.Und wie wir aus dem Dilemma der Entweder-Oder Entscheidungen rauskommen.Es geht auch um die Kompetenz des Loslassens statt zu kontrollieren und wie das Gelingen kann, ohne sich die Zunge abzubeißen. Viele…
…
continue reading
1
Innovation Leadership & Co: So steigern Sie die Innovationsfähigkeit (1/2) – Content | Raus aus dem Hamsterrad #220
17:37
17:37
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
17:37
Content – Heute geht’s um: Innovation Leadership – Teil 1 Wie identifizieren Sie „verborgene“ Innovationen und entfalten deren Potenzial?Wie steigern Sie ganz gezielt Ihre Innovationsfähigkeit – und damit auch die Ihres Unternehmens? Aus dieser Folge werden Sie 2 von 3 Wege mitnehmen, wie Sie als Führungskraft Innovationen fördern und nutzen können…
…
continue reading
1
Skifahren von oben her denken
1:21:30
1:21:30
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
1:21:30
Im Gespräch mit Christoph Bacher In der heutigen Episode spreche ich mit Christoph Bacher über das Skifahren. Aufgewachsen in Schladming in Österreich, gehört das Skifahren zum Leben von Christoph dazu. Warum er zwischendrin 10 Jahre gar kein Ski fuhr und wie er wieder begann, das erfährst du in diesem Podcast.Du erfährst auch, was Christoph damit …
…
continue reading
1
Könner im Interview: Christine Serrette, Technische Leiterin ITZBund – Interview | Aufstieg an die Spitze #Könner07
52:40
52:40
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
52:40
Interview – Christine Serrette, wir kennen uns jetzt schon fast 15 Jahre und haben viele Führungspositionen gemeinsam erlebt, ist heute technische Leiterin bzw. Geschäftsführerin des Informations-Technik-Zentrum des Bund (ITZBund). Mit diesen Interviews erhalten Sie einen ganz konkreten Einblick in das Leben der erfolgreichen C-Levels, die mit mir …
…
continue reading
1
Executive Coaching: Was bringt es und wie messen Sie den Erfolg (2/2) – Content | Raus aus dem Hamsterrad #218
27:24
27:24
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
27:24
Content – In der letzten und der heutigen Folge geht es um das große Thema Executive Coaching: Eine Definition - Was ist Executive Business Coaching?Welche Anlässe führen klassischerweise zum Executive Coaching?Warum sollten Sie als Top-Führungskraft ein Executive Business Coaching nutzen? Heute sprechen wir konkret über die Ziele und den Ablauf, s…
…
continue reading
1
Sich selbst ein Bein stellen oder Erkennen wie wir uns selbst behindern
18:53
18:53
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
18:53
Und was Verdrängungsmechanismen damit zu tun haben In dieser Episode geht es um das Phänomen das Eine zu wollen und das Andere zu tun - oder eben nicht zu tun.Ich stelle unterschiedliche Strategien vor, wie Menschen das (leider nur zu gut) gelingt.Und ich zeige mögliche Alternativen auf, die zu einer Harmonisierung des Systems führen und einer größ…
…
continue reading
1
Executive Coaching: Was bringt es und wie messen Sie den Erfolg (1/2) – Content | Raus aus dem Hamsterrad #217
16:00
16:00
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
16:00
Content – Heute und in der nächsten Folge geht es um das große Thema Executive Coaching: Eine Definition - Was ist Executive Business Coaching?Welche Anlässe führen klassischerweise zum Executive Coaching?Warum sollten Sie als Top-Führungskraft ein Executive Business Coaching nutzen? In der nächsten Folge geht es dann um die Ziele, wie es genau abl…
…
continue reading
1
Nachhaltigkeit ist Veränderungsmanagement
49:41
49:41
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
49:41
Im Gespräch mit Max Burger - IWIK GmbH Nachhaltigkeit und Profitabilität stehen sich nicht im Wege. Nachhaltigkeit ist wirtschaftlich interessant, weil man mit einem niedrigen Ressourcen Einsatz den gleichen Output haben kann.Neben Kostenreduktion und Image Wirkung hat Nachhaltigkeit eine strategische Auswirkung auf die Organisation und bietet Chan…
…
continue reading
1
Neu als Führungskraft: praxiserprobte Tipps für Top-Manager – Content | Neu als Chef #216
10:58
10:58
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
10:58
Content – Heute geht’s um die ersten 100 Tage in Ihrer neuen Rolle als Top-Manager: Wie bereiten Sie sich am besten drauf vor?Wie wachsen Sie am besten in die Rolle?Was haben Sie zu erwarten? Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, warum Sie insbesondere nach dem Sprung ins Top-Management von einem Coaching profitieren. Links zur Folge:Website: http…
…
continue reading
1
Menschen wissen was gut für sie ist, tun es aber nicht
13:07
13:07
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
13:07
Warum Appelle an uns selbst nicht funktionieren In dieser Episode geht’s um das Phänomen, dass Wissen alleine nicht reicht.Denn Menschen wissen wirklich was gut für Sie ist und dennoch tun sie es nichtIch spreche mögliche Ursachen für dieses Scheitern von Appellen an uns selbst an.Und du erhältst Anregungen wie du in Zukunft die Dinge - von denen d…
…
continue reading
1
So funktioniert Führung auf Top-Ebene – Content | Aufstieg an die Spitze #215
13:31
13:31
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
13:31
Content – Heute geht’s um das Thema: Führung auf Top-Ebene: Gibt einen Unterschied zwischen Führung im mittleren Management und Führung auf Top-Ebene?Onboarding: Was ist das, und warum macht das Sinn?Wie kann ich mich gründlich auf die Führung im Top Management vorbereiten? Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie im Top-Management richtig du…
…
continue reading
1
Pause machen ohne Zeit zu verschwenden
13:21
13:21
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
13:21
Du erfährst in dieser Episode von der Bedeutung regelmäßiger kurzer Mikropausen und wie du sie in deinen Alltag integrieren kannst, um immer wieder deine Konzentrationsbatterie aufzuladen, so dass deine Arbeitsleistung über eine längere Zeit konstant bleibt.Es geht um Pausen, die sich gar nicht wie Pausen anfühlen und dir hilft konzentriert arbeite…
…
continue reading
1
Entscheidungsfindung: So treffen Führungskräfte gute Entscheidungen – Content | Raus aus dem Hamsterrad #214
19:17
19:17
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
19:17
Content – Neben der Führungsaufgabe ist das Treffen von Entscheidungen Hauptbestandteil Ihrer täglichen Arbeit. Wie gehen Sie dabei am besten vor?: Welche Bedeutung hat der Entscheidungsprozess bei der Entscheidungsfindung?Welche wertvollen Strategien gibt es, um Entscheidungen zu treffen? Was ist besser: rationale oder intuitive Entscheidungen? Au…
…
continue reading
1
Schon mal die Beine in den Bauch gestanden
11:53
11:53
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
11:53
Und wie man das Körpersystem reorganisieren kann Es gibt Situationen, in denen wir viele Stunden Stehen dürfen oder zu lange Stehen müssen, so beispielsweise an einem Messe Stand, bei sozialen Treffen an Stehtischen oder wenn wir Präsentationen halten oder Trainings geben.In dieser Episode erfährst du, was du tun kannst, wenn das Stehen anstrengend…
…
continue reading
1
Ethische Führung – wie nur 1 Prinzip Ihr Unternehmen voranbringt – Content | Raus aus dem Hamsterrad #213
17:10
17:10
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
17:10
Content – Heute geht es um ethische Führung oder Ethical Leadership: Warum hat unethisches Führungsverhalten toxische Folgen?Was versteht man unter ethischer Führung? Inwiefern wirkt ethische Führung? Aus dieser Folge werden Sie mitnehmen, wie Sie bestmöglich ethische Führung, bzw. Ethical Leadership umsetzen können. Und auch dadurch maßgeblich daz…
…
continue reading
Die Kernkompetenz für New Work New Work und agile Arbeitsmethoden fordern viel von Mitarbeitenden. Oft werden da Kompetenzen erfordert und vorausgesetzt, die gar nicht bewusst angesprochen werden, geschweige denn in einer Stellenausschreibung stehen.In dieser Folge schauen wir auf eine dieser Kompetenzen, die ein Schlüssel zur Veränderung ist. Wenn…
…
continue reading
1
Innere Überzeugung als Erfolgsschlüssel für Sie und das Unternehmen – Content | Erfolgreich und glücklich #212
11:55
11:55
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
11:55
Content – Meine Behauptung: Die innere Überzeugung ist der Schlüssel zu Erfolg und Erfüllung – für den Einzelnen und das Unternehmen. Wieso ich das glaube? Das verrate ich Ihnen in dieser Podcast Folge: Woran Sie sich in Krisenzeiten ausrichten solltenWarum die innere Überzeugung so wichtig für den nachhaltigen Erfolg istWas hat Charlie Chaplin mit…
…
continue reading
In dieser Episode geht es um Rettungsanker in turbulenten Zeiten. Und es wird wieder zwei Rettungsanker geben. Der eine heißt „Konsequenzen“ Und der zweite „Es dauert so lange wie es dauert“.Rettungsanker sind leichte und schnell umsetzbare Praktiken. Sie ermöglichen ein kooperatives Zusammenarbeiten auch unter Hochdruck und bei Gegenwind und steig…
…
continue reading
1
Die 7 häufigsten Fehler beim Einstieg ins Top-Management – Content | Aufstieg an die Spitze #211
7:47
Content – Fehler macht niemand von uns gerne, vor allem dann nicht, wenn es darauf ankommt. Sie wollen überzeugen, sie wollen liefern und zeigen, dass Sie die richtige Wahl für die neue C-Levelposition sind? Dann kann es ratsam sein, zumindest einige Fehler, die passieren könnten, bereits vorher zu kennen und zu vermeiden. Aus dieser Folge werden S…
…
continue reading
1
Die Reihenfolge entscheidet über die Wirkung
16:58
16:58
Später Spielen
Später Spielen
Listen
Gefällt mir
Geliked
16:58
Qualität entsteht durch Nachfragen In dieser Episode geht’s um die Frage, ob man Gefühle beeinflussen kann. • Wenn ja, Wie?• Und wie eher nichtIch stelle in dieser Folge die Behauptung auf, dass die Reihenfolge in einem Prozess wesentlich über die Wirkung entscheidet. Dazu erzähle ich ein Beispiel, dass meine Behauptung verdeutlicht. Du hörst eine …
…
continue reading