Beste Agile Center Podcasts (2025)

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Agile geradeaus - 5 Jahre ACC - was macht uns so besonders? 33:51

6M ago33:51

33:51

5 Jahre ACC Die ACC Agile Competence Center GmbH feiert ihr erstes kleines Jubiläum. Aus diesem Anlass gab es ein virtuelles Treffen und es wurden Erinnerungen und Ziele besprochen. In der dazugehörigen Podcastfolge könnt Ihr einen Blick hinter die Kulissen erhalten. Ebenfalls erfahrt ihr, warum das Arbeiten und Zusammensein mit uns, einfach, einfa…

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Mit Brief und Siegel – was macht Unternehmen wirklich zu einem guten Arbeitgeber? 41:24

7M ago41:24

41:24

Send us a text Längst kein Geheimnis mehr: Tischkicker, kostenfreie Getränke und ein Obstkorb schaffen noch lange keine positive Arbeitsplatzkultur. Eine „Hier ist alles super“-Attitüde übertüncht nur die Flecken, bei denen es sich wirklich lohnen würde, daran zu arbeiten. Was macht Unternehmen wirklich zu einem guten Arbeitgeber? Wie gelingt der A…

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Agile geradeaus - Im Kindergarten haben alle ein Agile Mindset und dann? 26:35

9M ago26:35

26:35

Im Kindergarten haben alle ein Agile Mindset und dann? Unsere Steffi hat sich für die neue Podcastfolge wieder einen Gast eingeladen und gemeinsam mit Melanie Wohnert den Weg des Agilen Mindsets und der Achtsamkeit vom Kindergarten bis zum Berufsleben beleuchtet. Melanie erklärt uns auch, warum wir keine Opfer sind, sondern unseren Weg selbst gesta…

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Versteh (m)ich! Bedürfnisorientierte Führung – die neue Beziehungsqualität in der Führung 16:44

9M ago16:44

16:44

Send us a text Alles verändert sich. Begriffe wie VUCA und BANI sind seit einiger Zeit in aller Munde. Neue Generationen wollen neue Führung. All dies verändert die Erwartungen an Führende. Sie sehen sich mit Fragen konfrontiert, auf die sie schnell eine Antwort benötigen: Wie führe ich Mitarbeitende, die unter solchen Bedingungen leistungsfähig un…

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Agile geradeaus Kompakt - reden ist gut, machen ist besser ! 2:35

11M ago2:35

2:35

Keine Fakten - nur Annahmen und dennoch wird geredet und geredet. Es geht einfacher.... man braucht nur Mut!Von ACC Agile Competence Center GmbH

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Die Kunst der Auszeit: Sabbaticals 27:34

11M ago27:34

27:34

Send us a text Einfach mal aussteigen aus dem Job 🚀 und das Ganze mit einer sicheren Rückfahrkarte. 🎟️ Zeit haben für die Familie – oder auf Reisen gehen, sich weiterbilden 🌍📚 Es gibt eine ganze Menge Gründe für ein Sabbatical. 💼 Wie man das richtig eintütet und warum das auch für Führende kein Karrierenachteil sein muss, erfahren Sie in dieser Pod…

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Agile geradeaus - Ist das digitale Zeitalter vorbei und damit auch Agile? 24:24

1y ago24:24

24:24

Erleben wir gerade den Beginn eines neuen Zeitalters oder beginnen wir das digitale Zeitalter erst richtig zu verstehen, wie sieht es da mit Agile aus? Eine These in dieser Folge ist: "Agile ist tot!" Müssen wir uns vielleicht anpassen, um den heutigen Rahmenbedingungen folgen zu können? Sebastian Nickel und Karsten Klopmann teilen ihre Gedanken zu…

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Agile geradeaus - agile Transformation mit KI-Systemen 10:34

1y ago10:34

10:34

KI-Systeme sind in aller Munde und unterstützen jetzt schon bei verschiedenen Themen und Tätigkeiten. Aber wie sieht es bei einer agilen Transformation aus? Ist es möglich eine Transformation nur mit KI durchzuführen?Von ACC Agile Competence Center GmbH

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Keine Lust auf Führung? 40:06

1+ y ago40:06

40:06

Send us a text Der Wandel in der Arbeitswelt wirft für viele Talente eine grundlegende Frage auf: Will ich Führungsverantwortung übernehmen? Oder sind andere Entwicklungsperspektiven attraktiver? Was motiviert Talente also zur Führung und was wird als nachteilig empfunden? Zeigen sich Unterschiede zwischen den Generationen, von den Baby Boomern bis…

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Agile geradeaus - PO/PM und ihr Wirkungsfeld 8:38

1+ y ago8:38

8:38

Wer oder was ist überhaupt PO / PM? Product Owner und Product Management Ich versuche Euch die Rolle des Product Owners und des Product Managements so einfach wie möglich näher zu bringen, damit Ihr einen Eindruck über Tätigkeiten der beiden Rollen Euch ein erstes Bild machen könnt.Von ACC Agile Competence Center GmbH

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Agile geradeaus - Leading SAFe 11:03

1+ y ago11:03

11:03

Leading SAFe umfasst viele wichtige Themen für Führungskräfte, Product Owner und weiteren Rollen, die Organisationen, Teams und jedem einzelnen helfen das Vorgehen und die neuen Denkweisen besser einzuordnen. Themen wie Lean-Agile Mindset, Lean Agile Prinzipien, Lean Agile Leadership, Design Thinking und Customer Centricity sind im SAFe-Framework v…

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Agile geradeaus - Agile Product Management und wie es bei uns begonnen hat 19:51

1+ y ago19:51

19:51

Agile Product Management (APM) begleitet den Lebenszyklus eines Produkts von Anfang an bis hin zur Marktpositionierung. Der Fokus agiler Organisationen liegt dabei, auf dem Produkt und seinen Zielgruppen (Kunden). Aufgrund dieses Fokus, können Produktteams qualitativ hochwertige, besser konzipierte Produkte erstellen und am Markt platzieren. Till A…

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Agile geradeaus - Agile HR ein neues Marketinginstrument 15:40

1+ y ago15:40

15:40

Die Ziele von HR-Abteilungen haben sich in den vergangenen Monaten und Jahren verändert, sowie die Erwartungen innerhalb der Unternehmen, als auch von potentiellen neuen Mitarbeitern:innen. Ina Klopmann spricht über die Chance von HR-Abteilungen und teilt mit uns ihre Meinung, ob "Agile HR" ein neues Marketinginstrument ist.…

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Agile geradeaus - warum brauchen wir überhaupt ein LPM? 19:35

1+ y ago19:35

19:35

Lean Portfolio Management (LPM) basiert auf agilen Prinzipien und Methoden. Es ist eng mit der Unternehmensstrategie verknüpft, ist Werteorientiert und fördert die offene und transparente Kommunikation. Mit Karsten Klopmann spreche ich in dieser Folge darüber, warum wir ein LPM benötigen.Von Agile Competence Center GmbH

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Agile geradeaus Kompakt - Warum brauchen wir ein Daily? 2:46

1+ y ago2:46

2:46

Eine der am häufigsten gestellten Fragen und dennoch noch nicht überall klar ist, wofür dieses Daily oder Stand-Up steht.Von Agile Competence Center GmbH

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Agile geradeaus Kompakt - ein Blick von außen hilft 2:58

1+ y ago2:58

2:58

Es gibt immer wieder Situation an denen wir nicht weiterkommen. Ein Blick von außen hilft....Von Agile Competence Center GmbH

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Best Practice: Agile Development Center im IT-Umfeld. Materna geht neue Wege im Talent Management. 32:11

1+ y ago32:11

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Send us a text Wenn aus Beobachtenden „Travel-Guides“ werden und aus Teilnehmenden „Traveler“, dann ist das erst der Anfang von Development-Centern mit Teilnehmenden im Driver Seat. Dr. Claudia Krüger (Materna Information & Communications SE) erläutert, wie mit Hilfe von Profil M ein Development-Center zeitgemäß, agil und innovativ gestaltet wurde.…

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Agile geradeaus - Team & Technical Agility 26:22

1+ y ago26:22

26:22

Gemeinsam mit Norbert Punke (GF, Agile Competence Center GmbH) habe ich über das Thema "Team & Technical Agility" gesprochen. Norbert teilt mit uns seine Erfahrungen bzgl. der Zusammensetzung von agilen Teams, Built in Quality und DevOps.Von Agile Competence Center GmbH

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Agile geradeaus - Be agile 17:07

1+ y ago17:07

17:07

Interessante Gesprächsrunde zum Thema "Be agile", 4 erfahrene Agile Coaches diskutieren darüber was es bedeutet Agile zu sein und geben Einblicke in erlebte Situationen und ihr Wissen und Vorleben von Agilität.Von Agile Competence Center GmbH

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Agile geradeaus - brauchen wir zukünftig noch Scrum Master? 21:23

2y ago21:23

21:23

In dieser Podcastfolge spreche ich mit Sebastian Nickel über das Thema "braucht es zukünftig noch Scrum Master ?" Wir sprechen auch darüber, wo sollte eine agile Transformation eine höhere Priorität bekommen und brauche ich dann Scrum Master oder Agile Coaches? Sebastian lässt uns an seinen Gedanken teilhaben und wir kommen zu einem spannenden Fazi…

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Agile geradeaus - ich bin Agile, ich arbeite im agilen Framework! 19:51

2y ago19:51

19:51

In dieser Podcastfolge lässt uns Frank Schatz (Agile Mentor, zertifizierter Sachverständigen und Gutachter für agiles Projektmanagement der DGuSV) an seinen Gedanken und Emotionen teilhaben. Ob es ausreicht ein agiles Zertifikat zu besitzen, um Agile zu sein oder ob eine Lotion für ein Bad ausreicht? Neugierig geworden? Dann hört Euch unser Gespräc…

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Agile geradeaus - Agile Leadership 22:27

2y ago22:27

22:27

In diesem Podcast erzählt uns Karsten Klopmann seine Erfahrungen und teilt mit uns sein Wissen zum Thema “Agile Leadership”. In diesem Interview erfahren wir, welche Herausforderungen auf Führungskräfte, Abteilungsleiter, Head of… zu kommen und was dabei beachtet werden sollte.Von Agile Competence Center GmbH

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Die ersten 100 Tage – so gelingt der Einstieg in Ihre neue Führungsrolle 36:10

2y ago36:10

36:10

Send us a text Wenn eine neue Führungs-Rolle ansteht, sind sich Führende oft unsicher, womit sie am besten anfangen und worauf sie sich konzentrieren sollten. Unsere Kolleginnen Evelyn Kmelnitski und Nena Cipa haben hilfreiche Tipps und Tricks zusammengestellt, damit die ersten 100 Tage als Führungskraft gelingen und der Einstieg – gemeinsam mit de…

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Quit the „Quiet Quitting“ – Chancen und Grenzen von Wertschätzung, Vertrauen und Authentizität in der Führung 33:27

2y ago33:27

33:27

Send us a text Die überraschende Kündigung oder der Dienst nach Vorschrift mögen viele Gründe haben. Oft geht es dabei jedoch um mangelnde Wertschätzung oder geringes Vertrauen in das Team. Führungskräfte die mehr Vertrauen in andere und sich selber haben können authentischer führen. Aber Authentizität und Nähe haben auch Grenzen und Risiken. Ein L…

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Alle wollen Feedback – wirklich? Feedbackkultur mit Pull-Effekt gestalten. 37:54

2+ y ago37:54

37:54

Send us a text Alle wollen Feedback. Mitarbeitende und Führende wollen wissen wo sie stehen, sich verorten und Wertschätzung erleben. Funktioniert das? Und: Wie funktioniert Feedback als Teil einer guten Führungskultur? Unter: https://www.profil-m.de/feedback/ können Sie uns gerne Ihre Fragen stellen. Buch-Tipps: Thanks for the Feedback: The Scienc…

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Reflektiert führen – neu denken und anders führen 20:25

2+ y ago20:25

20:25

Send us a text In dieser Folge werfen wir Führungsmodelle und Erfolgsregeln über Bord und denken dabei neu – und das Ganze mit vier einfachen Fragen. Es geht darum, sich als Führender diesen klaren und herausfordernden Fragen selbstkritisch zu stellen und bei dieser Gelegenheit sich selbst, andere Menschen und die Organisation bzw. das Unternehmen …

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Cry me a river – wie Führende besser mit Stress und Emotionen umgehen 30:24

3y ago30:24

30:24

Send us a text Wie kann es sein, dass wir fast alles tun, um nichts falsch zu machen? Wie gehen wir eigentlich mit Stress und Emotionen um? Was tun wir, um uns zu entspannen? Haben wir da immer die besten Ideen? Kann es sein, dass wir mitunter selbst unser größter Stressor sind? Unser Kollege Stefan Oenning redet Klartext und zeigt Lösungswege auf.…

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Positive Psychologie – Friede, Freude, Führungskraft? 30:13

3y ago30:13

30:13

Send us a text Ist die Positive Psychologie nur die Gebrauchsanweisung zur rosa Brille? In unserer neuen Podcast-Folge räumen wir mit einigen Mythen auf. Unsere Kollegen Christoph Janßen und Ivan Vasilev geben einen spannenden Einblick in die Thematik und bieten praxisnahe Tipps, wie Führungskräfte die Positive Psychologie effektiv nutzen können – …

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Primaten in Anzügen – was wir von Affen über Führung lernen können 25:27

3y ago25:27

25:27

Send us a text Was wir von Affen über Führung lernen können? Unsere Kollegin Dr. Katja Karg (Psychologin und Verhaltensbiologin) erklärt es Ihnen. 🍌 Finden Sie in Diesem Podcast heraus heraus, ob Sie ein gutes Alpha-Tier sind. 🙈 Jochen "Otto" Pfeiffer im Gespräch mit Dr. Katja Karg Auch nachzulesen unter: https://www.profil-m.de/primaten_in_anzuege…

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Don’t be a Muli 29:06

3+ y ago29:06

29:06

Send us a text Sind hybride Lösungen meist zum Scheitern verurteilt? Das Produkt einer impulsiven Liebesaffäre von Pferd und Esel ist das Maultier – auch Muli genannt. So nett es aussieht, so nützlich es ist – es kann sich nie fortpflanzen. Patrick Widerhake, Managing Partner bei Profil M sieht darin eine Analogie zu den hybriden Lösungen der post-…

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

Agile Center Podcasts

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

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ACC Agile Competence Center GmbH's Podcast

ACC Agile Competence Center GmbH

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Developing Leadership – der Podcast von Profil M

Profil M Beratung für Human Resources Management GmbH und Co. KG

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Agile geradeaus - 5 Jahre ACC - was macht uns so besonders? 33:51

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Mit Brief und Siegel – was macht Unternehmen wirklich zu einem guten Arbeitgeber? 41:24

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Agile geradeaus - Im Kindergarten haben alle ein Agile Mindset und dann? 26:35

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Versteh (m)ich! Bedürfnisorientierte Führung – die neue Beziehungsqualität in der Führung 16:44

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Agile geradeaus Kompakt - reden ist gut, machen ist besser ! 2:35

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Die Kunst der Auszeit: Sabbaticals 27:34

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Agile geradeaus - Ist das digitale Zeitalter vorbei und damit auch Agile? 24:24

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Agile geradeaus - agile Transformation mit KI-Systemen 10:34

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Keine Lust auf Führung? 40:06

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Agile geradeaus - PO/PM und ihr Wirkungsfeld 8:38

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Agile geradeaus - Leading SAFe 11:03

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Agile geradeaus - Agile Product Management und wie es bei uns begonnen hat 19:51

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Agile geradeaus - Agile HR ein neues Marketinginstrument 15:40

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Agile geradeaus - warum brauchen wir überhaupt ein LPM? 19:35

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Agile geradeaus Kompakt - Warum brauchen wir ein Daily? 2:46

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Agile geradeaus Kompakt - ein Blick von außen hilft 2:58

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Best Practice: Agile Development Center im IT-Umfeld. Materna geht neue Wege im Talent Management. 32:11

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Agile geradeaus - Team & Technical Agility 26:22

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Agile geradeaus - Be agile 17:07

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Agile geradeaus - brauchen wir zukünftig noch Scrum Master? 21:23

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Agile geradeaus - ich bin Agile, ich arbeite im agilen Framework! 19:51

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Agile geradeaus - Agile Leadership 22:27

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Die ersten 100 Tage – so gelingt der Einstieg in Ihre neue Führungsrolle 36:10

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Quit the „Quiet Quitting“ – Chancen und Grenzen von Wertschätzung, Vertrauen und Authentizität in der Führung 33:27

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Alle wollen Feedback – wirklich? Feedbackkultur mit Pull-Effekt gestalten. 37:54

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Reflektiert führen – neu denken und anders führen 20:25

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Cry me a river – wie Führende besser mit Stress und Emotionen umgehen 30:24

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Positive Psychologie – Friede, Freude, Führungskraft? 30:13

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Primaten in Anzügen – was wir von Affen über Führung lernen können 25:27

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Don’t be a Muli 29:06

Kurzanleitung