Beste Victoria Hufnagl Podcasts (2024)

1
#28 Das Mindset des Unternehmens 12:22

2+ y ago12:22

12:22

René und Victoria unterhalten sich in der aktuellen Talent for Glory Podcast Episode über das Thema "Mindset im Unternehmen". Was ist dieses sogenannte Mindset überhaupt und warum spielt es eine Rolle? Muss ich mir als Chef wirklich Gedanken darüber machen und wie kann ich einen "shift" im Mindset meiner Talente bewirken? All das erfährst du hier! …

1
#27 Agiles Arbeiten mit Sandra Siegel 30:34

2+ y ago30:34

30:34

Agil und Pharma passt nicht zusammen? Falsch gedacht! Sandra Siegel, Talent Expert beim Pharmakonzern Bayer spricht in dieser Folge über die Umstellung auf agile Arbeitsweisen, internes Recruiting und das automatisierte Onboarding. Time stamps: (01:17) Wer ist Sandra Siegel und was genau macht sie? (02:44) Talent Management - Was bedeutet das? (04:…

1
#26 Employer Branding: In-House oder lieber extern? 19:16

2+ y ago19:16

19:16

Du stehst gerade am Anfang deiner Reise ins Employer Branding und fragst dich, wie du am besten loslegst? Alles in-house regeln oder doch lieber mit einer externen Agentur zusammenarbeiten? Dann gibt dir dieser Podcast das nötige Wissen, das du brauchst um die richtige Entscheidung zu treffen. Viel Spaß! Time Stamps: (00:52) - Welche Ressourcen mus…

1
#25 Modern Work mit Anna Schnell 48:32

2+ y ago48:32

48:32

Reisen und gleichzeitig sinnstiftend arbeiten im Stil des "Modern Work". Anna Schnell lebt diesen Traum gemeinsam mit Ihrem Mann Nils. Die beiden New Work-Experten brechen im Herbst zu ihrer dritten und letzten Modern Work Tour auf - nach Amerika. Time stamps: (00:40) - Wer ist Anna Schnell? (03:38) - New Work: Was ist das genau? (06:12) - Untersch…

1
#24 Die Top 3 Tipps für das Onboarding 18:38

2+ y ago18:38

18:38

Employer Branding Maßnahmen haben zwar einen sehr starken Einfluss auf das Recruiting, allerdings sind die Effekte, die zur Mitarbeiterbindung beitragen nicht zu unterschätzen. Daher ist es wichtig, auch während des Onboardings das Talent nicht allein zu lassen. Welche Möglichkeiten du hast, um dein Talent auf den neuen Job vorzubereiten und ihn / …

1
#23 Marketing im HR 21:04

2+ y ago21:04

21:04

Um erfolgreich zu kommunizieren, egal, ob mit Kund*innen, bestehenden oder zukünftigen Mitarbeiter*innen braucht es eine Strategie. Daher haben HR und Marketing mehr gemeinsam, als man vielleicht im ersten Moment denken mag. Was genau die Gemeinsamkeiten und Unterschiede sind, besprechen René und Victoria in dieser Podcast-Episode. Viel Spaß! Time …

1
#22 Hands-on-HR mit Julia Hauska von B2B Insider 1:00:28

2+ y ago1:00:28

1:00:28

Julia Hauska kennt die Probleme der HR-Abteilungen nicht nur wie ihre Westentasche, sondern sie hat auch die Lösungen. Sie erzählt von kleinen Änderungen, die große Wellen schlagen und von jedem Unternehmen - egal, wie groß oder klein - schnell und einfach umgesetzt werden können. Viel Spaß beim Reinhören! Time Stamps: (1:25) - B2B Insider: Die Sch…

1
#21 Toolbox: Episode 11-20 12:32

2+ y ago12:32

12:32

10 Folgen und unzählige Erkenntnisse später haben wir wieder eine Toolbox-Folge für euch aufgezeichnet in der wir unsere wichtigsten Learnings noch einmal für euch zusammengefasst haben. Du findest einen Punkt besonders spannend? Dann hör gerne auch mal in die jeweilige Folge mit unserem Gast rein. Viel Spaß! Time Stamps: Recruiting (1:00) - Dort s…

1
#20 Der Weg zum Great Place to Work mit Christian Trübenbach 55:04

2+ y ago55:04

55:04

In einem Monat zeichnet Great Place to Work wieder die besten Arbeitgeber*innen Österreichs aus. Aber wie wird man eigentlich ein GPTW? Welche Voraussetzungen gegeben sein müssen, um von GPTW zertifiziert zu werden und wie man dabei unterstützt wird, hat uns der Senior Culture Coach Christian Trübenbach in dieser Folge erzählt. Time Stamps: 2:30 De…

1
#19 Der ROI von Employer Branding 16:02

2+ y ago16:02

16:02

Employer Branding ist nicht nur "nice to have", sondern spart tatsächlich Geld, denn es senkt die Kosten im Recruiting erheblich. Wie? Das erfährst du in dieser Folge! Time stamps: 0:50 Gute Job-Ads für mehr Bewerbungen 4:20 Talent Relations senken die Kosten 7:10 Guter organischer Content senkt die Kosten für Werbeschaltungen 8:10 Inbound Recruiti…

1
#18 Integrität als Merkmal für gute Führung mit Nina Saurer 43:48

2+ y ago43:48

43:48

Gleiches zieht gleiches an. So auch im Bereich Life Science Recruiting, wenn man den Worten von Nina Saurer, Senior Consultant bei Talentor, Glauben schenken darf. Die Recruiting-Expertin hat uns in dieser Podcast-Episode auf eine Reise durch den österreichischen Arbeitsmarkt mitgenommen und Einblicke in die Köpfe der Arbeitgeber*innen geboten, sow…

1
#17 Was macht gute Führung aus? 32:02

2+ y ago32:02

32:02

Dieser Frage stellen wir uns in der aktuellen Folge des Talent for Glory Podcasts. Wir teilen in dieser unsere eigenen Erfahrungen, aber auch den Input von ExpertInnen. Drei Faktoren kristallisieren sich dabei für uns klar heraus: Möglichkeiten für Weiterbildung geben, eine gute Feedback-Kultur schaffen und SpezialistInnen richtig einsetzen. Sorry!…

1
#16 Erfolgreich EntwicklerInnen finden mit Rudi Bauer 1:17:17

3y ago1:17:17

1:17:17

Einmal quer durch die gesamte HR-Landschaft und wieder zurück. Das ist es wohl, was diese Folge am besten beschreibt. Rudi Bauer bietet uns Einblicke in fast alle Teilbereiche der HR und Unternehmensführung - und das aus Expertensicht. Dabei beruhen seine Aussagen nicht nur auf Daten und Fakten, sondern auch auf langjährige Erfahrung. Es ist klar e…

1
#15 Perspektivenwechsel: Candidate Journey 31:24

3y ago31:24

31:24

Wir drehen den Spieß um. Heute betrachten wir mal die Candidate Journey tatsächlich aus der wichtigsten Perspektive - die des Talents. Time Stamps: 1:20 Der erste Touchpoint: OOH, Bewertungsplattformen für ArbeitgeberInnen und soziale Medien 3:40 Wonach sucht das Talent? Wording & SEO 8:00 Respektvoller Umgang mit BewerberInnen als Workflow 11:30 W…

1
#14 Persönlichkeitsprofile erkennen und richtig einsetzen mit Kirstin Schuster 31:28

3y ago31:28

31:28

Kirstin Schuster, Geschäftsführerin von BWS.RESEARCH, spricht mit uns über die Relevanz der Persönlichkeit der BewerberInnen und verschiedene Motivationsfaktoren. Sie erklärt, warum Fluktuation DER Kostentreiber in der HR ist und wie man dagegen ankommt. Geballtes HR-Know-How in knapp 30 Minuten Podcast. Viel Spaß mit dieser Folge! Time stamps: 0:2…

1
#13 Die Talent for Glory Umfrage 18:53

3y ago18:53

18:53

Time stamps: 1:20 Der Trend: Mentale Gesundheit in der HR 3:00 Digital Platz für Persönliches schaffen 6:20 Was motiviert MitarbeiterInnen? 8:50 Quick wins im Employer Branding 10:50 Anforderungen an HR-SpezialistInnen verändern sich 12:45 Wo ist der Fokus? Talente finden oder lieber binden? 16:20 Benefits für das Home Office Für mehr Informationen…

1
#12 Kompetenzen nutzen mit Markus und Simon von Skilltree 52:05

3y ago52:05

52:05

Versteckte Kompetenzen in Unternehmen in Form von Badges sichtbar machen. Das ist die Mission von Skilltree. Markus Skergeth und Simon Löwy, zwei der Skilltree-Gründer, erzählen uns in dieser Folge welche Vorteile die Nutzung eines Fähigkeitenbaums, den man eigentlich aus dem Gaming kennt, in der HR hat. Time stamps: 3:00 Kompetenzen im Unternehmen…

1
#11 Toolbox: Episode 1-10 15:29

3y ago15:29

15:29

Time stamps: 1:00 ArbeitgeberInnen bewerben sich bei ArbeitnehmerInnen 1:45 Talent Relationship Management ist essentiell 2:45 Bewerben muss einfach sein 4:20 Recruiting kann gemessen werden 5:40 Gleich viele Benefits, wie Anforderungen 7:20 MitarbeiterInnen zu Corporate InfluencerInnen machen 9:00 Wertschätzung zeigen 10:10 Authentische Einblicke …

1
#10 Performance Recruiting mit Daniel Laiminger von hokify 41:54

3y ago41:54

41:54

Daniel Laiminger, einer der Gründer von hokify, war bei uns im Podcast zu Gast und hat uns in die Welt des Performance Recruitings eingeführt und erklärt, wo auch Content in diesem Universum seinen Platz hat. Viel Spaß bei dieser Folge! Time Stamps: 2:00 Mobile & Social Media Recruiting: hokify 3:00 Passiv Jobsuchende über Social Media erreichen 7:…

1
#9 Wie gestalte ich meine Stellenanzeige richtig? 17:55

3y ago17:55

17:55

Time stamps: 0:30 Die Stellenanzeige ist für viele Talente der erste Touchpoint 1:35 Meine Stellenanzeige in einem Meer aus Anzeigen: Meine Benefits 6:20 Stelle besetzen oder der Wunsch nach einer bestimmten Person 8:00 Das Talent = Mein/e Kund/in?! 10:30 Benefits richtig formulieren 11:20 Kontaktperson für die Stellenanzeige 13:00 Konsistentes Bra…

1
#8 Marketing X HR mit Jan Pichler von myVeeta 52:25

3y ago52:25

52:25

Time stamps: 2:10 MyVeeta: Das Talent Relationship Management Tool 3:10 Der Arbeitsmarkt heute (seit 2010) 7:10 Wie kam es zu diesem (Fach-)kräftemangel 9:30 Die Entwicklung der Employer Brand in den letzten 15 Jahren 14:40 Ist Employer Branding einfacher für mittelständische Unternehmen? 16:45 Was gehört zu Talent Relationships dazu? 22:10 Employe…

1
#7 So sprichst du die Gen Z und weibliche Talente richtig an 17:55

3y ago17:55

17:55

Time stamps: 2:00 Die Gen Z - Der Arbeitsmarkt verändert sich Gen Z wird durch innere Motive motiviert Gen Z möchte, dass eigene Meinungen anerkannt werden Das WHY im Job zu finden ist der Gen Z besonders wichtig 6:45 Die Employer Value Proposition 7:45 Der Job gibt nicht mehr die Persönlichkeit vor 10:00 Diversitätsmanagement & wie spreche ich wei…

1
#5 Unsere Geschichte - Wie es zu Talent for Glory kam 10:52

3y ago10:52

10:52

Heute möchten wir euch einen kleinen Einblick hinter die Kulissen gewähren und euch erzählen, wie sich eure beiden Hosts, René Neubach und Victoria Hufnagl, überhaupt kennengelernt haben und was sie dazu bewegt hat gemeinsam Talent for Glory zu gründen. Mehr über Talent for Glory erfährst du auf unserer Webseite. Auf Instagram, Facebook und LinkedI…

1
#4 Employer Branding im Tourismus mit Christian Grünbart vom AVIVA Hotel 41:44

3y ago41:44

41:44

Time stamps: 2:30 Kurze Vorstellung: Christian Grünbart 4:20 Ein Arbeitsumfeld schaffen, wo man sich wohl fühlt 5:50 Die Wohlfühl-Faktoren im AVIVA Hotel 8:10 Der Unterschied zu anderen Hotels: Ein gutes Gehalt flankiert von einer Vielzahl an Benefits 14:00 Versprechen müssen gehalten werden! 16:40 Der Lehrling wird zum Mitarbeiter-Influencer in de…

1
#6 Das WHY im Job finden mit Andreas Achleitner 54:49

3y ago54:49

54:49

Time stamps: 3:20 Aus der Gemüse-Stadt Eferding nach Amerika als Au-Pair 6:20 Fail-Hire bei Google? 9:30 Vom Bio-Trainee zum Managing Partner in 12 Monaten 17:00 People before profit: WARUM? 22:30 Mit dem Chef die Freizeit verbringen: Will man das? 25:45 Was kann man von Google im Employer Branding lernen? 31:20 Offboarding: Was heißt es Google zu …

1
#3 Der Employee Lifecycle 10:17

3y ago10:17

10:17

Ein Talent kann in Form von Employer Branding Maßnahmen während verschiedenen Phasen unterschiedlich erreicht werden. Um die Vielzahl an Aktivitäten besser einordnen zu können, haben wir den Employee Lifecycle entwickelt, der dir dabei helfen kann Talente entsprechend ihrer Bedürfnisse zielgenau anzusprechen. Mehr dazu erfährst du in dieser Folge. …

1
#1 Der Talent for Glory Podcast 3:09

3y ago3:09

3:09

No Talent. No Future. Das ist das Motto unseres brandneuen Talent for Glory Podcast. Hier erfährst du, wie dir Employer Branding dabei helfen kann, Talente zu finden und diese auch zu binden. Im Podcast sind deshalb ExpertInnen aus verschiedenen Bereichen zu Gast: Recruiting- und PersonalspezialistInnen, GründerInnen und DienstleisterInnen aus dem …

1
#2 Personalmarketing beim größten Arbeitgeber in Oberösterreich 28:21

3y ago28:21

28:21

Time stamps: 0:50 Die OÖ Gesundheitsholding: Der größte Arbeitgeber in Oberösterreich 2:50 Employer Branding: Ein Zusammenspiel aus PR, Marketing und HR 4:10 Gesundheit für alle OberösterreicherInnen und auch die MitarbeiterInnen der OÖGH 7:45 Werte, die gelebt werden 10:50 Warum sollte man sich überhaupt um die eigenen MitarbeiterInnen kümmern? 12…

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

Victoria Hufnagl Podcasts

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

1
Talent for Glory

René Neubach, Victoria Hufnagl

1
#28 Das Mindset des Unternehmens 12:22

1
#27 Agiles Arbeiten mit Sandra Siegel 30:34

1
#26 Employer Branding: In-House oder lieber extern? 19:16

1
#25 Modern Work mit Anna Schnell 48:32

1
#24 Die Top 3 Tipps für das Onboarding 18:38

1
#23 Marketing im HR 21:04

1
#22 Hands-on-HR mit Julia Hauska von B2B Insider 1:00:28

1
#21 Toolbox: Episode 11-20 12:32

1
#20 Der Weg zum Great Place to Work mit Christian Trübenbach 55:04

1
#19 Der ROI von Employer Branding 16:02

1
#18 Integrität als Merkmal für gute Führung mit Nina Saurer 43:48

1
#17 Was macht gute Führung aus? 32:02

1
#16 Erfolgreich EntwicklerInnen finden mit Rudi Bauer 1:17:17

1
#15 Perspektivenwechsel: Candidate Journey 31:24

1
#14 Persönlichkeitsprofile erkennen und richtig einsetzen mit Kirstin Schuster 31:28

1
#13 Die Talent for Glory Umfrage 18:53

1
#12 Kompetenzen nutzen mit Markus und Simon von Skilltree 52:05

1
#11 Toolbox: Episode 1-10 15:29

1
#10 Performance Recruiting mit Daniel Laiminger von hokify 41:54

1
#9 Wie gestalte ich meine Stellenanzeige richtig? 17:55

1
#8 Marketing X HR mit Jan Pichler von myVeeta 52:25

1
#7 So sprichst du die Gen Z und weibliche Talente richtig an 17:55

1
#5 Unsere Geschichte - Wie es zu Talent for Glory kam 10:52

1
#4 Employer Branding im Tourismus mit Christian Grünbart vom AVIVA Hotel 41:44

1
#6 Das WHY im Job finden mit Andreas Achleitner 54:49

1
#3 Der Employee Lifecycle 10:17

1
#1 Der Talent for Glory Podcast 3:09

1
#2 Personalmarketing beim größten Arbeitgeber in Oberösterreich 28:21

Kurzanleitung