Beste Remote Job Podcasts (2025)

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Was ist faire Vergütung? Insights mit Stefan Fritz - Teil 1 41:51

8d ago41:51

41:51

In dieser Folge ist ein Gast dabei, der Stefan Fritz, ein Experte für Mitarbeiterbeteiligungssysteme und Vergütungsmodelle. Gemeinsam tauchen wir in die Frage ein: Was ist eigentlich gerecht, wenn es um Vergütung geht? Stefan Fritz, ein erfahrener Berater und Fachmann, der selbst mich und mein Unternehmen begleitet hat, teilt Einblicke in gerechte …

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Die Geschichte unseres Familienunternehmens Barghorn - Teil 2 43:06

23d ago43:06

43:06

In dieser Folge erzähle ich dir die Geschichte meines Familienunternehmens – von 1998 bis zur Neuausrichtung als moderner Dienstleister. Erfahre, wie mutige Entscheidungen, Generationenwechsel und die Fokussierung auf Stärken das Unternehmen nachhaltig geprägt haben. Was dich erwartet: Rückblick: Wie eine kleine Firma mit elf Gewerken unter einem D…

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Du musst da nicht allein durch 19:48

24d ago19:48

19:48

Unfälle oder eine schwere Krankheit können jeden treffen. Führungskraft Julian Schubert hat das selbst erlebt und teilt im Podcast, wie Kolleginnen und Kollegen ihn in einer schwierigen Zeit unterstützten. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Produziert: Marc Glücks, Paul Gäbler Musik: P…

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Die Geschichte unseres Familienunternehmens Barghorn - Teil 1 27:54

1M ago27:54

27:54

In dieser Folge geht es um die Firmengeschichte von Barghorn. Erfahre, wie das Unternehmen mitten im Zweiten Weltkrieg gegründet wurde und welche Wendungen es auf dem Weg vom Maschinenbau bis hin zum modernen Humanunternehmen genommen hat. 👉 Was dich erwartet: Die Gründungsgeschichte: Warum ein Ingenieur aus Berlin mitten im Krieg eine Maschinenfab…

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Wie ihr schwierige Mitarbeiter führt 31:07

1M ago31:07

31:07

Nörgler und Nervensägen sind eine Herausforderung fürs Team. Jule Jankowski, Organisationsberaterin, Podcasterin und ehemalige Managerin bei der Lufthansa, teilt Tipps, wie ihr unführbare Mitarbeitende motiviert. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Produziert: Marc Glücks, Paul Gäbler M…

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Unternehmerische Freiheit neu denken mit Holger Stollenwerk 45:21

2M ago45:21

45:21

In dieser Folge geht es um das Leben und die Erfahrungen eines echten Multiunternehmers. Zu Gast ist heute Holger Stollenwerk. Wir teilen unsere Erlebnisse – von gemeinsamen Wanderungen durch Tirol bis hin zu tiefgreifenden Erkenntnissen über Führung, Unternehmensentwicklung und den Weg zur ultimativen Freiheit als Unternehmer. Holger, Business-Coa…

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Wie wir Ziele erreichen, selbst wenn andere uns unterschätzen 37:21

2M ago37:21

37:21

Céline Flores Willers ist Gründerin und eine der erfolgreichsten LinkedIn-Stimmen. Sie teilt Schlüsselmomente ihrer Karriere, wie sie große Ziele angeht, Zweifel überwindet und Rückschläge übersteht. Ein Learning: Wer Michelle Obama absagt, kann danach leichter Projekte loslassen. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goe…

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Frankas Erfahrungen in anderen Unternehmen und ihr Neustart bei Barghorn - Teil 2 29:42

2M ago29:42

29:42

In dieser Folge begrüße ich einen ganz besonderen Gast: Franka. Erfahre, wie Franka ihre Ausbildung begann, auf die Reise ging und schließlich ins Unternehmen zurückkehrte, um im Recruiting und Marketing zu arbeiten. Franke bietet einen Einblick dahingehend, wie es ist bei Barghorn zu arbeiten. Was dich erwartet: Warum Franka nach ihrer Ausbildung …

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Wie Remote Work erfolgreich wird – und Spaß macht 37:49

2M ago37:49

37:49

Gründer Stephan Bayer hat die Präsenzpflicht aufgegeben. Er verteilt VR-Brillen an seine Teams und lässt Meetings schriftlich vorbereiten. Seine wichtigsten Tipps, damit die digitale Zusammenarbeit gelingt. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Produziert: Marc Glücks, Paul Gäbler Musik: …

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Frankas Erfahrungen in anderen Unternehmen und ihr Neustart bei Barghorn - Teil 1 28:53

3M ago28:53

28:53

In dieser Folge begrüße ich einen ganz besonderen Gast: Franka. Erfahre, wie Franka ihre Ausbildung begann, auf die Reise ging und schließlich ins Unternehmen zurückkehrte, um im Recruiting und Marketing zu arbeiten. Franke bietet einen Einblick dahingehend, wie es ist bei Barghorn zu arbeiten. Ausbildung bei Barghorn Warum Franka das Unternehmen v…

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Psychische Gesundheit im Team: Wie geht es dir wirklich? 27:23

3M ago27:23

27:23

Viele Führungskräfte sind unsicher, wie sie mit psychischen Erkrankungen und mentalen Notfällen im Team umgehen sollen. Psychotherapeutin Katrin Terwiel gibt Tipps fürs erste Gespräch und nennt die wichtigsten Schritte. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Produziert: Marc Glücks, Paul G…

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Toxische Jobs und Mentale Gesundheit im Unternehmen mit Bestsellerautor Rolf Schmiel 27:53

3M ago27:53

27:53

In dieser Folge haben wir einen besonderen Gast: Psychologe, Arbeitswissenschaftler und Spiegel-Bestsellerautor Rolf Schmiel. Gemeinsam beleuchten wir ein Thema, das für die Zukunft von Unternehmen entscheidend ist: Mentale Gesundheit am Arbeitsplatz. Rolf teilt Einblicke aus seinem neuesten Buch Toxic Jobs, das die toxischen Strukturen in der Arbe…

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So überlisten wir unseren inneren Schweinehund 27:51

3M ago27:51

27:51

Ein sanfter Schubs bringt oft mehr als Zwang. Wie ihr andere unterstützt, gesündere und bessere Entscheidungen zu treffen. Mit Alfred Freeman, Küchenchef der SPIEGEL-Gastronomie, und Britta Domke, Leitende Redakteurin beim Harvard Business manager. Durchstarten: Macht mit bei meiner 33-Tage-Challenge und meldet euch zu meinem Newsletter „Lead Forwa…

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Remote Leadership: Erfolgsgeheimnisse und Strategien mit Heiko Koch Teil 2 32:45

4M ago32:45

32:45

In dieser Folge gibt es eine Premiere. Ich begrüße Heiko Koch, den Gründer und Geschäftsführer von IMstam. Kennengelernt beim BVDVA-Kongress, bringt Heiko wertvolle Einblicke und Erfahrungen zum Thema Remote Leadership mit. Was erwartet dich in dieser Folge: Heikos beruflicher Werdegang und die Entstehung von IMstam Herausforderungen und Chancen de…

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Kann Meditation mich zu einer besseren Chefin machen? 28:13

4M ago28:13

28:13

Schon 20 bis 30 Minuten Meditation am Tag können uns leistungsfähiger, kreativer und gelassener machen. Unternehmerin und Investorin Gesa Miczaika meditiert seit zwei Jahren - und sagt, wie sie arbeitet und lebt hat sich seitdem sehr verändert. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de; Durch…

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Remote Leadership: Erfolgsgeheimnisse und Strategien mit Heiko Koch Teil 1 31:06

4M ago31:06

31:06

In dieser Folge gibt es eine Premiere. Ich begrüße Heiko Koch, den Gründer und Geschäftsführer von IMstam. Kennengelernt beim BVDVA-Kongress, bringt Heiko wertvolle Einblicke und Erfahrungen zum Thema Remote Leadership mit. Was erwartet dich in dieser Folge: Heikos beruflicher Werdegang und die Entstehung von IMstam Herausforderungen und Chancen de…

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Von Morgenroutine bis Schlaftracking – was bringen Rituale? 29:37

4M ago29:37

29:37

Jede Veränderung beginnt mit einer Entscheidung. Gründerin Zarah Bruhn hat Ihren Alltag umgekrempelt. Sechs Tipps für mehr Gelassenheit, gesunde Gewohnheiten und Rituale. Durchstarten: Macht mit bei meiner 33-Tage-Challenge und meldet euch zu meinem Newsletter Lead Forward an. https://www.manager-magazin.de/thema/lead-forward/ Schickt eure Fragen f…

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Die Macht der Selbstreflexion, wie du durch innere Klarheit als Führungskraft wächst. 39:13

5M ago39:13

39:13

In dieser Folge geht es um Selbstreflexion und, wie sie dein Wachstum als Führungskraft entscheidend beeinflussen kann. Selbstreflexion ist mehr als nur ein kurzer Moment des Nachdenkens, sie ist ein kraftvolles Werkzeug, das dir helfen kann, deine Führungsqualitäten auf das nächste Level zu heben. Was dich erwartet: Erfahre, warum es so wichtig is…

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Lieblingsfolgen zur Sommerpause: Was Führungskräfte in Krisen können müssen 34:32

5M ago34:32

34:32

Der Podcast vom Harvard Business manager macht Sommerpause. Für die kommenden sechs Wochen haben wir deswegen drei Lieblingsfolgen für Sie rausgesucht. Den Start macht Coach Mathias Fischedick. Kaum ein Mensch freut sich über Konflikte. Dennoch gehören sie zu jeder privaten und beruflichen Beziehung dazu. Welche Methoden helfen, konstruktiv zu stre…

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Wie Unser Wertemesssystem Gerechtigkeit und Fairness im Unternehmen fördert 35:22

5M ago35:22

35:22

In dieser Folge spreche ich über ein Thema, das auf LinkedIn besonders gut aufgehoben ist: das Wertemesssystem. Wie dieses System innerhalb eines tariflich organisierten Einkommenssystems Transparenz und Fairness schafft. In diesem Ausschnitt eines LinkedIn Live-Streams erläutere ich detailliert, wie das Wertemesssystem funktioniert, warum es entwi…

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Lieblingsfolgen zur Sommerpause: Streit im Job – Wie lösen wir Konflikte, ohne uns zu verkrachen? 35:10

5M ago35:10

35:10

Der Podcast vom Harvard Business manager macht Sommerpause. Für die kommenden sechs Wochen haben wir deswegen drei Lieblingsfolgen für Sie rausgesucht. Den Start macht Coach Mathias Fischedick. Kaum ein Mensch freut sich über Konflikte. Dennoch gehören sie zu jeder privaten und beruflichen Beziehung dazu. Welche Methoden helfen, konstruktiv zu stre…

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Leichtigkeit in der Führung, wie Du Dein Team zum Erfolg bringst. 1:00:37

6M ago1:00:37

1:00:37

In dieser Folge geht es um das Thema Leichtigkeit in der Führung. Erfahre, wie Du durch die richtige Balance zwischen Komfortzone und Panikzone Deine Mitarbeiter optimal motivieren kannst und somit die besten Ergebnisse erzielst. Dieses Video stammt aus einem Zoom Live-Stream. Was Dich erwartet: Leichtigkeit verstehen - Warum Leichtigkeit nicht mit…

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Lieblingsfolgen zur Sommerpause: Mehr schaffen, ohne geschafft zu sein 31:25

6M ago31:25

31:25

Der Podcast vom Harvard Business manager macht Sommerpause. Für die kommenden sechs Wochen haben wir deswegen drei Lieblingsfolgen für Sie rausgesucht. Den Start macht Coach Mathias Fischedick. Wer eine To-do-Liste anlegt, sollte sich vorher eine Frage stellen: Warum? Denn der wahre Schlüssel zu Produktivität und Erfolg ist das eigene Energiemanage…

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HUB U Talk zur Entgiftungskur toxischer Entlohnungssysteme 1:13:44

6M ago1:13:44

1:13:44

In dieser Folge gibt es einen Mitschnitt aus unserem HUB U Talk und es geht um Vergütungssysteme. Du erfährst, wie Transparenz und Fairness entscheidende Faktoren für den Erfolg deines Unternehmens sein können. Wie du durch klare und gerechte Vergütungsmodelle nicht nur die Zufriedenheit deiner Mitarbeiter steigerst, sondern auch langfristig den Er…

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Führung: Ist KI die bessere Chefin? 27:21

6M ago27:21

27:21

Feedback geben, Budgets planen, persönliche E-Mails formulieren. KI kann Führungskräften viele Aufgaben abnehmen. KI-Gründerin Annika von Mutius (Empion) teilt, welche Tools und welche Risiken ihr kennen solltet. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Weiterlesen: Warum ihr Menschen wie ei…

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Als Unternehmer das Team zur Selbstständigkeit führen - Teil 2 30:45

6M ago30:45

30:45

In dieser Folge geht es darum, was es wirklich braucht, um ein Human-Unternehmen zu erschaffen. Ein Kernthema heute: die Rolle eines Unternehmers als das weiße Blutkörperchen des Unternehmenskörpers, zuständig für das Aussortieren von Überflüssigem und Toxischem, ähnlich den Aufgaben von Niere und Leber in unserem Körper. Entdecke, wie du als Unter…

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Wie gelingt Veränderung? – mit BMW Vorständin Ilka Horstmeier 29:18

6M ago29:18

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Sich neu erfinden, ohne die alten Stärken aufzugeben. Krisen überstehen und Mitarbeitende von tiefgreifenden Veränderungen überzeugen – mit diesen Herausforderungen beschäftigt sich BMW-Personalvorständin Ilka Horstmeier (54). Ein Hund und Selbstreflexion helfen ihr selbst, durch Krisen und große Veränderungen zu gehen. Schickt eure Fragen für komm…

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Als Unternehmer das Team zur Selbstständigkeit führen - Teil 1 20:58

7M ago20:58

20:58

In dieser Folge geht es darum, was es wirklich bedeutet, ein Humanunternehmen zu schaffen. Heute konzentriert sich das Gespräch auf die essenziellen Aufgaben eines Unternehmers und die Bedeutung der Eigenverantwortung der Mitarbeiter. Wir erforschen, warum es entscheidend ist, dass Mitarbeiter eigenständig Probleme lösen und das Recht dazu haben so…

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Wie uns Rückschläge stärker machen - mit Simone Menne 34:20

7M ago34:20

34:20

Rückschläge und Niederlagen gehören zu jedem Leben und jeder Karriere dazu. Topmanagerin Simone Menne spricht ehrlich über Tränen, Trotz und das Wiederaufstehen. Abonniere jetzt und verpasse nicht dieses offene Gespräch! 🌟 Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Weiterlesen: Hinfallen hat V…

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Die Effektivität regelmäßiger Mitarbeitergespräche 33:32

7M ago33:32

33:32

In dieser Folge erzähle ich euch, wie man als Mitarbeiter das Maximum aus Mitarbeitergesprächen herausholt und die oft gefürchteten Jahresgespräche zu einer Quelle der Stärkung und positiven Entwicklung transformiert. Mit einem Mitschnitt meines TikTok-Livestreams, in dem ich direkt auf Kommentare eingehe, bietet diese Folge praktische Einblicke un…

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Die Kraft der Wut 30:04

7M ago30:04

30:04

Wut ist im Job tabu. Das gilt besonders für Frauen. Wer Ärger oder gar Zorn zeigt, gilt als leicht reizbar oder emotional. Dabei hat Wut auch viele positive Seiten, wie Studien belegen. Medienunternehmerin Esra Karakaya teilt, wie sie ihre Wut entdeckte und heute nutzt, um kreativ zu sein und Ziele zu erreichen. Schickt eure Fragen für kommende Fol…

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Wie Arbeitnehmer die Kontrolle über den Arbeitsmarkt übernehmen 30:33

8M ago30:33

30:33

In dieser Folge geht es darum, was es wirklich bedeutet, ein Humanunternehmen zu schaffen. Dies ist ein Mitschnitt eines TikTok-Livestreams, bei dem ich interaktiv mit der Community kommuniziere. Vor dem Hintergrund des Fachkräftemangels betrachten wir, wie sich die Macht von den Arbeitgebern zu den Arbeitnehmern verschiebt. Eine Entwicklung, die n…

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Geht Spitzenkarriere in Teilzeit? 32:43

8M ago32:43

32:43

Telekom-Topmanagerin Simone Carstens berichtet über ihre Erfahrung als Geschäftsführerin in Teilzeit. Sie erklärt, was sie ihren fünf Mentees rät, wie sie ihren eigenen Tag plant und wann sie ihre Teammitglieder auf die Teilzeitfalle anspricht. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Weiter…

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Die zweite Auflage von "Der Humanunternehmer" 12:52

8M ago12:52

12:52

In dieser neuen Folge begrüße ich dich zu einem Einblick in die zweite Auflage meines Buches "Der Humanunternehmer". Warum eine zweite Auflage? Erfahre, warum eine überarbeitete Auflage entscheidend war, um die Inhalte auf den neuesten Stand der im Unternehmen gelebten Praktiken zu bringen. Mit fast 1000 Änderungen, von der Neugestaltung grafischer…

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Neustart: Wie du dein Leben veränderst 32:47

8M ago32:47

32:47

Schon mal darüber nachgedacht, etwas ganz anderes zu machen? Unternehmer Fridtjof Detzner erklärt, wie ihr den Mut findet große Ideen umzusetzen und den ersten Schritt macht. Er selbst wagte den Sprung vom Webunternehmer zum Ökoinvestor. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Weiterlesen: …

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Menschlichkeit und Authentizität im Business mit Conny Scheier 34:45

9M ago34:45

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In dieser Folge begrüße ich Conny Scheier. Seit seinem Eintritt in diese Bewegung hat Conny seine Rolle als Berater, Trainer und Moderator übernommen, wobei er stets das menschliche Element in den Mittelpunkt seiner Arbeit stellt. Was Dich erwartet: Wie Conny und ich durch unsere gemeinsamen Werte verbunden sind. Conny teilt seine Überzeugungen und…

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Keine Angst vor Macht und Mächtigen 39:41

9M ago39:41

39:41

Verdirbt Macht den Charakter? Es gibt viele negative Glaubenssätze über Macht. Doch wer etwas verändern will, braucht sie. Constanze Buchheim erklärt, wie wir Macht positiv nutzen und der Machtfalle entkommen. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Weiterlesen: Wie Macht uns verändert Krüm…

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Transformation im Fokus! Der Weg zum Humanunternehmen mit Gian Considine und Kerk Behrens 36:55

9M ago36:55

36:55

In der heutigen Folge spreche ich mit meinen Gästen, Kerk Behrens und Gian Considine über die transformative Kraft der Humanunternehmerphilosophie. In dieser Episode entdeckst du: Gians berufliche Rolle als "Blechosteopath" und die Entstehung seines Unternehmens "Consident". Die praktische Anwendung der Humanunternehmerprinzipien in Gians Karosseri…

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Rechtsextremismus: Wie Führungskräfte Haltung zeigen 44:26

9M ago44:26

44:26

Burger King-CEO Jörg Ehmer engagiert sich seit Jahren gegen Rechtsextremismus und bezieht klar Stellung gegen die AfD. Im Interview erklärt er, was Führungskräfte tun können, wenn Mitarbeitende diskriminiert werden. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Weiterlesen: Jörg Ehmers Blog: ehme…

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Das sind die neuen Machthaber am Arbeitsmarkt 31:22

10M ago31:22

31:22

In dieser Folge schauen wir uns die Veränderungen am Arbeitsmarkt an, die zu einer bedeutenden Verschiebung der Machtverhältnisse zwischen Arbeitgebern und Arbeitnehmern geführt haben. Durch den demografischen Wandel und eine neue Generation von Arbeitnehmern mit veränderten Ansichten zur Arbeit erleben wir, wie die traditionelle Macht der Arbeitge…

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Werte: Wie wir herausfinden, was uns wirklich wichtig ist 35:24

10M ago35:24

35:24

Fünf Fragen, mit denen ihr euren Werten auf die Spur kommt. Zudem teilt Senior Coach Gudrun Heindorf, was Werte eigentlich sind und wie ihr sie zur Selbstreflexion nutzen könnt. Wertefragen von Gudrun: Was begeistert dich an einer Arbeit? (Das kann alles sein – vom Ausfüllen von Excel-Tabellen bis hin zum Mentoring jüngerer Teammitglieder) Wofür üb…

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Ein neues Land - Teil 3b: Die Revolution der Arbeitswelt 28:09

10M ago28:09

28:09

In dieser Folge widmen wir uns den Veränderungen, die im Arbeits- und Steuerrecht notwendig sind, um den Weg für eine neue Ära der Arbeit zu ebnen. Dies ist der dritte Teil dieser Reihe, die innovative Arbeitsmodelle wie Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten im Fokus hat. Highlights dieser Episode: Warum traditionelle Arbeitszeitmodelle in der…

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Vorständin und Mutter von zwei Kindern: Wie geht das, Verena Amann? 39:47

10M ago39:47

39:47

Sie war nicht nur die erste Frau im Vorstand des börsennotierten Energieversorgers MVV. Topmanagerin Verena Amann trat ihre Rolle schwanger an. Ein Kulturbruch. Im Interview teilt sie, welche Glaubenssätze sie losgelassen hat und wie sie ihren Alltag plant. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmana…

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Ein neues Land - Teil 3a: Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten neu gedacht 33:55

11M ago33:55

33:55

In dieser Folge sprechen wir über die dringend benötigten Veränderungen im Arbeits- und Steuerrecht, um eine neue Ära der Arbeit zu ermöglichen. Das ist der dritte Teil aber nicht der letzte Teil unserer dreiteiligen Serie unter dem Titel "Ein neues Land", in der wir darüber diskutieren, wie Vertrauensarbeitszeit und mobiles Arbeiten in der Praxis …

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Die Kraft der Reue – was wir aus Fehlern lernen 25:03

11M ago25:03

25:03

Bestsellerautor Daniel Pink erklärt, wie Reue zu besseren Entscheidungen und einem glücklichen Leben führt. Wenn wir den Mut finden, hinzuschauen. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de App: Biz-Card, verfügbar für IOS als auch Android. Bücher: Daniel Pink: Die Kraft der Reue (amazon affil…

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Ein neues Land - Teil 2: Wie werden wir in Zukunft arbeiten? 29:57

11M ago29:57

29:57

In dieser Folge beschäftigen wir uns mit der Frage: Wie werden wir in Zukunft arbeiten? Diese Diskussion geht weit über traditionelle Arbeitsmodelle hinaus und taucht tief in die Vision einer Arbeitswelt ein, in der Arbeit nicht nur anders organisiert, sondern auch menschlicher, flexibler und individueller gestaltet wird. Das ist der zweite Teil ei…

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Vom Chaos zum Fokus: 5 Strategien für eine bessere Selbstorganisation 43:13

11M ago43:13

43:13

Terminstress und Hektik sind unproduktiv. Viel zu oft lassen wir uns von unseren Aufgaben steuern, statt bewusst zu entscheiden. Die Unternehmer Swantje Allmers und Michael Trautmann organisieren sich mit der Methode „Getting Things Done“ von David Allen. Bücher: „On the way to new work“ von Swantje Allmers, Michael Trautmann und Christoph Magnusse…

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Machtspiele im Büro: Welche Spielregeln euch keiner verrät 36:31

12M ago36:31

36:31

Wer ist wichtig? Was wird von Mitarbeitenden erwartet? Das Organigramm verrät nur einen Teil der Wahrheit. Führungskräfte müssen informelle Hierarchien und Strukturen verstehen, um Karriere zu machen und Konflikte zu lösen. Eine Anleitung mit den Soziologen Judith Muster und Finn-Rasmus Bull. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an:…

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Ein neues Land - Teil 1: Was ist Arbeit? 19:39

12M ago19:39

19:39

In dieser Folge beschäftigen wir uns mit der Frage: Was ist Arbeit? Das ist der erste Teil einer dreiteiligen Serie unter dem Titel "Ein neues Land", in der wir uns mit den Veränderungen in Staat und Gesellschaft auseinandersetzen, die für eine neue Art der Arbeit notwendig sind. Beginnen wir mit dem Arbeitsbegriff. Wir unterscheiden zwischen "Labo…

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Erfolgsfaktor Persönlichkeit – So überzeugt Ihr im Jobinterview 27:17

12M ago27:17

27:17

Wie ihr bei Bewerbungen in die Top-Auswahl kommt und auf welche Fragen ihr euch vorbereitet solltet, erklärt Headhunterin Stephanie Schorp. Schickt eure Fragen für kommende Folgen und Feedback an: antonia.goetsch@harvardbusinessmanager.de Weiterlesen: In 7 Schritten zur Eigenmarke Kontakte auf LinkedIn: Wen Sie auf Jobsuche ansprechen sollten Steph…

Podcasts, die es wert sind, gehört zu werden

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