Wir sind zwei Unternehmer aus Hamburg, die von den Möglichkeiten neuer Tools und Methoden, um Arbeit zu verändern, begeistert sind. Bei allen Tools, Cloud, künstlicher Intelligenz und Co. sind wir zudem der Meinung, dass die Frage nach dem Sinn von und die Erfüllung durch Arbeit nie wichtiger war als heute. Auf einem gemeinsamen Trip nach New York kam uns die Idee, dass wir uns dem Thema am besten mit einem Buch nähern, das alle guten Konzepte, Ideen und Erfahrungen zusammen bringt. ‘New Wor ...

Ich bin Natascha Wegelin, Ruhrpottkind, Pommessüchtige, 90s Kid, Wahlberlinerin. Madame Moneypenny habe ich gestartet, um Frauen auf ihrem Weg in die finanzielle Unabhängigkeit zu begleiten. Braucht es das? JA! Denn: 75% der Frauen zwischen 35 und 50 Jahren droht später die Altersarmut. Das liegt vor allem daran, dass sie sich nicht selber mit ihren Finanzen auseinandersetzen. Ich höre häufig: „Das mit dem Geld macht mein Mann“. Dabei wissen viele, dass sie sich eigentlich dringend selber da ...

Ich bin Dirk, geboren 1980 und ein Digital Pioneer. Mit meiner Frau habe ich zwei wundervolle Jungs und ein kleines Haus am Niederrhein. Tagsüber digitalisiere ich den Vertrieb bei ELTEN und supporte als Freelancer Blogger, Selbstständige und KMUs. In der Freizeit engagiere ich mich bei D64 und in diversen Vereinen.

Laberkoller ist Schwachsinn auf höchstem Niveau. Zwei Freunde mit überschaubaren Talenten verlegen ihre sonst promillehaltigen Talks zu zeitgenössischen Problemen in euer Ohr. Bullshit Business as usual, anregende Dialoge ohne ernsthaften Fokus gespickt mit unglaublich viel Erotik. Der Sexpodcast für alle, die nicht horny sind. Enjoy the show. Grazie Mille

Wie verändert sich die Arbeitswelt in den nächsten 10 Jahren? Welche Kompetenzen brauchst du, um in der Zukunft beruflich und privat erfolgreich zu sein? In diesem Podcast geht es um die wichtigsten Skills von Morgen und darum, wie du diese erlernen kannst. Ich mache dich fit für die Arbeitswelt von morgen!

In meinem Podcast beschäftige ich mich mit den Gedanken und Impulsen aus den Büchern, die ich gerade lese. Als Gründer geht es vor allem um Themen wie Persönlichkeitsentwicklung, Motivation, Dankbarkeit, Leadership und Organisation. Alle Beiträge findet ihr auch in schriftlicher Form auf meinem Blog: https://www.tobias-sell.com

Im Gespräch mit starken Persönlichkeiten zeigen wir Wege und Beispiele für eine motivierende und mitarbeiterorientierte Unternehmenskultur unabhängig von der Unternehmensgröße oder Branche. Uns alle verbindet das Ziel einer besseren Arbeitswelt, in der Chancengerechtigkeit und Mitarbeiterorientierung tragende Rollen in der Unternehmenskultur spielen. Wir sind überzeugt davon, dass sich (nur) so die Leistungsfähigkeit eines Unternehmens nachhaltig steigern und halten lässt. Hinter 2PAARSchult ...