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Frische BRise

Gaidies Heggemann & Partner

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Es gibt viel zu erzählen. Ronald Billepp und Carsten Lienau berichten, unterhalten und kommentieren alles rund ums Arbeitsrecht in ihrer anwaltlichen Tätigkeit für Arbeitnehmer und Betriebsräte. Wir wünschen gute Unterhaltung.
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Ist das nicht toll, ab Donnerstag schon Wochenende? Vier Tage pro Woche arbeiten ist doch besser als fünf Tage ran zu müssen, oder? Ist das gesünder, weniger Tage pro Woche zu arbeiten? Wieso ist dieser Text eigentlich voller Fragen? Ronald und Carsten werfen einen schnellen Blick auf das Thema und geben ein paar Denkanstöße zum Thema. Schnell wird…
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Huch, schon wieder ist die Amtszeit zur Hälfte rum? Langsam lohnt sich eine Zwischenbilanz: Was hat der Betriebsrat bereits erreicht? Welche Projekte sind begonnen und mit "zählbarem" Ergebnis abgeschlossen? Betriebsrat sein ist kein Selbstzweck. Ronald und Carsten erinnern mit dieser Folge der Frischen Brise daran rechtzeitig auszuwerten - und erf…
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Die Frische BRise bietet Meerwert, nein, mehr Wert als… also, ich mein, man wird bei uns nicht dümmer! Diese Folge ist ein weiteres Beispiel: Ronald und Carsten greifen die nicht so bekannten Rechte und Möglichkeiten des Pflegezeitgesetzes auf. Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer wissen wenig über die arbeitsrechtlichen Rahmenbedingungen, die durch …
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Carsten und Ronald (und sonst eigentlich fast alle Anwältinnen und Anwälte unseres Büros) haben eine Hobbyabteilung: Das sind Seminare für Betriebsräte. Wir engagieren uns in Bildung der Schulung von Betriebsräten, um sie mit Hilfe unserer Praxiserfahrung handlungsfähig zu machen. Die Seminare sind also Quell des Wissens und der Erfahrung… und manc…
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Nein, nein, das ist nicht schon wieder eine SONDER-Folge. Es geht - nur - um den arbeitsrechtlichen SONDERkündigungsschutz, über den sich Ronald und Carsten austauschen. Nicht nur Betriebsräte genießen einen besonderen Kündigungsschutz. Es gibt andere FunktionsträgerInnen aber insbesondere auch ArbeitnehmerInnen in besonderen Situationen und Umstän…
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Es ist kalt und nass da draußen, und die Erkältungserkrankungen nehmen zu. Corona ist auch noch da. Im Herbst und Winter steigt die Zahl der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer, die krankheitsbedingt tage- oder sogar wochenweise ausfallen. Ronald und Carsten unterhalten sich in dieser Folge über Krankmeldungen und Arbeitsunfähigbescheinigungen. Sie …
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Na, das ist mal eine Überraschung. Es dürfte kaum jemand damit gerechnet haben, dass das Bundesarbeitsgericht so klar, so deutlich und so rechtsgestaltend entscheiden würde. Eigentlich wollte ein Betriebsrat - nur - ein Initiativrecht zur Einführung einer elektronischen Zeiterfassung zugestanden bekommen. Bekam er nicht, braucht er auch nicht mehr.…
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Die deutschen Unternehmen kommen nicht zur Ruhe. Der Ukraine-Krieg gefährdet oder stört Lieferketten, eine Energiekrise droht, Preise steigen. Betriebsräte agieren schon wieder in der Krise. Im provisorischen Podcast-Studio St. Peter Ording hat Ronald in dieser Live-Podcast-Folge Betriebsräte zu Gast, die ihm erzählen, wie es in ihren Betrieben ger…
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Hitzewellen rollen übers Land. Glücklich, wer Urlaub hat und nicht arbeiten muss, oder einen klimatisierten Arbeitsplatz hat. Sophia und Ronald nehmen die hochsommerlichen Temperaturen zum Anlass über die Wärme bzw. Hitze am Arbeitsplatz zu reden. Es geht um Temperaturwerte, Beschwerdemanagement, Klimaanlagen in Zügen und einen Todesfall. Die meist…
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Nein, nein, das wird nicht die erste englischsprachige Fresch BReeze Folge. Wir meinen aber, dass es eine gute Sache ist, wenn Betriebspartner sich auf eine Vereinbarung zur Zusammenarbeit verständigen. Denn wenn man in der vorigen Amtszeit mäßig gute Erfahrungen miteinander gemacht haben sollte, bietet es sich an, sich darauf zu verständigen, es a…
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Wie werden Ersatzmitglieder richtig geladen, damit die nächste Betriebsratssitzung korrekt vorbereitet ist? Da gibt es ja Standards, die jeder Betriebsrat kennen und beherrschen sollte. Doch in den Seminaren fällt uns immer wieder auf, wie groß das Interesse der TeilnehmerInnen ist, wenn es um Ersatzmitglieder geht. Da kann es ja nicht schaden, wen…
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Betriebsräte haben diese Tage besondere Verabredungen - mit der Geschäftsleitung. Man möchte wissen, mit wem man es im neuen Gremium zu tun hat. Außerdem will der eine oder andere Chef herausfinden, ob er den neuen Betriebsrat nicht auf Linie bringen kann. Was erwartet neue ArbeitnehmervertreterInnen wohl beim Antrittsbesuch? Ronald und Carsten mal…
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Achtung: Folge mit großer praktischer Bedeutung für Betriebsräte, die die Zeiterfassung im Betrieb neu gestalten wollen - oder eine Zeiterfassung schon lange vermissen. Ronald stellt erstaunt fest, wie schnell die Zeit vergeht. Es sind schon mehr als drei Jahre vergangen, seit der Europäische Gerichtshof eine viel beachtete Entscheidung zur Pflicht…
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Die Wahlen haben statt gefunden. Die neuen Gremien gehen an die Arbeit. Die Frische BRise begleitet Euch wieder. Wie geht es mit den neuen Mitgliedern? Sind die alten Hasen noch an Bord? Welche Themen sind dem neuen Gremium vom alten Betriebsrat mitgegeben worden? Oftmals ist es gar nicht so leicht, dass neue Team loslegen zu lassen. Teambuilding u…
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Carsten war beim Arbeitsgericht und hat sich für einen Mandanten mit dessen Arbeitgeber über sein Zeugnis gestritten. Das machen wir als Fachanwälte im Arbeitsrecht öfters. Grund genug, sich in dieser Folge zusammen mit Ronald ein paar beste (?) Zeugnisformulierungen auf der Zunge zergehen zu lassen... ArbeitnehmerInnen sollten misstrauisch werden,…
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Im Umgang mit Beschwerden der Belegschaft sieht nicht jeder Betriebsrat gut aus. Die werden zu oft wie eine heisse Kartoffel von links nach rechts geworfen. Es ist schlecht, wenn Betroffene den Eindruck haben, der Betriebsrat scheint sich der Sache nicht anzunehmen oder wartet ab, ob es sich nicht durch Zeitablauf erledigt... Dabei ist es doch urei…
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In dieser Fortsetzung zu Wahlmanipulation Teil 1 reden Ronald und Carsten über Möglichkeiten der Wahlbeeinflussung, die nicht gleich als rechtswidrig einzustufen wären. Da geht es besonders um die Frage Personen- oder Listenwahl. Sind die, die eine 2. Vorschlagsliste beim Wahlvorstand einreichen, Verräter an der betrieblichen Tradition? Oder eröffn…
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Die Betriebsratswahlen 2022 laufen. Viele Wahlvorstände bereiten die heisse Phase der Wahl vor. Mit dem Erlass des Wahlausschreibens soll es richtig los gehen. In dieser Folge der Frischen BRise reden Ronald Billepp und Olaf Lienau über Einflussnahme auf den Wahlvorstand, Fehlerquellen und verunsicherte Wahlvorstände und die Arbeitgeber mit eigenen…
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Es war einmal... ....die norddeutsche Großmutter-Lieferservice mbH, die der weit im Süden wohnhaften Großmutter Kuchen und Wein bringen sollte. Die Mitarbeiterin R. Käppchen hatte soeben unter Lebensgefahr die Lieferung bewerkstelligt. Da beschloss sie, noch einen weiteren Tag bei der Großmutter zu bleiben und von dort aus mobil zu arbeiten, wie es…
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WEIHNACHTSJUBLILÄUMSAUSGABE der Frischen BRise! So kurz vor Weihnachten haben wir bei der Aufnahme schon die Glocken am Weihnachtsschlitten gehört. Ronald und Carsten sprechen übers Alter. Man fragt nicht danach? Spielt in der Arbeitswelt aber eine Rolle. Wann ist man alt genug, um in die raue Arbeitswelt einzutauchen? Gibt es genügend alt, um das …
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“Ich gewinne alle meine Gerichtsverfahren“. Bei der Aussage eines Rechtsanwalts sollte man misstrauisch werden. Warum? Ronald und Carsten erklären es. Dazu gibt es die eine oder andere Anekdote zu erzählen… Im Arbeitsrecht geht es nicht immer darum, sich selbst zum Gewinner und die Gegenseite zum Verlierer zu machen. Na gut, manchmal schon. Aber di…
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Plötzlich war sie da: Die 3G-Regel am Arbeitsplatz. Der Gesetzgeber sowie Bundes- als auch Landesregierungen hatten sich in der Corona-Krise zurück gehalten, die betrieblichen Verhältnisse zu regulieren und überliessen Unternehmen sowie den Betriebspartnern die Ausgestaltung. Davon wurde mehr oder weniger detailliert Gebrauch gemacht. Doch nun gilt…
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...und dann möchte ich noch wissen, wie hoch meine Abfindung wäre". Abfindungen sind Bestandteil von Verhandlungslösungen. Warum fallen sie mal hoch und mal niedrig aus? Was bewegt Arbeitgeber dazu großzügigere Abfindungen zu zahlen? Das Thema Abfindung war noch nie langweilig, und es wird immer interessant bleiben. Ronald und Carsten könnten sich …
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Zu den Betriebsratswahlen werden überraschende und gelegentlich seltsame Fragen gestellt. Darüber lässt sich tratschen, das hat Unterhaltungswert. Ronald und Carsten kommentieren in dieser Podcast-Folge der Frischen BRise in loser Reihenfolge typische Vorurteile und Klischees zur Wahl. Ihr Lästern ist aber kein Selbstzweck. Gut, wenn sich falsche A…
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Die Betriebsratswahlen stehen vor der Tür. Die Anzahl der Wahlvorstandsschulungen nimmt deutlich zu. Aber stop, die Betriebsräte sind noch nicht ganz am Ende ihrer Amtszeit. Was gibt es zu tun, um sich auf die Wahl vorzubereiten? Wie stellt man sicher, dass die Amtsübergabe reibungslos auf den neu zu wählenden Betriebsrat erfolgen kann? Ronald und …
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Der Betriebsrat ist vermögenslos, doch der Arbeitgeber zahlt die erforderlichen Kosten der Betriebsräte und ihrer Arbeit. Das lernen Betriebsräte gleich in der ersten Grundlagenschulung. So manche Betriebsrätin oder Betriebsrat plagt dennoch das schlechte Gewissen, für Kosten verantwortlich zu sein, die der Arbeitgeber zu übernehmen hat. Das wissen…
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Wie viel Zeit und Energie soll ein Betriebsrat aufwenden, um einem Ziel hinterher zu laufen? Die Antwort lautet: Möglichst wenig. Denn die Ressourcen jedes Gremiums sind sehr begrenzt. Der kluge Umgang mit ihnen braucht eine Strategie. Ronalds und Babettes Vorschlag lautet: Versucht in eine passive Rolle zu finden. Das hilft sparen! Der Arbeitgeber…
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…..…kann er/sie viel erleben. Vielleicht wird die Zeitgutschrift oder die Vergütung verweigert? Reisezeit und zu vergütende Arbeitszeit sehen viele Arbeitgeber noch immer als unvereinbar an. Dabei sollte es sich herumgesprochen haben, dass die (Reise-) Welt nicht so einfach zu erklären ist. Betriebsräte müssen sich fragen, was und wie in Betriebsve…
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Wo findet der Betriebsrat den richtigen Einigungsstellenvorsitzenden? Kontaktanzeige aufgeben? Ronald und Carsten zeigen auf, was einen guten Einigungsstellenvorsitzenden auszeichnet. Betriebsräte sollten sich eine/n Vorsitzende/n nicht zufällig in Haus holen. Es gibt in dieser Folge praktisches Hintergrundwissen auch über die Aufgaben eines Einigu…
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Wer (öfters) zu spät zur Arbeit kommt, könnte eine Abmahnung erhalten. Über Abmahnungen könnten sich Ronald und Carsten lange unterhalten; auf jeden Fall länger als diese Folge der Frischen BRise ist. Die beiden tauschen Erlebnisse zur Abmahnung aus ihrem Alltag als Berater und Anwälte aus. Dabei kommen einige Tipps aus ihren Erfahrungen für Betrof…
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Unsere Kollegin Babette Kusche klopfte an die Tür des Podcast-Aufnahmestudios und meinte, sie möchte mal über Betriebsratsvorsitzende reden. Schneller als sie „Blaubeerkuchen“ sagen konnte, saß sie vor einem Mikrofon und nahm mit Ronald Billepp diese Folge der Frischen BRise auf: Sind Vorsitzende der Betriebsräte Galionsfiguren, die im Sturm den We…
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Corona bremste das Seminargeschäft kräftig aus. Die Betriebsräte konnten Ihre gewohnten Schulungen nicht besuchen. Eher wenige wichen auf Webinare aus. Unterm Strich fielen seit März 2020 die meisten der üblichen Schulungen aus. Jetzt würde es wieder gehen. Doch könnten oder sollten die fehlenden Schulungen jetzt noch nachgeholt werden? Immerhin nä…
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In diesen 13 Minuten erfahrt Ihr von Ronald und Carsten alles über Kündigungen und das Kündigungsschutzrecht… QUATSCH - natürlich nicht! Aber die beiden reden über einige Basics rund um die Kündigung. Kennt man als erfahrene Betriebsrätin schon? Vielleicht. Aber sicher kann man das erst nach dem Anhören dieser Folge sagen.…
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"...und dann kommt die Einigungsstelle." Viele Betriebsräte zucken bei diesen Worten zusammen. Obwohl der Gesetzgeber die Einigungsstelle als DAS Instrument zur Konfliktlösung und zur Überwindung von Streit etwa bei wichtigen Betriebsvereinbarungen vorgesehen hat, scheuen sie davor zurück. In dieser Folge der Frischen BRise behandeln Ronald und Car…
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Die Anhörung des Betriebsrats vor einer Kündigung erlebt so gut wie jedes Gremium. Doch es gibt viele Fragen und Fallstricke in der praktischen Anwendung. Welche Reaktionsmöglichkeiten gibt es noch mal? Wie lange läuft die Frist zur Stellungnahme genau? Ronald und Carsten beschäftigen sich in dieser Folge mit diesen und anderen sehr relevanten Frag…
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Habt Ihr Schwierigkeiten, den Arbeitgeber und seine Redewendungen zu verstehen? Ronald und Carsten leisten in dieser Podcast-Folge Erste Hilfe und übersetzen Euch einige geläufige Redewendungen, die immer wieder in den Verhandlungen und Gesprächen von Arbeitgebern gegenüber Betriebsräten verwendet werden. Das sind nur Phrasen, die die beiden phanta…
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Im Arbeitsgericht tobt das Leben, es menschelt und manchmal geht es dort auch ungerecht zu. Ronald und Carsten haben dort schon viel erlebt. In dieser Folge der Frischen BRise teilen die beiden Erlebnisse aus ihrem großen Erfahrungsschatz. Es geht um skurrile Richter mit schlechter Laune, Betriebsräte als Zuschauer und schließlich um die Frage, wan…
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Umstrukturierungen sind immer plötzlich da. Jedenfalls für die betroffenen Betriebsräte. Die Unternehmen planen sie für sich und insgeheim. Denn die Betriebsräte sollen möglichst vor vollendete Tatsachen gestellt werden. Ronald und Carsten tauschen sich über diese Arbeitgeberstrategie und ihre Folgen aus. Eine Episode der Frischen BRise die hilft z…
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Braucht ein Betriebsrat einen "Anführer", der zeigt wo es lang geht ? Sollte lieber der Gesamtbetriebsrat alle wichtigen Dinge regeln ? Ronald und Carsten diskutieren in dieser Folge diese und andere bekannte Thesen und Gerüchte. Hier erkennt bestimmt JEDER Betriebsrat etwas wieder, was im eigenen Gremium schon mal Thema war oder ist. Was macht ein…
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Nicht nur in der Corona-Krise werden die Beteiligungsrechte der Betriebsräte missachtet. Ronald und Carsten tauschen sich über Ihre Erfahrungen mit einer etwas ungewöhnlichen Lösung für Betriebsräte aus. Nach dem Motto: Arbeitsgericht kann jeder. Aber wer kann Arbeitgeber richtig und effektiv abmahnen ? Die betriebsverfassungsrechtliche Abmahnung v…
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Das Thema Homeoffice ist in aller Munde. Nie haben mehr Beschäftigte die Arbeit mobil oder von zu Hause aus erbracht. Corona brachte uns ein "Recht auf Homeoffice" und die Betriebsräte sind aufgerufen, die passenden "Spielregeln" mit dem Arbeitgeber zu vereinbaren. Ronald und Carsten reden über ihre Erfahrungen aus der Praxis als Berater von Betrie…
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