Episode 24: Performance vs. Trust – wie ist das Verhältnis für ein funktionierendes Team?

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Episode 24: Performance vs. Trust – wie ist das Verhältnis für ein funktionierendes Team?

Episode 24: Performance vs. Trust – wie ist das Verhältnis für ein funktionierendes Team?

In dieser Podcastfolge spreche ich über eine Keynote von Simon Sinek zum Thema „Performance vs. Trust“.
Du erfährst auf welches Verhältnis von Leistung und Vertrauenswürdigkeit du bei deinen Mitarbeitern achten solltest und wie du damit ein gut funktionierendes Team zusammenstellst.

Eine gute Performance bei Mitarbeitern möchte jede Führungskraft.
Aber was ist, wenn du zwischen einem High-Performer mit geringer Vertrauenswürdigkeit und einem Mitarbeiter mit mittlerer Leistung aber hoher Vertrauenswürdigkeit wählen müsstest?
Für wen würdest du dich entscheiden?

Sticht Performance Vertrauen aus – oder ist es andersherum?

Viel Spaß mit der Podcastfolge und hier der Link zur Keynote von Simon Sinek:
https://www.youtube.com/watch?v=YPDmNaEG8v4

Show Notes

Bildquellen:
Mikro-Headerbild: ©SergeyNivens/123RF.com
Episodenbild: Photo by You X Ventures on Unsplash

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