#47- Dominik Cziesche: Entkopplung überwinden. Interne Kommunikation die wirklich durchdringt

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Sie soll informieren, emotionalisieren und MitarbeiterInnen dort abholen, wo sie stehen. Klingt in der Theorie einfacher als es in der Praxis tatsächlich der Fall ist ... Die Rede ist von der internen Kommunikation. Insbesondere die aktuelle Lage durch Covid 19 führt dazu, dass Unternehmen vor neue kommunikative Herausforderungen gestellt werden. Wie sich mehr Biss, Authentizität und Zielgruppengenauigkeit erreichen lassen, diese Fragen diskutiere ich mit Dominik Cziesche. Dominik hat mehr als 15 Jahre Erfahrung in der strategischen Kommunikation und blickt auf eine spannende Vita zurück: Redakteur bei DER SPIEGEL, Strategieberater bei Boston Consulting und ehemaliger Vize Büroleiter von Bundespräsident Frank Walter Steinmeier. Mit seiner Kommunikationsagentur berät er Unternehmen und Vorstände in der Frage, wie sich Adressaten besser erreichen lassen. 00.00-02.00: Einführung in die Thematik 02:01-03:12: Wie Dominik zum Communication Enthusiast wurde 3:13-4:50: Der Mentale Joker - von welchen Erfahrungen Dominik heute noch am meisten zehrt 4:51-6:46: Welche Rolle spielt interne Kommunikation in Unternehmen? 6:47-7:55: Von Stolpersteinen und hilfreichen Formaten 7:56-10:33: Stellschrauben der Glaubwürdigkeit 10:34-14:00: Nun mal das Kind beim Namen nennen- wie sich Entkopplung überwinden lässt 14:01-15:48: Was bedeutet eigentlich Transparenz? 15:49-20:05: Bullshitbingo und Allgemeinplätze in der Kommunikation 20:06-23:11: Klasse statt Masse: Zielgruppenspezifische Kommunikation 23:12-25:59: Kanäle & Tools: Was macht einen guten Medienmix aus? 26:00-35:04: 4 Prinzipien für eine durchdringende Kommunikation 35:05-36:15: Aspekte einer guten Change Story 36:16-39:03: Herausforderungen im Kontext von "New Normal" 39:04-41:02: Eine Kommunikative Herausforderung: Die Zusammenarbeit von HR Und interner Kommunikation 41:03-43:08: Zeit für inspirierende Elemente, was Dominik dieses Jahr lernen möchte 43:09-45:57: Buchempfehlungen und Dominiks Art zu Lernen

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