GOOD WORK FEATURES #Neues Wirtschaften - Michael Volkmer "Gibt es das unpolitische Unternehmertum?"

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Von Jule Jankowski, Humiq GmbH, Jule Jankowski, and Humiq GmbH entdeckt von Player FM und unserer Community - Das Urheberrecht hat der Herausgeber, nicht Player FM, und die Audiodaten werden direkt von ihren Servern gestreamt. Tippe auf Abonnieren um Updates in Player FM zu verfolgen oder füge die URL in andere Podcast Apps ein.
GOOD WORK FEATURES - #Neues Wirtschaften - Gemeinwohl

Michael Volkmer ist Gründer und Geschäftsführer der renommierten Agentur Scholz & Volkmer, die ihre Kunden berät zu digitaler Markenführung berät. Michael ist seit jeher mit einer politischen Haltung angetreten und setzt im Kundendialog, in seine Organisation hinein und im öffentlichen Raum sehr stark auf die Themen Nachhaltigkeit und Gemeinwohl. In unserem Gespräch berichtet er über zahlreiche Aktivitäten, Produkte und Initiativen, die er an den Start gebracht hat, um die Welt um ihn herum nachhaltiger und sinnenhafter zu gestalten. Er teilt seine inneren Gedanken mit uns, wie er mit dem Spagat zwischen Kundenmandat und Existenzsicherung für seine Mitarbeiter einerseits und dem Impetus eines nachhaltigen, besseren Wirtschaftens persönlich umgeht. Er plädiert dafür, die eigene "Maske" abzulegen und seine politische Haltung klar zu zeigen.

Hört rein in dieses nachdenkliche, offene und menschlich sehr dichte und nahbare Gespräch mit einem feinfühligen Macher.

Interview: Jule Jankowski

Literaturtipps:

Andrea Wulf - "Alexander von Humboldt und die Erfindung der Natur"

Jonathan Safran Foer – "Tiere essen"

Hermann Hesse - "Narziss und Goldmund"

Wir untersuchen die verschiedenen gesellschaftlichen Subsysteme und ihren Einfluss auf die Arbeitswelt. Welche Veränderungen erleben wir auf der Ebene Wirtschaftssystem, auf Organisationsebene, in Teams und im System Mensch?

In unserer Feature Serie laden wir Experten zu der jeweiligen Perspektive ein und diskutieren folgende Fragen:

• Wie erlebst, gestaltest Du den Wandel? • Welchen Fragen sollten wir uns aktuell stellen? • Welche Ausprägung der Zukunft gestalten wir gerade?

Mit den Features tauchen wir tief in die verschiedenen Perspektiven und Subsysteme unserer Arbeitswirklichkeit ein und schauen genau hin, wie wir die Zukunft gestalten.

Die Zeit zu lernen ist: JETZT!

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