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#46 Was gehört auf eine Karriereseite - 10 Anforderungen der Generation Z

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Die Digital Natives suchen Unternehmen online. Der erste Kontakt entsteht über die Karriereseite - und ist oft Katastrophal. Kompliziert, langsam, unverständlich, nicht mobile-optimiert. Es gibt viele Gründe, warum Bewerber nicht lange auf einer Webseite bleiben. Und es gibt Kriterien, die Sie als Unternehmen unbedingt erfüllen sollten, um die Generation Z vom ersten Moment an zu gewinnen. Darum geht es in dieser Folge.

Mein Buch "Generation Z begeistern und binden" auf Amazon:

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