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#197 – Interview mit den Geschäftsführern der Spetec GmbH. Experten für Labor- und Reinraumtechnik

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In der aktuellen Folge von #baudirdeinezukunft geht es mal wieder um unsere Erding Heroes. Es geht um Unternehmen die einen Unterschied machen, so wie das sehr erfolgreiche Familienunternehmen Spetec.

Ehrliche und auch persönliche Einblicke in die inhabergeführte Organisation geben die drei Geschäftsführer des Hauses. Friedl Rickert, der das Unternehmen 1987 gegründet hat, führt mittlerweile mit seiner Tochter Ruth Rickert-Kreikemeier und seinem Schwiegersohn Fabian Holzner, der mit einer weiteren Tochter des Gründers verheiratet ist, das Unternehmen. Den drei Geschäftsführern liegt viel an einem guten Miteinander und einer positiv gelebten Unternehmenskultur. Wenn man dem Gründer und seinen beiden Nachfolgern zuhört, weiß man, das stimmt.

Das Credo der drei Geschäftsführer: Familienunternehmen funktionieren nur ganzheitlich, wenn es nicht nur im Unternehmen sondern auch in der Familien stimmt!

In dieser Folge sprechen wir auch über:

  • Führen heißt gestalten – man muss alles was man macht selbst auf den Weg bringen und selbst verantworten.
  • Risikobereitschaft gehört zum Geschäft – es darf auch mal etwas schief gehen, aber nur so weit dass es nicht existenzgefährdend ist
  • Selektive Unzufriedenheit als unternehmerisches Selbstverständnis um innovativ und kreativ zu bleiben
  • Wie eine Nachfolge verantwortungsvoll gestalten werden kann?
  • Was die entscheidenden Unternehmer:innen-Skills sind?
  • Wie man dem Fachkräftemangel entgegenwirkt?

Spetec wurde 1987 in Erding gegründet. Angefangen hatte das Unternehmen mit dem Verkauf von Ersatzteilen für Analytik. Aufgrund der steigenden Anforderungen in der Analytik begann Spetec mit der Entwicklung von Reinraumtechnik.

Im Laufe der Jahre erweiterte sich hieraus ein großes Spektrum an Produkten aus der Reinraum- und Labortechnik. Spetec ist heute ein führender Hersteller in speziellen Marktsegmenten und mit seinen 70 Mitarbeitern weltweit unterwegs.

------------------------

Noch mehr zu Spetec:

https://www.spetec.de/

Mehr zu Silvia: Ihr Unternehmen: https://www.artvia.de

Ihre Zukunftsentwickler-Seite: https://www.silvia-ziolkowski.de

Ihr Führungskräfte-Zirkel: https://www.artvia.de/zukunftsentwicklung/f%C3%BChrungskompetenz-st%C3%A4rken/

Ihre Bücher: https://www.silvia-ziolkowski.de/autorin/

Social Media:

https://www.instagram.com/die_zukunftsentwicklerin/?hl=de

https://www.facebook.com/FutureZooming/notifications/

https://www.youtube.com/channel/UCY5OMzBUbiPutcYPTsu2WtA

https://www.xing.com/profile/Silvia_Ziolkowski/portfolio

https://www.linkedin.com/in/silviaziolkowski/?trk=nav_responsive_tab_profile_pic

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Erding Heroes gestalten Zukunft. Die „Neuauflage“

Meine Beweggründe für den 2.Teil der Serie: Eigentlich war die Spezialserie „Erding Heroes eine Stimme geben“ nach dem Lockdown abgedreht, 15 spannende Interviews sind während der Zeit entstanden, und nach wie vor erreichen uns Anfragen dafür. Doch es gibt noch so viele spannende Menschen und Unternehmen in unserer Region, so dass wir uns, ausgelöst durch die vielen Anfragen, entschieden haben weiterzumachen.

Unser Fokus jetzt: In die Zukunft schauen und die „Hidden Champions“, die Menschen und Unternehmen in den Mittelpunkt zu rücken, die mit Risikobereitschaft, Kreativität und Mut ihre Zukunft bauen und die unsere Region, oft auch durch ehrenamtliches Engagement, stärken: Erding Heroes gestalten Zukunft!

Meine Vision: Unsere Region mit Ihrer Lebendigkeit, dem Engagement der Einzelnen/des Einzelnen und den vielen inhabergeführten Läden, die diese Stadt liebenswert und lebenswert macht zu erhalten. Auch möchte ich die Unternehmen, die hier ansässig sind, zu Wort kommen lassen. Es gibt so viele tolle, kleine und mittelständische Unternehmen in unserem Landkreis, und die wenigsten kennt man. Jedes einzelne dieser Unternehmen gibt unserer Stadt die Kaufkraft und hilft mit, Arbeitsplätze zu schaffen.

Lasst uns gemeinsam zum Anstifter einer gemeinsamen Sache werden.

Wenn dir mein Podcast gefällt, und du hast weiterhin Lust auf interessante Interviews mit spannenden Experten und zukunftsrelevanten Content, dann freue ich mich sehr, wenn du mir auf iTunes eine Rezension hinterlässt.

Vielen Dank fürs Zuhören und für deine Unterstützung! Hier kannst du den Podcast bewerten! https://itunes.apple.com/de/podcast/bau-dir-deine-zukunft/id1343157951?l=de

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Ehrliche und auch persönliche Einblicke in die inhabergeführte Organisation geben die drei Geschäftsführer des Hauses. Friedl Rickert, der das Unternehmen 1987 gegründet hat, führt mittlerweile mit seiner Tochter Ruth Rickert-Kreikemeier und seinem Schwiegersohn Fabian Holzner, der mit einer weiteren Tochter des Gründers verheiratet ist, das Unternehmen. Den drei Geschäftsführern liegt viel an einem guten Miteinander und einer positiv gelebten Unternehmenskultur. Wenn man dem Gründer und seinen beiden Nachfolgern zuhört, weiß man, das stimmt.

Das Credo der drei Geschäftsführer: Familienunternehmen funktionieren nur ganzheitlich, wenn es nicht nur im Unternehmen sondern auch in der Familien stimmt!

In dieser Folge sprechen wir auch über:

  • Führen heißt gestalten – man muss alles was man macht selbst auf den Weg bringen und selbst verantworten.
  • Risikobereitschaft gehört zum Geschäft – es darf auch mal etwas schief gehen, aber nur so weit dass es nicht existenzgefährdend ist
  • Selektive Unzufriedenheit als unternehmerisches Selbstverständnis um innovativ und kreativ zu bleiben
  • Wie eine Nachfolge verantwortungsvoll gestalten werden kann?
  • Was die entscheidenden Unternehmer:innen-Skills sind?
  • Wie man dem Fachkräftemangel entgegenwirkt?

Spetec wurde 1987 in Erding gegründet. Angefangen hatte das Unternehmen mit dem Verkauf von Ersatzteilen für Analytik. Aufgrund der steigenden Anforderungen in der Analytik begann Spetec mit der Entwicklung von Reinraumtechnik.

Im Laufe der Jahre erweiterte sich hieraus ein großes Spektrum an Produkten aus der Reinraum- und Labortechnik. Spetec ist heute ein führender Hersteller in speziellen Marktsegmenten und mit seinen 70 Mitarbeitern weltweit unterwegs.

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Noch mehr zu Spetec:

https://www.spetec.de/

Mehr zu Silvia: Ihr Unternehmen: https://www.artvia.de

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Ihr Führungskräfte-Zirkel: https://www.artvia.de/zukunftsentwicklung/f%C3%BChrungskompetenz-st%C3%A4rken/

Ihre Bücher: https://www.silvia-ziolkowski.de/autorin/

Social Media:

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Meine Beweggründe für den 2.Teil der Serie: Eigentlich war die Spezialserie „Erding Heroes eine Stimme geben“ nach dem Lockdown abgedreht, 15 spannende Interviews sind während der Zeit entstanden, und nach wie vor erreichen uns Anfragen dafür. Doch es gibt noch so viele spannende Menschen und Unternehmen in unserer Region, so dass wir uns, ausgelöst durch die vielen Anfragen, entschieden haben weiterzumachen.

Unser Fokus jetzt: In die Zukunft schauen und die „Hidden Champions“, die Menschen und Unternehmen in den Mittelpunkt zu rücken, die mit Risikobereitschaft, Kreativität und Mut ihre Zukunft bauen und die unsere Region, oft auch durch ehrenamtliches Engagement, stärken: Erding Heroes gestalten Zukunft!

Meine Vision: Unsere Region mit Ihrer Lebendigkeit, dem Engagement der Einzelnen/des Einzelnen und den vielen inhabergeführten Läden, die diese Stadt liebenswert und lebenswert macht zu erhalten. Auch möchte ich die Unternehmen, die hier ansässig sind, zu Wort kommen lassen. Es gibt so viele tolle, kleine und mittelständische Unternehmen in unserem Landkreis, und die wenigsten kennt man. Jedes einzelne dieser Unternehmen gibt unserer Stadt die Kaufkraft und hilft mit, Arbeitsplätze zu schaffen.

Lasst uns gemeinsam zum Anstifter einer gemeinsamen Sache werden.

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