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Im Podcast "In Führung gehen" von Stefan Brandt dreht sich alles darum, wie neue Führungskräfte gut in die Führungsrolle starten. Es geht um Mitarbeitermotivation, Rollenklarheit, Erwartungsklärung, die ersten 100 Tage im Job, Delegation, Zeitmanagement, Teamentwicklung, Konfliktmanagement und eigenes Stressmanagement - eben alle Themen, die Junior-Führungskräfte beschäftigen, damit Sie den Rollenwechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten erfolgreich meistern.
 
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Erfahren Sie hier, welche Erwartungen an eine neue Führungskraft gestellt werden PODCAST-INTERVIEW: ERWARTUNGEN AN EINE NEUE FÜHRUNGSKRAFT Wenn Sie gerade am Anfang Ihrer Führungskarriere stehen finden Sie hier im Interview mit einer Führungskraft, die aus meiner Sicht von Anfang an viel richtig macht, viel Inspiration für Ihre eigene Praxis – was …
 
Schnelle Tipps, damit das Arbeiten Zuhause ein Erfolg wird 10 Tipps um super produktiv im Home-Office zu sein Von Zuhause aus zu arbeiten hat Vorteile und Nachteile. Gleichzeitig haben Sie dabei besondere Herausforderungen zu bewältigen. Hier habe ich ein paar schnelle Tipps für Sie, wie sie produktiv im Home-Office sind, damit das Arbeiten dort er…
 
Coronavirus: Wie Sie als Führungskraft in Krisen richtig reagieren Der Coronavirus (COVID19) scheint sich auszubreiten und ist laut der Weltgesundheitsorganisation nun offiziell (seit dem 11. März 2020) zur Pandemie herangewachsen. Ganz Deutschland scheint gerade stillzustehen und scheinbar geben alle ihr Bestes, um die Verbreitung des Virus zu ver…
 
Stressfrei als Führungskraft VIII ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de…
 
Stressfrei als Führungskraft VII ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de/…
 
Stressfrei als Führungskraft VI ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de/o…
 
Stressfrei als Führungskraft V ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de/on…
 
Stressfrei als Führungskraft IV ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de/o…
 
Stressfrei als Führungskraft III ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de/…
 
Stressfrei als Führungskraft II ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de/o…
 
Stressfrei als Führungskraft I ► Wenn Sie in Zukunft auch noch Zusatzinhalte zu den Artikeln bekommen möchten, tragen Sie sich einfach unter www.stefanbrandt.de/newsletter ein und Sie verpassen keine wichtigen Inhalte mehr. ► Zur Interessentenliste für den Onlinekurs "In 9 Wochen komplett entstresst" tragen Sie sich hier ein: www.stefanbrandt.de/on…
 
Wie sie im Beurteilungsgespräch mit einem Vorgesetzten punkten 🛈 In diesem Podcast geht es um einen Praxisfall einer Führungskraft, der ein Beurteilungsgespräch mit ihrer Vorgesetzten Schwierigkeiten bereitet, die sie unfair einschätzt. Welche Tipps ich für sie habe, hören Sie hier. ► Wollen Sie mehr zum Thema wissen, dann lesen Sie auch meinen Blo…
 
Wie Sie Gespräche mit schwierigen Mitarbeitern optimal vorbereiten, durchführen und nachbereiten ► Wollen Sie mehr zum Thema wissen, dann lesen Sie auch meinen Blogartikel Clevere Gespräche mit schwierigen Mitarbeitern führen. ► Laden Sie sich hier den Leitfaden herunter, wie Sie Ihre Gespräche mit schwierigen Mitarbeitern optimal vorbereiten, durc…
 
Wie Sie die Mitarbeitermotivation zu steigern und in 6 Schritten ein motivierendes und überzeugendes Gespräch mit Ihren Mitarbeitern zu führen. ► Wollen Sie mehr zum Thema wissen, dann lesen Sie auch meinen Blogartikel"https://www.stefanbrandt.de/ifg12-entscheidungen-kommunizieren/.". ► Laden Sie sich hier den Leitfaden mit den 6 Fragen herunter, w…
 
Wie Sie wahre Führungsstärke erlangen ► Sie wollen alles in Ruhe Nachlesen oder sich noch mal ansehen? Laden Sie sich hier das Video, das PDF, die Präsentation herunter: www.stefanbrandt.de/ifg008. ► Wollen Sie in Zukunft sofort über neue Podcastfolgen und Blogartikel informiert werden? Tragen Sie sich hier in meine Liste ein und verpassen Sie nich…
 
Erfahren Sie, welche Art von Führungskraft Sie sein wollen. Und Sie bekommen 5 Tipps, wie Sie noch besser führen. ► Sie wollen alles in Ruhe Nachlesen oder sich noch mal ansehen? Laden Sie sich hier das Video, das PDF, die Präsentation herunter: www.stefanbrandt.de/ifg007. ► Wollen Sie in Zukunft sofort über neue Podcastfolgen und Blogartikel infor…
 
Vermeiden Sie die 17 Hauptfehler und Ihre Mitarbeitergespräche werden noch erfolgreicher. ► Sie wollen alles in Ruhe Nachlesen oder sich noch mal ansehen? Laden Sie sich hier das Video, das PDF, die Präsentation herunter: www.stefanbrandt.de/ifg006. ► Wollen Sie in Zukunft sofort über neue Podcastfolgen und Blogartikel informiert werden? Tragen Sie…
 
Wie Sie es schaffen, Mitarbeiter für sich zu gewinnen und nachhaltig für eine gute Zusammenarbeit zu motivieren ► Laden Sie sich hier das Video zum Podcast und auch das PDF herunter: www.stefanbrandt.de/ifg005. ► Wollen Sie in Zukunft sofort über neue Podcastfolgen und Blogartikel informiert werden? Tragen Sie sich hier in meine Liste ein und verpa…
 
Hier haben ich Ihnen einige Tipps zusammengestellt, die Sie in den ersten Monaten als Führungskraft weiter bringen. ► Lesen Sie hier den ganzen Artikel: http://www.stefanbrandt.de/erste-100-tage-als-fuehrungskraft ► Laden Sie sich hier den Text als Audio, das Video und das PDF herunter: http://www.stefanbrandt.de/ifg004…
 
In dieser Episode habe ich ein paar Tipps für Sie, wie sie den ersten Tag in der neuen Rolle optimal vorbereiten, um gleich Schwung für die erste Zeit in Ihrer neuen Rolle zu bekommen. Heute ist Ihr großer Tag: Sie werden zum ersten Mal offiziell in der neuen Rolle als Vorgesetzter vor Ihre Leute treten. Aufregend ist das! Dabei wird die Wichtigkei…
 
In diesem Podcast erfahren Sie, wie Sie die 100 Tage vor dem Wechsel vom Kollegen zum Vorgesetzten bereits gut nutzen. Die 100 Tage vor dem Führungswechsel: Den Rollenaustausch vorbereiten Sie sind vom Kollegen zum Vorgesetzten befördert worden. Herzlichen Glückwunsch! Auf den Tag X haben Sie lange hingearbeitet. Endlich haben Sie ihre Chance bekom…
 
Eine Einführung in den Podcast In Führung gehen von Stefan Brandt In dieser Podcast-Episode erfahren Sie was mich antreibt und warum ich diesen Podcast mache, was den Führungspodcast ausmacht, warum der gerade für Führungseinsteiger interessant ist, wer ich bin und was Sie Im Podcast erwarten können. Seit über 20 Jahren arbeite ich mit Führungskräf…
 
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