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Dies ist unser Podcast für alle, die sich für Insiderwissen rund um das Thema Smart Home interessieren! Wir stellen euch regelmäßig spannenden Input zur Verfügung, damit Ihr unabhängig vom System wirklich gut beraten seid. Aus unserer langjährigen Projektarbeit und Erfahrung als unabhängiger Smart Home Integrator, geben wir euch Einsichten in die verschiedenen Systeme, die Möglichkeiten der einzelnen Steuerungen, sinvolle Funktionen und teilen unser gesamtes Wissen mit dir. Wir wollen dir di ...
 
In diesem Podcast der Strategie- und Organisationsberatung Metaplan diskutieren erfahrene Metaplan-Experten mit Führungspersönlichkeiten aus spannenden Unternehmen. Anhand ganz konkreter Fallbeispiele aus der Praxis wird diskutiert, wie man Organisationen besser verstehen, gestalten und führen kann. Moderiert werden die Gespräche von Lars Gaede, Journalist und Mitgründer von Work Awesome, der Konferenz zur Zukunft der Arbeit.
 
Das Berner Informatikunternehmen Bedag AG ist ein ganz besonderes Unternehmen. Es fokussiert seine Dienstleistungen auf den öffentlich-rechtlichen Bereich, vornehmlich im Kanton Bern. 80 Prozent seiner Dienstleistungen erbringt es für den Kanton und somit für die Bernerinnen und Berner. Kein Wunder, ist die Bedag so etwas wie der digitale Herzschlag von Bern. Bei der Bedag können Tekkies aber auch besonderes unternehmen. Hier werden keine Fancy-Apps gebaut, sondern nützliche Anwendungen und ...
 
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In den letzten Podcasts haben Sie die vielfältigen Betätigungsfelder für Kulturmanagende kennengelernt. Doch was unterscheidet öffentliche und privatrechtliche Arbeitgeber? Erfahren Sie mehr von Julius Pöhnert. Hören Sie rein.Von managementjournal@akademie.biz (Deutsche Akademie für Management)
 
Einen Transformationsprozess zu beginnen heißt im gleichen Moment auch zu sagen: So wie es ist, sollte es nicht weitergehen. Das kann man verklausulieren oder offen aussprechen. Bei der Herding GmbH Filtertechnik wurde es sehr offen ausgesprochen. Man hat sich als Geschäftsleitung vor die Belegschaft gestellt und verkündet: Unsere Ideen reichen ger…
 
Der CEO der Bedag Informatik AG über die Zukunft des Unternehmens. Auf die Frage von Podcaster Marc Jäggi, woher er auch nach 10 Bedag-Jahren seine Motivation und seine Energie hernimmt, verrät Fred Wenger sein verblüffend einfaches Rezept: „Bei der beruflichen Weichenstellung auch auf sein Herz hören.“ Ein Ratschlag, den er auch heute noch jungen …
 
Mit HR-Chefin Daniela Burkhard auf einen informativen Rundgang durch die Bedag. Die Bedag Informatik AG ist ein besonderes Unternehmen, bei welchem sich besonderes unternehmen lässt. Das Berner Informatikhaus sorgt für nützliche Informatiklösungen für die Bernerinnen und Berner und dafür, dass deren Daten sicher sind. Es ist zu 100 Prozent im Besit…
 
Die neue Dachstrategie der Deutschen Bahn hat einen Wechsel eingeläutet: Weg von reinen Business-Zielen, hin zu einer Ausrichtung des Unternehmens an seinem Beitrag, den es für die Gesellschaft leistet.Dies als neue Maßgabe zu verkünden, wirkt erst wie ein großer Schritt. Aber wie können die Veränderungen, die mit diesem Wechsel einher gehen müssen…
 
Jürgen Linsenmaier | Nachhaltigkeitssexperte in Episode #30 im Gespräch mit Georg Schürmann / Triodos Bank. Georg Schürmann ist seit 2009 Geschäftsleiter der Triodos Bank N.V. Deutschland. Die Triodos Bank ist Europas führende Nachhaltigkeitsbank. Zuvor war er 20 Jahre lang bei der Deutschen Bank tätig. Georg Schürmann ist Mitglied im Sustainable F…
 
Christina Grubendorfer, Unternehmensberaterin & Gründerin von LEA GmbH und Jens Kapitzky, Leiter der Metaplan Academy diskutieren, was in einer Organisation als Kultur zu begreifen ist, wie man Kulturphänomene beobachtet und schließlich, wie es gelingen kann, sie zu verändern. Moderation: Andreas Hermwille…
 
Jürgen Linsenmaier | Nachhaltigkeitssexperte in Episode #29 im Gespräch mit Heba Aguib / BMW Foundation. Die BMW Foundation Herbert Quandt inspiriert Führungspersönlichkeiten weltweit, ihre gesellschaftliche Verantwortung wahrzunehmen und sich als Responsible Leaders für eine friedliche, gerechte und nachhaltige Zukunft einzusetzen. RESPOND ist ein…
 
Denken Sie über ein Social-Media-Engagement nach? Dann sollten Sie vorab einige wichtige Fragen beantworten. Wo sind Ihre Kundinnen und Kunden unterwegs? Prof. Dr. Ralf T. Kreutzer gibt Ihnen eine Übersicht über die wichtigsten Plattformen. Hören Sie rein.Von Deutsche Akademie für Management
 
Als Führungskraft sollten Sie sich der Komplexität von Organisationen als soziale Gefüge sowie der Unsicherheit und Komplexität der sie umgebenden Umwelt bewusst sein, so Julian Stahl. Postheroische Führung ist hier ein spannender Ansatz. Hören Sie rein.Von Deutsche Akademie für Management
 
Kaum etwas wird aktuell in Organisationen so stark diskutiert wie die klassische Hierarchie. Julian Stahl sieht sich das Für und Wider genauer an: klare Entscheidungen und Strukturen, aber eben auch offene Prozesse und Kommunikation. Hören Sie rein.Von Deutsche Akademie für Management
 
Für digitalen Wandel braucht es eine gute Arbeitsatmosphäre und die Offenheit für Experimente – kurz: Psychological Safety. Julian Stahl stellt Ihnen dieses Konzept und Ideen vor, wie Sie in Ihrer Organisation dafür sorgen können. Hören Sie rein.Von Deutsche Akademie für Management
 
Der digitale Wandel ist eine strategische Aufgabe für Organisationen und ihr Management. Also nicht nur für einzelne Abteilungen oder spezifische inhaltliche Themen. Der digitale Wandel betrifft die Organisation im Kern, so Julian Stahl. Hören Sie rein.Von Deutsche Akademie für Management
 
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