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Lisa Nölting und Alexander Kornelsen tauchen in die neue Arbeitswelt ein und suchen für Euch die spannendsten und lehrreichsten Geschichten zur Zukunft der Arbeit. Jede Folge ist voll mit Trends, Insights, Best Practices und natürlich spannenden New Work Stories. Immer dabei: Charismatische Gäste, wichtige Learnings, aktuelle Zahlen, Daten und Fakten, Event-Empfehlungen und jede Menge Spaß.
 
Lisa Nölting und Alexander Kornelsen tauchen in die neue Arbeitswelt ein und suchen für Euch die spannendsten und lehrreichsten Geschichten zur Zukunft der Arbeit. Jede Folge ist voll mit Trends, Insights, Best Practices und natürlich spannenden New Work Stories. Immer dabei: Charismatische Gäste, wichtige Learnings, aktuelle Zahlen, Daten und Fakten, Event-Empfehlungen und jede Menge Spaß.
 
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Weniger Stress, höhere Produktivität, mehr Zufriedenheit: Das sind nur einige der Vorteile, von denen Unternehmen berichten, nachdem sie ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine Vier-Tage-Woche ermöglicht haben. Doch wie realistisch ist die bundesweite Einführung des Arbeitsmodels in Deutschland wirklich? Was plant die Politik? Und welche Erfah…
 
Rosa Fries: Projektmanagerin zur Einführung der 4-Tage-Woche, Expath [00:00] Weniger Stress, höhere Produktivität, mehr Zufriedenheit. Das sind nur einige der Vorteile, von denen Unternehmen berichten, nachdem sie ihren Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern eine 4-Tage Woche ermöglicht haben. Doch wie realistisch ist die bundesweite Einführung des Arbe…
 
Der Wettbewerb und Konkurrenzkampf um die besten Talente im Fachkräftemangel nehmen stetig zu. Unternehmen müssen sich stärker um qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber bemühen als jemals zuvor und Employer Branding und die richtige Ansprache der Talente beim Buhlen um die passenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist heute keine Option mehr, es…
 
Julia Stinauer & Daniel Corbic: Recruiting Center, REWE Group [00:00] Der Wettbewerb und Konkurrenzkampf um die besten Talente im Fachkräftemangel nehmen stetig zu. Unternehmen müssen sich stärker um qualifizierte Bewerberinnen und Bewerber bemühen als jemals zuvor und Employer Branding und die richtige Ansprache der Talente beim Buhlen um die pass…
 
Die einflussreichsten Persönlichkeiten aller Zeiten waren schon immer Geschichtenerzähler:innen. Jeder trägt eine Geschichte in sich, die erzählt werden kann. Aber wie schaffe ich es, die Menschen zu meinen Themen so richtig mitzureißen? In dieser Folge teilt Top-Speaker und SPIEGEL Bestseller-Autor Tobias Beck seine Erfahrungen mit uns und gibt Ti…
 
Tobias Beck: Internationaler Speaker und SPIEGEL-Bestseller Autor [00:00] Jeder trägt eine Geschichte in sich, die erzählt werden kann. Aber: Wie schaffe ich es, die Menschen zu meinen Themen richtig mitzureißen? Top- Speaker und SPIEGEL-Bestseller-Autor Tobi Beck teilt in dieser Folge seine Erfahrungen und gibt Tipps, wie du Menschen mit Worten be…
 
Laut World Economic Forum werden allein in den nächsten fünf Jahren voraussichtlich 85 Millionen Jobs „wegautomatisiert“. Gleichzeitig entstehen rund 97 Millionen neue Jobs mit vollkommen neuen Anforderungsprofilen. Höchste Zeit also, dass Unternehmen sich darum kümmern, welche Kompetenzen ihre Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter zukünftig benötigen, …
 
Holger Schmenger: Managing Director, Haufe Akademie [00:00] Laut World Economic Forum werden allein in den nächsten fünf Jahren voraussichtlich 85 Millionen Jobs „wegautomatisiert“. Gleichzeitig entstehen rund 97 Millionen neue Jobs mit vollkommen neuen Anforderungsprofilen. Höchste Zeit also, dass Unternehmen sich darum kümmern, welche Kompetenzen…
 
Das Bundesarbeitsgericht hat in einem Grundsatzurteil beschlossen, dass zukünftig eine generelle Pflicht besteht, die Arbeitszeit zu erfassen. Das BAG beruft sich dabei auf ein bereits im Mai 2019 gefälltes Urteil des Europäischen Gerichtshofs. Schon vor drei Jahren hatte dieser eigentlich die Mitgliedsstaaten in die Pflicht genommen, ein System zu…
 
Daniel Vogler: Geschäftsführer, ZMI GmbH [00:00] Das Bundesarbeitsgericht hat in einem Grundsatzurteil beschlossen, dass zukünftig eine generelle Pflicht besteht, die Arbeitszeit zu erfassen. Der EuGH hat bereits vor 3 Jahren die Mitgliedstaaten in die Pflicht genommen ein System zur Arbeitszeiterfassung einzuführen. Passiert ist seitdem kaum etwas…
 
Ein nachhaltiger Lifestyle wird von vielen Menschen bewusst gelebt und findet auch zunehmend mehr Relevanz am Arbeitsplatz. Immer mehr Mitarbeitende erwarten, dass auch Unternehmen einen genauen Blick auf die Umwelt-Auswirkungen werfen. Wie eine nachhaltige Arbeitgebermarke geschaffen werden kann, besprechen wir heute mit Lucia Ramminger. Sie ist D…
 
Lucia Ramminger: Director HR, Edenred Deutschland GmbH [00:00] Ein nachhaltiger Lifestyle wird von vielen Menschen gelebt und wird auch in der Arbeitswelt immer relevanter. Von Unternehmen wird erwartet, dass auch sie ein Bewusstsein für Umweltauswirkungen haben. Lucia Ramminger, Director HR bei Edenred Deutschland GmbH, spricht heute darüber, wie …
 
Welchen Beitrag will ich mit meiner Arbeit eigentlich leisten? Wie nutze ich die Flexibilität der neuen Arbeitswelt richtig, ohne mich zu verlieren? Und wie entwickle ich gesunde Gewohnheiten, die mich mit Kraft und Leichtigkeit meine Ziele verfolgen lassen? Diese Fragen kann unser heutiger Gast Benjamin Rolff beantworten. Als Gründer der New Perfo…
 
Benjamin Rolff: Gründer der New Performance Academy und Coach für neues, gesundes Arbeiten [00:00] Was ist das neue Verständnis von Leistung in unserer Arbeitswelt? Benjamin Rolff, Gründer der New Performance Academy und New Work Coach, erklärt heute, wie man gesunder Arbeiten und richtiges Pausen nehmen lernt. [00:50] Was ist New Performance und w…
 
Der mehrfache Weltrekordhalter und Extremsportler Jonas Deichmann hat geschafft, was vor ihm noch keinem gelang: einen Triathlon um die Welt. Als die Welt während der Corona Pandemie stillstand, hat der 34-jährige Abenteurer sie in 14 Monaten umrundet und damit den wohl spektakulärsten und längsten Triathlon aller Zeiten absolviert. Die 120-fache I…
 
Jonas Deichmann: Abenteurer, Weltrekord-Triathlet & Speaker [00:00] Der mehrfache Weltrekordhalter und Extremsportler Jonas Deichmann hat geschafft, was vor ihm noch keinem gelang: einen Triathlon um die Welt. Der 34-jährige Abenteurer hat die Erde in 14 Monaten umrundet und damit den wohl spektakulärsten und längsten Triathlon aller Zeiten absolvi…
 
Dr. Andreas Lieb: Director HR bei InnoGames [00:00] Gehaltstransparenz ist eine Frage der Fairness. InnoGames hat vor kurzem ihre Gehaltsbänder veröffentlicht. Director HR Dr. Andreas Lieb spricht heute darüber, warum das Unternehmen diesen Schritt gewagt hat, wie sie es umgesetzt haben und was die Reaktionen darauf waren [00:50] Win-Win-Win Situat…
 
Kann man mit harter Arbeit den Aufstieg aus der untersten Einkommensschicht schaffen? In Deutschland geht das teilweise nur sehr schwer. Natalya Nepomnyashcha hat es jedoch geschafft. Aufgewachsen in der Ukraine kommt sie als Elfjährige mit ihren Eltern nach Deutschland – in der Hoffnung auf ein besseres Leben. Doch sie merkt schnell, dass viele Tü…
 
Natalya Nepomnyashcha: Gründerin und Geschäftsführerin, Netzwerk Chancen [00:00] Gibt es überhaupt eine Chancengleichheit? Was bedeutet es sozial divers aufgestellt zu sein? Wie können wir aktiv etwas gegen Chancenungleichheit tun? [00:30] Natalya Nepomnysha kam als Kontigentflüchtling zusammen mit ihren Eltern im Alter von 11 Jahren aus der Ukrain…
 
Wir haben in Deutschland 3,6 Mio Unternehmen. Davon sind 3,3 Mio Familienunternehmen. In den nächsten Jahren werden in Deutschland viele davon in den Ruhestand gehen. Die Kinder sollen möglichst die Firma übernehmen und weiterführen, denn die Wirtschaft braucht NachfolgerInnen und Nachfolger . Eine von Ihnen ist Dina Reit. Sie arbeitet bereits als …
 
Dina Reit: Geschäftsführerin und Nachfolgerin von SK LASER GmbH [00:00] Wie bereitet man sich auf eine Unternehmensübernahme vor? Wie treibt man einen innovativen und diversen Maschinenbau voran? [00:30] Dina Reit steht vor der Übernahme des Unternehmens ihres Vaters, indem sie bereits als Co-CEO tätig ist. Wir sprechen heute über ihre Gefühle vor …
 
Schützt Zeiterfassung die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer oder ist sie ein Widerspruch zu einer modernen Arbeitskultur? Und wie kann man sie sinnvoll etablieren? Das Thema spaltet jedenfalls die Meinungen. Bei ABOUT YOU hat man sich dazu entschieden einen Piloten zu starten und diverse Modelle zu testen. Wie der Prozess angelaufen ist und wie di…
 
Annika in der Beek & Alina Steinhoff-Klein von ABOUT YOU [00:00] Schützt Zeiterfassung die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer oder ist sie ein Widerspruch zu einer modernen Arbeitskultur? Und wie kann man sie sinnvoll etablieren? Das Thema spaltet jedenfalls die Meinungen. [00:15] Bei ABOUT YOU hat man sich dazu entschieden einen Piloten zu starten…
 
Christoph Müller-Guntrum: Gründer & CEO von Fertilly [00:00] Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist eines der Kernthemen von New Work. Immer mehr Unternehmen bieten ihren Mitarbeiter:innen sogar technologische Benefits wie das Einfrieren von Eizellen und involvieren sich damit in einer gesamtgesellschaftlichen Verantwortung. [00:15] Wir sprech…
 
Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf ist eines der Kernthemen von New Work. Immer mehr Unternehmen bieten ihren Mitarbeiterinnen sogar technologische Benefits wie das Einfrieren von Eizellen an. Um mehr darüber zu erfahren, sprechen wir heute mit Christoph Müller-Guntrum, dem Gründer und CEO des Unternehmens Fertilly. Heute geht es darum, dass e…
 
Wusstet ihr, dass die Moore auf unserem Planeten doppelt so viel CO2 speichern als alle Wälder zusammen? Das wusste mein Co-Host Alex bis vor einem Jahr auch nicht, aber seit er davon erfuhr, ließ ihn die Zahl nicht mehr los. Er entschloss sich, möglichst viel über das Thema zu erfahren und sieht den Moorschutz heute als eine der größten Chancen um…
 
Jonathan Goutkin: Geschäftsführer bei “Zum goldenen Hirschen” [00:00] Der Hype um NFTs ist derzeit kaum noch zu stoppen. Obwohl die Zukunft noch ungewiss ist, scheint derzeit kein Ende in Sicht. Mittlerweile sind neben vielen prominenten Künstlern auch Unternehmen auf den Zug aufgesprungen und bieten ihre eigenen Non-fungible Tokens an, nicht zulet…
 
Lukasz Belza: Gründer von ThankU [00:00] Heute möchten wir einfach mal Danke sagen! Denn angemessene Wertschätzung gehört laut der aktuellen Gallup Studie zu den Punkten, die uns in der Arbeitswelt nach wie vor fehlen. [00:15] Wie wichtig es ist Danke zu sagen, weiß Lukasz Belza. Er ist Gründer der Web Applikation ThankU und verbindet mit seinem ge…
 
Florian Hoffmann: Autor von "Die Neue Welt" [00:00] Bedrohlicher Klimawandel, soziale Ungleichheit, disruptive Arbeitswelten: In einer Zeit komplexer globaler Herausforderungen fühlen sich viele Menschen machtlos, etwas zum Guten ändern zu können. Dabei ist das Gegenteil der Fall: Gerade wer sich ohnmächtig fühlt, sollte handeln. [00:30] Florian Ho…
 
Rebecca Vogels: Autorin & Story-Consultin [00:00] Wie würde die Geschichte Deines Lebens aussehen, wenn Du selbst ihre Autorin oder ihr Autor wärst? Storytelling ist eine Möglichkeit, Dein Leben bewusst zu gestalten, einen Antrieb zu finden und auch einen inspirierenden Blick auf die Höhen, Tiefen und Chancen unseres Lebens zu finden. [00:30] Dazu …
 
John Strelecky: Bestsellerautor [00:00] Wir alle lieben gute Überraschungen. Deswegen freut es uns besonders, dass der Bestsellerautor John Strelecky dieses Jahr den vierten Teil seiner weltberühmten „Café“- Buchreihe veröffentlichen wird. [00:15] Für diejenigen unter euch, die seine Bücher nicht kennen: John debütierte 2007 ohne jegliche Schreiber…
 
Stefan Bergmeier: Initiator von Creatives for Future Deutschland [00:00] Purpose ist eines der wichtigsten New Work Themen ,denn viele Menschen wünschen sich, mit ihrem Job einen Beitrag für etwas Gutes zu leisten. Leider widmet sich nicht jedes Unternehmen intern den wichtigen Themen wie Umwelt oder Klimaschutz. [00:15] Für die Kreativen unter euc…
 
Alexander Kornelsen: Gründer von Mission to Marsh [00:00] Wusstet ihr, dass die Moore auf unserem Planeten doppelt so viel CO2 speichern als alle Wälder zusammen? Das wusste mein Co-Host Alex bis vor einem Jahr auch nicht, aber seit er davon erfuhr, ließ ihn die Zahl nicht mehr los. [00:15] Er entschloss sich, möglichst viel über das Thema zu erfah…
 
Markos Aristides Kern: Initiator von Civil Relief Munich [00:00] Der Krieg in der Ukraine führt immer noch dazu, dass viele Menschen flüchten und bei uns in Deutschland Zuflucht suchen. Tausende Freiwillige und auch Unternehmen möchten dabei unterstützen, so gut sie können. [00:30] Eines dieser Unternehmen möchten wir heute vorstellen: Civil Relief…
 
Moritz Mann: Gründer von Protofy [00:00] Chef ist, wer laut ist und klare Ansagen macht. Wer still ist, wird überstimmt. Diesem Narrativ scheinen viele Unternehmen zu folgen. Dass es auch anders geht zeigt Moritz Mann, der Gründer von Protofy. [00:15] Er versteht sich weniger als „Chef”, sondern mehr als Kapitän und widerspricht dem Image: „Wer har…
 
Lilian Gehrke-Vetterkind: Beraterin für Diversity und Unternehmenskultur [00:00] Frauen in Führungspositionen sind noch immer unterrepräsentiert. Und das trotz durchschnittlich gleichwertiger oder sogar höherer Bildungsabschlüsse. [00:15] Die vermeintlichen Gründe dafür sind unterschiedlich: Frauen würden doch überhaupt keine Führungsposition übern…
 
Manchmal haben wir das Gefühl, dass alle über New Work reden, aber die wenigsten eigentlich wissen, wie es konkret funktioniert. Wo brauchen wir New Work wirklich und wie viel Veränderung ist notwendig? Um diesen Fragen auf den Grund zu gehen, haben wir heute Bigi Bender zu Gast. Sie ist Geschäftsführerin von biparso und behauptet: Alles kann bleib…
 
Folge 133: Bigi Bender von biparso [00:00] Manchmal haben wir das Gefühl, dass alle über New Work reden, aber die wenigsten eigentlich wissen, wie es konkret funktioniert. Wo brauchen wir New Work wirklich und wie viel Veränderung ist notwendig? [00:15] Um diesen Fragen auf den Grund zu gehen, haben wir heute Bigi Bender zu Gast. Sie ist Geschäftsf…
 
Folge 133: Lydia Leipert & Rebecca Zöller [00:00] Jobsharing ist ein Arbeitszeitmodell, das immer beliebter wird. Nicht nur Elternzeit-Rückkehrer:innen und Menschen, die einfach mehr Flexibilität möchten, profitieren davon. [00:30] Das Modell ist auch eine Win-Win-Strategie für Unternehmen. Unsere heutigen Gäste Lydia Leipert und Rebecca Zöller tei…
 
Folge 131: Leonard Heygster von humans are happy [00:00] Was ist eigentlich Glück? Diese Frage hat sich unser heutiger Gast Leonard Heygster gestellt und dabei viele, unter anderem wissenschaftliche, Perspektiven von Soziolog:innen, Psycholog:innen oder Neurolog:innen gesammelt. [00:30] Das Ergebnis? Beim Gesamtbild steht schnell nicht mehr Glück i…
 
Was ist eigentlich Glück? Diese Frage hat sich unser heutiger Gast Leonard Heygster gestellt und dabei viele, unter anderem wissenschaftliche, Perspektiven von Soziolog:innen, Psycholog:innen oder Neurolog:innen gesammelt. Das Ergebnis? Beim Gesamtbild steht schnell nicht mehr Glück im Mittelpunkt, sondern eher die Frage nach einem gelingenden Lebe…
 
Folge 130: Inklusion in Unternehmen [00:00] Treppen, keine oder zu enge Aufzüge, Bordsteinkanten – überall befinden sich Barrieren im Alltag und Job, die Menschen mit Beeinträchtigungen das Leben schwer machen. [00:15] Raul Krauthausen ist Aktivist für Inklusion und Barrierefreiheit. Er fordert: Hier muss mehr passieren! Außerdem ist er Berliner, A…
 
Treppen, keine oder zu enge Aufzüge, Bordsteinkanten – überall befinden sich Barrieren in Alltag und Job, die Menschen mit Beeinträchtigungen das Leben schwer machen. Raul Krauthausen ist Aktivist für Inklusion und Barrierefreiheit. Er fordert: Hier muss mehr passieren! Außerdem ist er Berliner, Autor, Moderator, Medienmacher, Botschafter und heute…
 
Folge 129: Dr. Johannes Metzler [00:00] Bei Resilienz handelt es sich um die psychische Widerstandskraft & Fähigkeit, schwierige Lebenssituationen ohne anhaltende Beeinträchtigung zu überstehen. [00:15] Heute möchten wir darüber sprechen, wie ihr euch mental stärken könnt und haben dafür Dr. Johannes Metzler eingeladen. Er ist Klarheits-Coach und E…
 
Bei Resilienz handelt es sich um die psychische Widerstandskraft & Fähigkeit, schwierige Lebenssituationen ohne anhaltende Beeinträchtigungen zu überstehen. Schwierigen Situationen sind wir auch in der Arbeitswelt immer wieder ausgesetzt, entweder durch knappe Deadlines, komplizierte Vorgesetzte, stressiger Vereinbarung von Familie und Beruf oder s…
 
Folge 128: Peter Kürpick, Senior Vice President und CTO bei EPAM [00:00] Der IT-Fachkräftemangel in Deutschland verschärft sich zunehmend. Deutsche Unternehmen tun sich schwer bei der Suche nach Entwickler:innen und schaffen es nicht, ihre offenen Stellen zu besetzen. Die angespannte Situation auf dem Arbeitsmarkt bremst damit auch die Digitalisier…
 
Der IT-Fachkräftemangel in Deutschland verschärft sich zunehmend. Deutsche Unternehmen tun sich schwer bei der Suche nach Entwickler:innen und schaffen es nicht, ihre offenen Stellen zu besetzen. Die angespannte Situation auf dem Arbeitsmarkt bremst damit auch die Digitalisierung, dabei ist sie die Antwort auf Standortwettbewerb, Klimakrise und Co.…
 
Folge 127: Carolin Stüdemann von Viva con Agua [00:00] Heute möchten wir über Personal Development und die Kraft von Ritualen sprechen. Wie könnt ihr das größte Potenzial aus euch oder eurem Team rausholen? Und welche Rolle spielen dabei wiederkehrende Muster und Events? [00:15] Für diese Fragen haben wir genau den richtigen Gast im Podcast-Studio:…
 
Folge 126: Dr. Martina Weifenbach von myndway [00:00] Heute möchten wir versuchen Eure Zukunft bewusst zu verändern. Dafür haben wir uns einem Experiment unterzogen und uns gefragt: Wie wichtig sind Empathie und Resilienz in unseren Teams? [00:30] Als Coach haben wir dafür Dr. Martina Weifenbach in den Podcast eingeladen. Sie ist CEO & Co-Founder v…
 
Heute möchten wir versuchen Eure Zukunft bewusst zu verändern. Dafür haben wir uns 30 Tage lang einem Experiment unterzogen und uns gefragt: Wie wichtig sind Empathie und Resilienz in unseren Teams? Als Coach haben wir dafür Dr. Martina Weifenbach in den Podcast eingeladen. Sie hat uns aus der Ferne begleitet. Als CEO & Co-Founder von myndway treib…
 
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