66: Gesundheitszirkel als Externe/r moderieren - 5 Probleme in der Umsetzung

Pioniere der Prävention

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2y ago 15:07

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Als Externe/r kann man auch "dumme Fragen" stellen und Arbeitsbedingungen hinterfragen. Man ist nicht betriebsblind. Man kennt dafür aber die Beteiligten und ihre Eigenheiten auch nicht.

In dieser Episode erzähle ich Ihnen, warum es manchmal mühsam oder sogar problematisch ist, wenn man als externe/r BeraterIn Gesundheitszirkel moderiert. Nach dieser Episode kennen Sie die 5 Stolperfallen, die Externe haben und können bewusst gegensteuern, wenn Sie selbstständig sind.

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Kennen Sie den Spruch "Der Prophet im eigenen Land zählt nichts."? Meinungen oder Vorschläge von internen GesundheitsmanagerInnen werden manchmal nicht so ernst genommen. Wohingegen den externen BeraterInnen scheinbar der rote Teppich ausgerollt wird. Es kann schon Vorteile habe, wenn man der externe "Prophet" ist und nicht intern arbeitet.

Moderation von Gesundheitszirkeln als Externe/r

Vorteile:

Keine Vorurteile gegenüber Personen
Keine schlechten Erfahrungen mit mir
Weniger Angst vor fehlender Anonymität
Offeneres Ansprechen von negativen Arbeitsbedingungen
Leichteres Ansprechen von impliziten Konflikten
…

Probleme:

Planung von Prozess dauert länger
Informationsfluss ist vorab manchmal abgeschnitten
Vertrauen aufbauen dauert viel länger
Kenne Beteiligte und ihre Eigenheiten nicht
Kostet mehr Budget

Weitere Empfehlung:

Episode 39: 3 Erfolgsfaktoren für interaktive Online-Workshops

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