))
004 - Zulässige und unzulässige Fragen beim Bewerber-Onboarding im Arbeitsrecht | Welche Fragen an BewerberInnen sind unzulässig?
Archivierte Serien ("Inaktiver Feed" status)
When?
This feed was archived on June 30, 2023 01:40 (
Why? Inaktiver Feed status. Unsere Server waren nicht in der Lage einen gültigen Podcast-Feed für einen längeren Zeitraum zu erhalten.
What now? You might be able to find a more up-to-date version using the search function. This series will no longer be checked for updates. If you believe this to be in error, please check if the publisher's feed link below is valid and contact support to request the feed be restored or if you have any other concerns about this.
Manage episode 317356360 series 3302970
Inhalt bereitgestellt von Dr. Jan Martin Strosing. Alle Podcast-Inhalte, einschließlich Episoden, Grafiken und Podcast-Beschreibungen, werden direkt von Dr. Jan Martin Strosing oder seinem Podcast-Plattformpartner hochgeladen und bereitgestellt. Wenn Sie glauben, dass jemand Ihr urheberrechtlich geschütztes Werk ohne Ihre Erlaubnis nutzt, können Sie dem hier beschriebenen Verfahren folgen https://de.player.fm/legal.
Im Podcast Arbeitsrecht für Arbeitgeber und Führungskräfte informiert Rechtsanwalt Dr. Jan Martin Strosing über das Thema Arbeitsrecht im Betriebsalltag und bei der Mitarbeiterführung. Der Podcast vermittelt unverzichtbares Basiswissen im Arbeitsrecht, um als Arbeitgeber rechtliche Fallstricke im Betriebsalltag zu kennen und gegenüber Mitarbeiterinnen und Mintarbeitern rechtlich souverän zu agieren.
In dieser Folge erfahren Sie, welche unzulässigen Fragen es während des Bewerbungsverfahrens gibt und wie Sie als Arbeitgeber zulässige von unzulässigen Fragen an Bewerberinnen und Bewerber unterscheiden können. Sie lernen, welche Rechtsfolgen unzulässige Fragen auslösen können und inwiefern in diesem Zusammenhan die Unterscheidung von unzulässigen Fragen nach dem Allgemeinen Gleichbehandlungsgesetz - AGG - und sonstige unzulässige Fragen im Arbeitsrecht von Bedeutung ist. Die Episode hilft Ihnen dabei, unzulässige Fragen und deren Rechtsfolgen beim BewerberInnen-Onboarding souverän zu vermeiden.
Weiterführende Kenntnisse im Arbeitsrecht können Sie als e-Learning-Kurse erwerben unter: https://www.dr-strosing-online.de/
13 Episoden
Teilen
