Tobias Beck’s Podcast ist der Podcast für Menschen mit großen Visionen und jeden, der den Traum verfolgt sein eigenes Ding zu machen! Tobias Beck und seine Interview-Gäste motivieren, inspirieren und geben dir Denkanstöße, während du beim Sport bist, auf dem Weg zur Arbeit oder gerade entspannst. Du bist auf der Suche nach neuen Perspektiven und spannenden Geschichten aus der Welt von erfolgreichen Unternehmern, Speakern und Menschen, die den Status Quo infrage stellen? Dann ist der Tobias B ...
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Inhalt bereitgestellt von Dirk Braun. Alle Podcast-Inhalte, einschließlich Episoden, Grafiken und Podcast-Beschreibungen, werden direkt von Dirk Braun oder seinem Podcast-Plattformpartner hochgeladen und bereitgestellt. Wenn Sie glauben, dass jemand Ihr urheberrechtlich geschütztes Werk ohne Ihre Erlaubnis nutzt, können Sie dem hier beschriebenen Verfahren folgen https://de.player.fm/legal.
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Episode 179: 179 Gute Chefs "Eine Frage der Erneuerung"
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Herzlich willkommen in 2021. Das ist der erste Podcast im Neuen Jahr und daher zunächst einmal Ihnen allen ein glückliches, zufriedenes, erfolgreiches und natürlich gesundes Jahr 2021.
Erneuerung ist ein gutes Stichwort, denn genau vor dieser Herausforderung stehen viele Unternehmen in Deutschland.
Der Jahreswechsel ist gerade vorbei und der steht für gewöhnlich für den großen Strich unter dem alten Jahr. Ist ja auch oft erleichternd, wenn man alte Dinge hinter sich lassen kann.
Der Jahresanfang hat immer den Charakter eines Neuanfangs. Das verleiht Kraft, positive Energie, Dynamik, Tatendrang und diese ganze Energie verlangt ja danach, dass irgendetwas in gang gesetzt wird; das irgendetwas bewegt wird.
Manchmal fühlt sich das so an, als müssten wir dringend raus und eine Runde Laufen, sich bewegen.
Als Führungskraft im Unternehmen ist das genauso.
Nur: Wofür setzten Sie Ihre Energie da ein. Wohin kanalisieren Sie Ihren Drang, etwas in Bewegung zu bringen?
Und damit herzlich willkommen zur heutigen Sendung.
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Erneuerung ist ein gutes Stichwort, denn genau vor dieser Herausforderung stehen viele Unternehmen in Deutschland.
Der Jahreswechsel ist gerade vorbei und der steht für gewöhnlich für den großen Strich unter dem alten Jahr. Ist ja auch oft erleichternd, wenn man alte Dinge hinter sich lassen kann.
Der Jahresanfang hat immer den Charakter eines Neuanfangs. Das verleiht Kraft, positive Energie, Dynamik, Tatendrang und diese ganze Energie verlangt ja danach, dass irgendetwas in gang gesetzt wird; das irgendetwas bewegt wird.
Manchmal fühlt sich das so an, als müssten wir dringend raus und eine Runde Laufen, sich bewegen.
Als Führungskraft im Unternehmen ist das genauso.
Nur: Wofür setzten Sie Ihre Energie da ein. Wohin kanalisieren Sie Ihren Drang, etwas in Bewegung zu bringen?
Und damit herzlich willkommen zur heutigen Sendung.
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Herzlich willkommen in 2021. Das ist der erste Podcast im Neuen Jahr und daher zunächst einmal Ihnen allen ein glückliches, zufriedenes, erfolgreiches und natürlich gesundes Jahr 2021.
Erneuerung ist ein gutes Stichwort, denn genau vor dieser Herausforderung stehen viele Unternehmen in Deutschland.
Der Jahreswechsel ist gerade vorbei und der steht für gewöhnlich für den großen Strich unter dem alten Jahr. Ist ja auch oft erleichternd, wenn man alte Dinge hinter sich lassen kann.
Der Jahresanfang hat immer den Charakter eines Neuanfangs. Das verleiht Kraft, positive Energie, Dynamik, Tatendrang und diese ganze Energie verlangt ja danach, dass irgendetwas in gang gesetzt wird; das irgendetwas bewegt wird.
Manchmal fühlt sich das so an, als müssten wir dringend raus und eine Runde Laufen, sich bewegen.
Als Führungskraft im Unternehmen ist das genauso.
Nur: Wofür setzten Sie Ihre Energie da ein. Wohin kanalisieren Sie Ihren Drang, etwas in Bewegung zu bringen?
Und damit herzlich willkommen zur heutigen Sendung.
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Der Jahreswechsel ist gerade vorbei und der steht für gewöhnlich für den großen Strich unter dem alten Jahr. Ist ja auch oft erleichternd, wenn man alte Dinge hinter sich lassen kann.
Der Jahresanfang hat immer den Charakter eines Neuanfangs. Das verleiht Kraft, positive Energie, Dynamik, Tatendrang und diese ganze Energie verlangt ja danach, dass irgendetwas in gang gesetzt wird; das irgendetwas bewegt wird.
Manchmal fühlt sich das so an, als müssten wir dringend raus und eine Runde Laufen, sich bewegen.
Als Führungskraft im Unternehmen ist das genauso.
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